2024上半年自貢事業(yè)單位|教師備考信息QQ群：點擊進群面試課程|面試形式|備考資料領(lǐng)取：15184397193(微信同號)根據(jù)自貢市貢井區(qū)人力資源和社會保障局《關(guān)于2024年上半年貢井區(qū)事業(yè)單位公開考試聘用工作人員的公告》的要求，現(xiàn)將2024年上半年事業(yè)單位公開考試聘用工作人員面試資格復(fù)審有關(guān)事項公告如下：
一、面試資格復(fù)審對象、人數(shù)
同一崗位實際參考人數(shù)與招考人數(shù)之比高于3:1的，按照3:1的比例確定進入面試資格復(fù)審的人員。同一崗位實際參考人數(shù)與招考人數(shù)之比低于3:1的，全部進入面試資格復(fù)審。
進入面試資格審查人員名單按考生筆試總成績（含政策性加分）高低排序，若筆試總成績相同，并列進入面試資格審查。
（進入面試資格復(fù)審人員名單見附件）。
二、資格復(fù)審時間
2024年5月15日（上午9：30—11：30，下午14：30—17：30）。
為避免人員大量聚集、提高資格復(fù)審效率，原則上請各位考生按照附件中安排的資格復(fù)審時間參加資格復(fù)審工作。（具體時間見附件）。確有特殊情況不能在建議資格復(fù)審時間參加的，也可在總規(guī)定時間內(nèi)的其他時間參加資格復(fù)審。
三、資格復(fù)審地點
自貢市貢井區(qū)人力資源和社會保障局717會議室（貢井區(qū)政務(wù)中心7樓，南環(huán)路龐大汽貿(mào)內(nèi)）。
四、資格復(fù)審方式
面試資格審查方式為現(xiàn)場審查，由用人單位、主管部門和自貢市貢井區(qū)人力資源和社會保障局根據(jù)招考公告規(guī)定的報考條件和資格要求對擬進入面試的人員進行資格復(fù)審。
五、資格復(fù)審要求
進入面試資格審查的人員持以下資料到指定地點由用人單位或主管部門進行資格審查（資料順序按照1→6分別進行整理裝訂成一式三份）。資格復(fù)審必須在規(guī)定時間內(nèi)現(xiàn)場提交資料，不接受通過網(wǎng)絡(luò)提交。
（一）《自貢市事業(yè)單位公開考試聘用工作人員報名表》3份（在自貢人事考試網(wǎng)上按網(wǎng)絡(luò)提示打印）。
（二）有效身份證原件和復(fù)印件3份（核原件收復(fù)印件）。
（三）有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件3份（核原件收復(fù)印件，暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明，并注明畢業(yè)時間）。
（四）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢打印的學(xué)歷證書電子注冊備案表3份。（2024年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫不出具）
（五）其他與報考資格相關(guān)的材料原件和復(fù)印件3份（如職稱、職[執(zhí)]業(yè)資格等）（核原件收復(fù)印件）。
（六）特殊報考對象須具備以下手續(xù)：
1.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考的，要出具學(xué)歷認證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。報考人員可登錄中國留學(xué)網(wǎng)（www.cscse.edu.cn）中“學(xué)歷學(xué)位認證專欄”查詢認證的有關(guān)要求和程序。
2.國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。
六、其他事項
（一）資格審查合格人員須按川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定繳納面試費80元/人（繳納現(xiàn)金，自備零錢）。
（二）對完成繳費的資格審查合格人員，當(dāng)場發(fā)給《面試通知書》。
（三）對審查不合格或逾期未參加審查的人員將取消面試資格，并按該崗位公布的筆試成績從高分到低分依次遞補擬參加面試資格審查的人員，該崗位通過資格審查人員考聘比已達到3:1的，不再遞補。遞補面試資格審查人員名單將于2024年5月16日在自貢人事考試網(wǎng)上公布，不另行電話通知。遞補面試資格審查人員于2024年5月21日進行資格審查，若遞補取得面試資格審查的人員未能通過資格審查及未按規(guī)定時間參加資格審查，取消面試資格，其產(chǎn)生的空額，不再遞補。
（四）咨詢電話：自貢市貢井區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理股：0813-3311862。
附件：貢井區(qū)2024年上半年事業(yè)單位公開考試聘用工作人員進入面試資格復(fù)審考生名單（點擊下載）
自貢市貢井區(qū)人力資源和社會保障局
2024年5月9日
來源：http://www.zgrsks.com.cn/newsDetail/14761.html
