廣安發(fā)展建設集團有限公司是2021年底經市委、市政府研究同意將原廣安發(fā)展建設集團與原廣安金土地集團整合，將原交投建材公司、廣職院資產經營公司（51%股權）、機場公司、空港公司、嘉渠港埠公司等劃入而新組建的一家大型國有企業(yè)。公司注冊資本金10億元，資產總規(guī)模182.43億元，信用評級為AA，主營業(yè)務涵蓋城市（產業(yè)園區(qū)）建設項目投資、開發(fā)、運營，建筑工程施工，建材經營，房地產開發(fā)經營，土地整治，資產管理，咨詢服務等。
為適應業(yè)務發(fā)展需要，現面向社會公開招聘工作人員。熱忱歡迎廣大有志之士加入。
一、招聘對象：全國范圍內符合招聘條件的人員。
二、招聘崗位及人數：招聘8個崗位，共12人。具體崗位及條件詳見附件1。
三、報名基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正。
（二）身體健康，具有正常履行職責的身體條件。
（三）具有符合崗位要求的學歷、學位（學歷、學位認定截止時間為2024年7月31日；取得境外學歷學位證書報名者，應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書）和專業(yè)。
（四）符合招聘職位所要求的其他資格條件，其中年齡計算截止報名結束當日。
（五）凡有下列情形之一的人員不得報名
1. 曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的或被開除中國共產黨黨籍的。
2. 受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；因貪污、受賄等經濟問題受黨紀政務處分的。
3. 被企業(yè)辭退不滿五年的。
4. 被依法列為失信聯合懲戒對象的，或其他個人征信不符合要求的。
5. 涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的。
6. 按照親屬回避有關規(guī)定不得報名的。
7. 法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形。
四、報名及資格審查
（一）報名時間：自2025年2月6日起至2025年2月20日止。
（二）報名方式：網絡報名或現場報名。報名應提交以下材料：
· 應聘人員登記表（見附表）；
· 身份證掃描件；
· 學歷、學位掃描件，學信網認證報告（最新）；
· 職業(yè)資格證書/職稱證書掃描件；
符合條件的報考人員請于報名截止之日前將報名材料電子文檔以“應聘崗位-姓名”格式命名后，壓縮并打包發(fā)送至報名郵箱gf_group@vip.sina.com；或持報名材料原件及復印件在報名截止日期前到廣安發(fā)展建設集團有限公司人力資源部（地址：廣安市廣安區(qū)宏志大道773號323辦公室）現場報名。
特別說明：每人僅限報考1個崗位，請仔細確認后，在規(guī)定報名時間內報名，并確保報名資料的真實性。未按照要求提交報名資料或在規(guī)定報名時間外報名的，一律視為無效報名，取消報考資格。以上資料投遞后，恕不退回，我公司承諾對個人信息嚴格保密。
（三）資格初審：按照應聘者報名資料，對任職資格等相關條件進行資格初審，對初審合格者及時通知相關事宜，對初審不合格者不再另行通知。應聘人員應嚴格按照招聘崗位的條件要求報名，并對提交材料的真實性負責。資格審查貫穿整個招聘工作全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考資格和聘用資格，所造成的一切損失均由當事人本人承擔。
五、測評方式
（一）發(fā)展工程公司副總經理、金都公司副總經理崗位采用面試方式，其他崗位采用筆試、面試相結合的方式。筆試形式為線下測評考試，內容包括綜合知識和專業(yè)知識兩個方面。面試采用結構化面試方式，測評要素主要包括舉止儀表、語言表達、綜合分析、應變和解決實際問題的能力。
（二）參加筆試的崗位，根據資格初審結果，擇優(yōu)選擇參加筆試人員。原則上筆試開考比例不得低于3：1，對達不到開考比例的崗位，原則上相應縮減或取消該崗位招聘計劃。
（三）面試及資格復審：筆試結束后，參照公司相關制度確定有效分數。根據筆試成績排名原則上按照3：1的比例，從高分到低分依次確定進入資格復審的人員名單，擬進入資格復審人員最后一名筆試成績相同的，并列人員一并進入資格復審，資格審查合格者，參加面試；資格審查不合格或自動放棄資格審查出現的缺額，原則上在報考同一職位的考生按筆試成績從高到低依次遞補，遞補人員按要求進行資格審查。遞補后進入資格復審人員仍達不到相應比例的，縮減或取消該崗位招聘計劃。發(fā)展工程公司副總經理、金都公司副總經理崗位原則上面試開考比例不得低于3：1。公司將以短信或電話的形式通知通過筆試且符合面試條件的人員，未進入面試環(huán)節(jié)人員不再單獨通知。
（四）筆試和面試具體時間、地點另行通知。應聘人員所留聯系方式應準確無誤，并確保招聘期間保持通暢。
六、背景調查
面試結束后，按照總成績得分高低依次排名，按招錄名額，等額確定考察對象。根據實際情況通過實地走訪、書面函詢、電話問詢等方式，對考察對象德、能、勤、績、廉等情況進行背景調查，并按干部人事檔案相關規(guī)定對考察對象的人事檔案進行專項審核。背景調查期間需提供個人征信記錄及無犯罪記錄證明。
七、體檢
公司集中安排到廣安市城區(qū)內二甲及以上公立醫(yī)院進行體檢，標準參照機關事業(yè)單位招錄人員體檢標準執(zhí)行，費用由公司承擔，體檢不合格的，增加復檢1次，仍不合格者不予錄用。
八、研究錄用
根據背景調查和體檢情況，廣安發(fā)展建設集團黨委按招錄名額，集體研究，等額確定擬錄用對象。因背景調查、體檢不合格或自動放棄出現的缺額，由集團黨委決定是否遞補。若同一崗位有考生總成績相同，則達到崗位設置的優(yōu)先條件者為擬錄用第一人選，若均達到崗位設置的優(yōu)先條件則面試得分高者為擬錄用第一人選。
九、公示及試用
對擬錄用對象綜合總成績和考察、體檢結果等情況在廣安發(fā)展建設集團有限公司官網（http：//gafzjt.com/）或微信公眾號（廣安發(fā)展建設集團）進行公示，公示期5個工作日。公示期滿無異議的，通知辦理入職手續(xù)。入職后簽訂聘用合同，按照相關規(guī)定約定試用期，薪酬按集團及用人單位有關規(guī)定執(zhí)行。
十、紀律與監(jiān)督
本次招聘嚴格按照廣安發(fā)展建設集團公開招聘政策相關規(guī)定執(zhí)行。為確保招聘工作公開、公平、公正進行，招聘工作由廣安發(fā)展建設集團紀委、監(jiān)事會全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0826-2661101
舉報郵箱：gafzjsjtjw@sina.com
十一、招聘咨詢方式
聯系電話：張女士 0826-2508599
十二、其他事項
1. 本次公告由廣安發(fā)展建設集團有限公司人力資源部負責解釋。
2. 在招聘實施過程中如遇工作時間調整，以最新的通知為準，敬請理解和支持。
2.廣安發(fā)展建設集團有限公司應聘人員登記表（附件2）.doc
3.廣安發(fā)展建設集團有限公司應聘人員個人信息表（附件3）.xlsx
廣安發(fā)展建設集團有限公司
2025年2月6日
來源：https://www.guang-an.gov.cn/gasrmzfw/zkxxx/pc/content/content_1887418610706595840.html
