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        2024年內江市教育基金和學生資助中心公開選調工作人員的公告

        發布時間:2024-07-15 16:13:32信息來源:點擊:
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        因工作需要,內江市教育基金和學生資助中心擬公開選調1名工作人員。現將有關事項公告如下:

        一、崗位設置

        崗位名額:財務人員

        崗位類型:專業技術

        二、選調范圍

        內江市全額撥款事業單位在編在崗人員。

        三、選調條件

        (一)基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.遵守憲法和法律、遵守職業道德,無違法違紀和犯罪記錄;

        3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

        4.政治素質過硬、事業心責任感強,具有選調崗位要求的專業知識及工作能力;

        5.身心健康,能勝任崗位工作。

        (二)崗位條件

        1.具有會計學或財務管理大學本科及以上學歷、學士及以上學位;

        2.具有2年及以上財務工作經歷;

        3.年齡須在35周歲及以下(報名首日未滿36周歲)。

        (三)有下列情況之一者不得報考

        1.通過公開招聘試用期未滿的,以及不約定試用期或試用期滿但在原單位工作不滿1年的;  

        2.尚在國家和我省規定最低服務年限內的;

        3.人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學歷、經歷等存疑尚未查清的;

        4.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查調查尚未作出結論的;    

        5.不符合相關政策規定的其他情形。

        四、選調程序

        (一)信息發布

        通過內江人事考試網發布公開選調公告。

        (二)報名及資格審核

        1.報名時間:2024年7月24日-7月25日。

        2.報名方式:采用網上報名提交資料。應聘者于2024年7月25日18:00前將所需材料發至郵箱njsjyjrsk212@163.com(以收到郵件時間為準)。

        3.報名需提供的材料:應聘者需提交《內江市教育基金和學生資助中心公開選調工作人員報名表》、所在單位和當地教育主管部門同意流動的簽字蓋章材料、工作經歷證明、第二代居民身份證、學歷學位證。同意流動和工作經歷證明材料可延至考察前提供,其余材料掃描件需在規定報名時間內發至指定郵箱。

        選調崗位通過資格初審人數與選調名額形成競爭態勢方可開考,未形成競爭取消選調崗位。

        4.資格復審:考核當天開展現場資格復審,應聘者需提供線上報名所有材料的原件以及復印件一套,不提供原件不予確認通過。

        (三)考核

        根據通過資格初審人數確定考核方式。通過初審人數大于10人,采取“筆試+面試”方式考核。按選調崗位人數1:3的比例,根據筆試成績從高分到低分確定面試人員(進入面試人員中最后一名成績出現并列情況時,并列人員一并進入面試)。總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。通過初審人數小于等于10人,直接采取面試形式考核。筆試主要考核崗位相關專業知識,面試方式為結構化面試。考核時間、地點另行通知。考核總分低于75分者,不予進入下一環節。根據選調崗位數量按考核成績從高到低依次等額確定進入體檢環節人員。

        (四)體檢

        體檢在二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢由用人單位及主管部門組織。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。考生對體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次,體檢結論以復檢結果為準。未按時參加體檢、體檢不合格或體檢合格人員放棄進入考察環節的,在已參加考核人員內依次等額確定遞補人員進行體檢,體檢合格后進入考察環節。遞補人員放棄體檢或體檢不合格等原因產生的缺額,不再遞補。

        懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號復函精神執行。孕期結束視身體恢復情況接受未檢項目后,體檢結論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補。

        (五)考察

        考察工作由用人單位及主管部門參照《公務員錄用考察辦法(試行)》等要求執行,突出政治標準,采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、同本人面談等方式進行,主要了解考察人選政治素質、道德品行、師德師風、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律,以及是否具有應當回避的情形,身心健康狀況,與選調職位的匹配度等情況。擬進入考察環節的人員須于接到通知后在規定時間內提供所在單位和當地教育主管部門同意流動的簽字蓋章材料、工作經歷證明材料,未按時提供上述材料的不得進入考察環節。產生的缺額,不再遞補。

        (六)公示

        用人單位及主管部門研究確定擬聘用人員后,按規定進行公示。公示期為5個工作日,公示期間接受社會監督。擬聘用人員公示結束后,沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的,按管理權限報市人事綜合管理部門審定同意后辦理聘用手續;對反映有問題并查有實據,且不符合聘用條件的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。因公示不合格出現的缺額,不再遞補。

        (七)辦理調動手續

        經公示合格的擬選調人員,按人事管理權限報批后辦理調動手續。

        五、紀律和監督

        為保證公開選調工作的順利進行,維護選調工作的公正性、嚴肅性、權威性,對選調工作中的各個環節,嚴肅人事工作紀律,執行事業單位工作人員招聘回避有關規定,防止和杜絕不正之風。選調工作自覺接受市紀委監委駐市教育體育局紀檢監察組、市教育體育局機關紀委的監督,嚴禁徇私舞弊。在選調任何環節,若有違反規定或弄虛作假,將按有關規定追究當事人責任。

        本公告未盡事宜,由內江市教育和體育局負責解釋。

        咨詢電話:0832—2023751(市教育體育局人事科)

        監督舉報電話:0832-2107529(市紀委監委駐市教育體育局紀檢監察組)

         附件:點擊下載

         

                                        內江市教育和體育局

                                           2024年7月15日

        來源:http://www.njpta.org.cn/newsDetail/14268.html

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