2022年廣元劍閣縣農業農村局選聘鄉村植保員的公告

根據《四川省財政廳四川省農業農村廳關于下達2022年省級財政農業公共安全與生態資源保護利用工程共同財政事權轉移支付資金的通知》（川財農〔2022〕58號）、《關于做好鄉村植保員工作的通知》（川農業植保函〔2022〕26號文）件精神及要求，結合全縣農業產業發展需要，進一步解決植保技術進村入戶“最后一公里”問題，夯實基層植保體系，為及時準確掌握病蟲害發生發展動態，指導農戶科學防病治蟲提供技術支撐和人才保障，現就公開選聘2022年鄉村植保員事宜公告如下：

一、選聘崗位和人數

擬在全縣29個鄉鎮，每個鄉鎮公開選聘1名鄉村植保員，共計29名。

二、選聘對象及條件

(一)擁護黨的路線、方針和政策，具有較好的政治思想素質，遵紀守法，誠實守信。

(二)熱愛農業農村工作，責任心、服務意識和協調能力較強，配合工作積極，在當地有較好的群眾基礎和影響力。

(三)具有高中及以上學歷，60周歲以下，身心健康，具備正常履行崗位職責必備的身體條件。

(四)具有豐富的種植業生產實踐經驗、較高的技術專長且熟悉當地農作物主要病蟲害發生及防治情況的專業化服務組織技術骨干、高素質農民、農資經銷商、鄉村技能人才等“土專家、田秀才”(不能是公職人員和國家退休公職人員)。

(五)有違法違紀和不良信譽者，不得報名。

國家機關、事業單位在編在崗人員不納入選聘范圍。在同等條件下，有基層工作經驗者優先，目前正在鄉鎮從事種植業生產技術推廣人員者優先，有農學、植保相關學歷者優先，學歷高者優先。

三、選聘程序

按照發布公告、本人申請、鄉鎮人民政府推薦、資格審核、考核面試、公示、確定人選、簽訂服務合同、統一培訓等程序，由縣農業農村局負責組織開展鄉村植保員選聘工作。

(一)發布公告：縣農業農村局通過劍閣縣人民政府門戶網站公開發布選聘公告。

(二)報名推薦

1、報名時間：自公告之日起到2022年12月15日截止。

2、報名地點：各鄉鎮農業綜合服務中心。報名時攜帶身份證、畢業證等相關證件(提供原件、提交復印件)。鄉鎮人民政府對報名人員進行資格審查，并出具推薦意見和廉政審查結論（每個鄉鎮推薦1-2名）。

3、交表時間：各鄉鎮于12月19日前將報名審核表及相關證件（復印件）交到劍閣縣農業農村局植物保護站(農業農村局辦公一區三樓)。

(三)資格審核：縣農業農村局對應聘人員進行資格審核。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，凡發現應聘人員弄虛作假的，一經查實即取消聘用資格。

(四)考核面試：縣農業農村局對資格審核合格的應聘人員統一進行考核面試。面試時間及地點見《面試通知書》，面試具體時間另行通知。

(五)確定擬選聘人員：根據選聘崗位的職數，按照面試專家意見，差額或等額擇優確定擬招聘人員。

(六)公示：擬選聘人員名單將通過網絡平臺向社會公示，接受社會監督，公示時間為7個工作日。

(七)辦理相關手續：對公示期滿后無異議的擬選聘人員，由縣農業農村局按有關規定與其簽訂聘用服務合同。

四、崗位職責

本次招募的鄉村植保員，在所推薦鄉鎮工作。選聘的鄉村植保員，承擔“一兵三員”工作職責。

（一）作為病蟲情報偵察兵。（1）定點調查。按照縣農業農村局

植保植檢站確定的農作物病蟲害監測對象，深入田間地頭和在縣級觀測站點調查病蟲害發生情況，每周調查不少于1次，每次調查點數不少于5個，記錄成冊及時上報縣農業農村局植保植檢站（2）走訪踏查。在小春、大春主要農作物病蟲害發生的關鍵時期，走訪本鄉(鎮)各村(社)農作物病蟲害重發區域，調查田間大面積病蟲害發生情況，要求在大小春病蟲發生關鍵時期至少走訪2次。

（二）作為植物保護法律法規宣傳員。宣傳《農藥管理條例》、《農作物病蟲害防治條例》等法律法規，每月宣傳不少于1次，全年200人次以上。同時定期整理接受宣傳者參與的簽字名冊或照片佐證資料.上報縣農業農村局植保植檢站。

（三）作為病蟲防治技術指導員。鄉村植保員要了解當地病蟲發生為害特點與防治水平等，結合縣植物檢疫站發布的植保情報、預測預報及防治技術信息資料等，在當地農作物病蟲害發生關鍵時期，指導家庭農場、種植大戶等新型農業經營主體及農戶開展病蟲害防治工作，做到重發田塊指導防治全覆蓋，帶動所在鄉鎮大面積開展病蟲防治。

（四）作為化肥農藥使用情況調查員。調查當地化肥農藥監測點的化肥農藥使用情況，協助完成監測點的各種報表填報匯總并及時上報縣農業農村局植保植檢站。

（五）縣農業農村局臨時安排的工作任務。

五、聘期待遇

（一）聘用期限：服務期限為1年，自簽訂服務協議起計算。

（二）勞務補助：

1、補助標準：根據工作承擔任務輕重確定植保員補助待遇，普安鎮、白龍鎮、公興鎮、開封鎮、元山鎮、王河鎮補助標準為1.2萬元/人·年，張王鎮、店子鎮、演圣鎮、涂山鎮、秀鐘鄉、樵店鄉補助標準為0.8萬元/人·年，其余鄉鎮補助標準為1萬元/人·年。

2、在聘用期間除勞務補助外，縣農業農村局與選聘鄉村植保員不涉及養老、失業、醫療、公積金等人事勞動關系。

3、支付形式：鄉村植保員勞務補助每季度由縣農業農村局財務股打卡支付。勞務補助分兩部分發放，按核定補助標準總額的60%按季打卡，40%左右年終考核。

4、人身意外保險：由鄉村植保員自行購買，簽訂服務合同時提交購買保險憑證并在合同中進行約定。

六、考核管理

（一）考核

對鄉村植保員考核分平時考核和年度考核相結合。年度考核內容與勞務補助掛鉤。

1、平時考核：由縣農業農村局組織考核，重點按工作職責考核鄉村植保員履職盡責情況。

2、年度考核：由鄉鎮人民政府和縣農業農村局共同考核，重點考核履職情況、管理情況及滿意度。考核結果分為優秀、合格、基本合格、不合格。得分85分—100分的為優秀；得分70分—84分的為合格；得分60分—69分的為基本合格；得分60分以下的為不合格。考核結果為優秀、合格、基本合格的剩余勞務補助金按100%予以補發；考核結果不合格的剩余勞務補助按50%予以補發。對全年工作實績突出的優秀人員視具體情況予以表揚表彰，同時作為來年選聘的參考依據。

（二）管理

對選聘鄉村植保員的管理參照《四川省鄉村植保員管理辦法（試行）》執行。

（三）解聘

1、根據《四川省鄉村植保員管理辦法（試行）》第十八條規定：在聘期內，鄉村植保員出現下列情形之一的，應當予以解聘：（一）鄉村植保員連續兩月未完成本公告第四條所要求工作任務的；（二）鄉村植保員未認真履職盡責，造成當地因病蟲害防治不到位引起農作物成片減產的；（三）對瞞報病蟲害發生情況，造成重大影響的。（四）根據我縣實際情況，對年度考核結果為“差”的予以解聘。

2、對予以解聘的人員，由劍閣縣植物保護站向縣農業農村局黨組提出人員解聘報告，經縣農業農村局黨組召開會議討論研究同意，作出解聘決定并書面通知本人。

七、其他解釋

（一）選聘鄉村植保員不屬于行政機關事業單位編制人員，不享受機關事業單位編制人員待遇。

（二）進入面試的人員可參考崗位職責內容自主選擇相關復習資料，不指定面試內容。

（三）凡選聘者未在規定時間內按要求完成報名推薦、面試等情況的，均視為自動放棄選聘資格；資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環節，發現應聘者不符合選聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格。

（四）所有面試考生自備符合防疫要求的一次性醫用口罩，除身份確認需摘除口罩以外，應全程佩戴，做好個人防護。報名和面試當天請需查驗“健康碼”，如實提供個人疫情防控相關信息（旅居史、接觸史、健康狀況）。

（五）所有面試考生需持48小時內川內有資質的檢測服務機構出具的核酸檢測陰性報告證明（紙質版），方可參加考核面試。

（六）14天內有中高風險地區所在縣（市、區）旅居史，或公布本土新增感染者但暫未劃定中高風險地區的面試考生，須持本人報名審核表、相關證件和面試前3天內2次（采樣時間間隔24小時）核酸檢測陰性報告證明方可參加考核面試。

（七）面試考生在領取《面試通知書》前須簽署《考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》，承諾已知悉告知事項、防疫要求，自愿承擔因不實承諾應承擔的相關責任、接受相應處理。

本公告解釋權由劍閣縣農業農村局負責。

咨詢電話：0839-6601929

劍閣縣農業農村局

2022年11月30日

劍閣縣2022年鄉村植保員報名審核表.doc（點擊下載）

來源：http://www.cnjg.gov.cn/new/detail/20221130152712569.html