一、招聘范圍及對象
自2006年“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”實(shí)施以來，在射洪市服務(wù)期滿2年且考核等次均為合格及以上的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員(含期滿離崗的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員)。
二、招聘原則、方式及名額
本次招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等的原則，采取考核招聘的方式，計(jì)劃從符合條件的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員中考核招聘2名鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，符合條件者自愿報(bào)名，實(shí)行擇優(yōu)聘用。
（一）報(bào)名人員應(yīng)同時具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
2.在射洪市參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目，截止公告發(fā)布之日服務(wù)期滿兩年，且考核等次均為合格及以上，年齡在35周歲及以下( 1987年3月17日及以后出生)；
3.具有全日制大專及以上學(xué)歷；
4.具有射洪市西部計(jì)劃項(xiàng)目辦出具的期滿服務(wù)證及服務(wù)鑒定表；
5.具有適應(yīng)崗位聘用條件的工作能力和身體條件；
6.符合事業(yè)單位招聘工作人員回避的有關(guān)規(guī)定。
（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.已被錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員；
2.在公務(wù)員考錄或事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為正在接受審查或正在禁考期內(nèi)的；
3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的；
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的；
5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：以現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。
2.報(bào)名時間：2023年3月17日
(上午9:00-12:00，下午14:00-18:00)。
3.報(bào)名地點(diǎn)：射洪市人事考試中心（射洪市同仁路141號，市人社局二樓4號辦公室）。
4.報(bào)名時需提交的材料：
（1）《射洪市從“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員中考核招聘鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（見附件1）;
（2）本人近期一寸正面免冠彩色照片2張;
（3）有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件;
（4）服務(wù)合同（協(xié)議）、服務(wù)證、服務(wù)鑒定表原件及復(fù)印件;
（二）資格審查
資格審查貫穿于考核招聘工作全過程。現(xiàn)場報(bào)名時，工作人員對報(bào)考者進(jìn)行資格初審，材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。對偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考核資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
（三）領(lǐng)取《面試通知書》
資格初審?fù)ㄟ^的人員即時現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》，并按《四川省發(fā)展和改革委員會 四川省財(cái)政廳關(guān)于重新公布全省人力資源社會保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價格〔2017〕472號）規(guī)定繳納80元面試費(fèi)。
面試時間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《面試通知書》，不再另行通知。過期未領(lǐng)取的，視為自動放棄考試資格。
四、考核實(shí)施
考核招聘工作由射洪市人力資源和社會保障局、共青團(tuán)射洪市委員會負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考者的政策理論水平，語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力，舉止儀表和人際關(guān)系等。面試成績滿分100分，面試考核成績?yōu)榭己俗罱K得分。實(shí)際參考人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時，考生的面試成績低于60分的，不得進(jìn)入招聘的下一環(huán)節(jié)。
面試考核工作結(jié)束后，考核成績將于3個工作日內(nèi)，在射洪市人民政府門戶網(wǎng)站上公告。
五、體檢
（一）體檢人員確定
根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照考核成績，從高分到低分依次確定體檢人員。
（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
（三）體檢時間和地點(diǎn)
體檢工作由射洪市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢時間、地點(diǎn)另行通知。體檢相關(guān)事宜將在射洪市人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布，一律按公告通知為準(zhǔn)，進(jìn)入體檢人員不再電話通知，請報(bào)考者注意查看。未按規(guī)定時間到達(dá)指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動棄權(quán)。
（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)
考生對體檢結(jié)論有疑問的，須在接到體檢結(jié)果3日內(nèi)提出復(fù)查申請。復(fù)查只能進(jìn)行一次，由射洪市人力資源和社會保障局組織到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因自動放棄或體檢不合格等原因而出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實(shí)際參加面試考核的人員中，按照考核成績，從高分到低分依次等額確定遞補(bǔ)體檢人員。如所有參加面試考核的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān)。
六、聘用考察
由共青團(tuán)射洪市委員會會同射洪市人力資源和社會保障局對體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進(jìn)行嚴(yán)格考察，并對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對聘用考察不合格人員以及通過考察后報(bào)考者自動放棄出現(xiàn)的招聘崗位空額，在該崗位實(shí)際參加面試人員中，按考核成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
七、公示
聘用考察合格人員由射洪市人力資源和社會保障局確定為擬聘用人員，在射洪市人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時間不少于7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督（舉報(bào)電話：射洪市人力資源和社會保障局0825-6191020，共青團(tuán)射洪市委0825-6624508）。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其它方式反映的不予受理。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn)；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示不合格或自動放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額，在實(shí)際參加面試考核的人員中，按考核成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按考核成績從高分到低分依次選擇具體崗位。
射洪市人力資源和社會保障局按照有關(guān)規(guī)定，對擬聘用人員的聘用資格進(jìn)行最終審核確認(rèn)。通過射洪市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)的人員，取得聘用資格，并按照人事管理權(quán)限與招聘單位法定代表人或者其委托人簽訂《聘用合同》，完善聘用手續(xù)，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。逾期未按規(guī)定時間報(bào)到的，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘的工作人員，最低服務(wù)年限為5年（從聘用合同生效之日起計(jì)算），工作不滿5年一律不得調(diào)流動。聘用合同應(yīng)明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。
九、招聘工作紀(jì)律
（一）招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。
（二）招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次招聘工作的工作人員，與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實(shí)行回避。
（三）按照人事考核違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對違反考核或體檢工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考核或體檢資格，已被聘用的取消其聘用資格，并視情依紀(jì)依法對有關(guān)工作人員進(jìn)行嚴(yán)肅查處。
十、特別提示
（一）考核招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，在射洪市人民政府網(wǎng)站、射洪市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加報(bào)名、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（二）請報(bào)考者報(bào)名時留下兩個及以上聯(lián)系方式(手機(jī)、固定電話、郵箱等)，并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動告知考核組織部門。因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
十一、本公告由射洪市人力資源和社會保障局和共青團(tuán)射洪市委員會負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：射洪市人力資源和社會保障局0825—6191020
共青團(tuán)射洪市委員會 0825—6624508
附件：1.射洪市從“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員中考核招聘鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表（點(diǎn)擊下載）
2.2023年射洪市從大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員中直接考核招聘鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員崗位情況表
射洪市人力資源和社會保障局 共青團(tuán)射洪市委員會
2023年3月13日
來源：https://www.shehong.gov.cn/zkxx/-/articles/46934305.shtml
