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因計(jì)劃財(cái)務(wù)處工作的需要，現(xiàn)決定遵循“公開招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則，面向社會(huì)公開誠(chéng)聘合同制會(huì)計(jì)核算人員1名（社會(huì)用工），招聘信息如下：
一、應(yīng)聘者基本條件：
1、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
2、身心健康，能適應(yīng)財(cái)務(wù)工作強(qiáng)度，年齡在35周歲以下；
3、能熟練操作計(jì)算機(jī)及其日常辦公軟件。
二、崗位的具體要求及主要職責(zé)： 負(fù)責(zé)學(xué)校科研、事業(yè)等經(jīng)費(fèi)的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理。
三、招聘辦法及工作程序
1、接收求職簡(jiǎn)歷時(shí)間：自信息發(fā)布之日起至2017年3月4日，將個(gè)人簡(jiǎn)歷【下載交大簡(jiǎn)歷模板
（http://rsc.swjtu.edu.cn/uploadFiles/201612/21/_B_201612210851473235.doc）】
發(fā)送至mengjin@swjtu.edu.cn。聯(lián)系電話：028-66366310。
2、求職人員資格初審：3月5日至3月10日，根據(jù)應(yīng)聘資料初審確定面試名單。
3、面試及技能測(cè)試：視具體情況決定，電話通知面試人員參加。
4、召開招聘小組會(huì)議：面試結(jié)束后一周內(nèi)，確定擬聘人選并通知本人。
5、對(duì)擬聘人員完成聘用程序：進(jìn)入聘用程序，簽訂社會(huì)用工勞動(dòng)合同書。
四、其他信息
應(yīng)聘資料概不退回。招聘工作各階段入選人員以我單位電話通知為準(zhǔn)，請(qǐng)保持通訊暢通，未入選者不再通知。面試時(shí)需附身份證、畢業(yè)證書及有關(guān)證件復(fù)印件。人員相關(guān)待遇按照學(xué)校相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體薪酬面議。
計(jì)劃財(cái)務(wù)處 人事處
2017年1月20日