一、招聘崗位及條件
（一）崗位及人數(shù)：8名（招聘崗位見(jiàn)附件），若某一崗位無(wú)人應(yīng)聘則該崗位招聘名額可以根據(jù)工作需要調(diào)劑至其他招聘崗位。
（二）條件要求：
1、年齡30周歲以下（1992年9月以后出生）；
2、具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷、符合各崗位要求的專業(yè)條件、會(huì)熟練使用電腦；
3、身體健康，能勝任相關(guān)工作。
（三）有下列情形之一的不予聘用：
1、曾受過(guò)治安、刑事處罰或被免予刑事處罰；
2、曾被開(kāi)除公職或公務(wù)員辭退不滿5年；
3、政治品德不良、社會(huì)責(zé)任感不強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)差，嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德；
4、涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查；
5、曾駕車發(fā)生過(guò)重大交通事故；
6、參與或支持非法組織、色情、吸毒、賭博、迷信等非法活動(dòng)；
7、有個(gè)人不良信用記錄；
8、受到行業(yè)處罰尚未解除的；
9、其它不宜從事本次招聘崗位工作的情形。
二、招聘程序
（一）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2022年10月11日—2022年10月13日工作日上午8：30-12：00，下午14：30-18：00。
2.報(bào)名地點(diǎn)：安岳縣發(fā)展和改革局（地址：安岳縣新政府集中辦公區(qū)3號(hào)樓1樓113室）。
3.報(bào)名要求和資格審查：報(bào)名時(shí)填寫《四川安岳糧食儲(chǔ)備有限公司招聘工作人員報(bào)名表》（網(wǎng)上下載），同時(shí)提交以下資料：本人身份證、畢業(yè)證等原件及復(fù)印件、近期正面免冠紅底2寸彩照3張、個(gè)人簡(jiǎn)歷1份。
應(yīng)聘人員提供的各類證件及所填寫的相關(guān)情況必須真實(shí)有效，提供虛假、無(wú)效證件及不如實(shí)填寫相關(guān)情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合招聘條件的，均可取消其聘用資格。
（二）考核
四川安岳糧食儲(chǔ)備有限公司委托第三方機(jī)構(gòu)組織對(duì)符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行考核。
考核方式根據(jù)各崗位實(shí)際報(bào)名情況確定：
1．參加報(bào)名資格審查并合格的人數(shù)小于30人的崗位，采取面試方式進(jìn)行（面試方式為結(jié)構(gòu)化面試），滿分100分，面試成績(jī)即為考生總成績(jī)。
面試不能形成競(jìng)爭(zhēng)（即實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招聘名額）的招聘崗位，該崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其面試成績(jī)須不低于70分，低于70分者不得進(jìn)入應(yīng)聘的下一環(huán)節(jié)。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。面試通知書領(lǐng)取等相關(guān)事宜均電話通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通。
成績(jī)將在面試后5個(gè)工作日內(nèi)在安岳縣發(fā)展和改革局公示欄公布，請(qǐng)考生保持聯(lián)系方式暢通。
2．參加報(bào)名資格審查并合格的人數(shù)大于或等于30人的崗位，采取先筆試后面試的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
筆試科目為《綜合知識(shí)》，筆試實(shí)行閉卷考試，滿分為100分。本次考試為客觀題科目，閱卷工作采用了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，原則上不受理查分申請(qǐng)筆試總成績(jī)及排名、進(jìn)入面試資格人員名單和領(lǐng)取《面試通知書》時(shí)間、地點(diǎn)在安岳縣發(fā)展和改革局公示欄公布及電話通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通。
筆試缺考、筆試成績(jī)?yōu)?分或筆試資格取消的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格，不得進(jìn)入本次招聘下一環(huán)節(jié)。
面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，面試人數(shù)為招聘名額的2倍，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。
應(yīng)聘總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
應(yīng)聘總成績(jī)于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在岳縣發(fā)展和改革局公示欄公布。
準(zhǔn)考證、面試通知書領(lǐng)取等相關(guān)事宜均由電話通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持聯(lián)系方式暢通。
（三）體檢及考察
各崗位根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)，按從高分到低分等額確定各崗位的體檢對(duì)象。如筆試、面試成績(jī)均相同，則以學(xué)歷高者優(yōu)先，如學(xué)歷再相同者，則以普通高等教育全日制學(xué)歷優(yōu)先；如都再相同者，則增加一次面試，以第二次面試成績(jī)高者優(yōu)先。
1.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
2.擬聘用人員到指定醫(yī)院參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。
3.對(duì)體檢合格人員的德能表現(xiàn)進(jìn)行全面考察，核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)名資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等，作出考察合格與否的結(jié)論。考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，可在報(bào)名人員中擇優(yōu)依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。
（四）聘用
體檢和考察合格者確定為聘用人員，實(shí)行勞動(dòng)合同制，試用期3個(gè)月，試用期滿簽訂正式用工合同，根據(jù)工作需要和個(gè)人表現(xiàn)，經(jīng)考核合格雙方同意可以繼續(xù)保持用工關(guān)系，實(shí)行一年一聘。
三、聘用人員管理及工資待遇
（一）用人方式：由四川安岳糧食儲(chǔ)備有限公司（安岳縣銀禾糧油有限公司）與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)合同。
（二）工資待遇
試用期待遇：應(yīng)聘人員試用期工資為人民幣2500元/月（不含五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分），試用期3個(gè)月。
正式用工后待遇：確定正式用工關(guān)系后工資待遇按四川安岳糧食儲(chǔ)備有限公司相關(guān)制度執(zhí)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
為保證公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正公平和嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界監(jiān)督。
監(jiān)督電話：028-25038211
咨詢電話：13982909531
本公告未盡事宜，由四川安岳糧食儲(chǔ)備有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.四川安岳糧食儲(chǔ)備有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位表（點(diǎn)擊下載）
2.四川安岳糧食儲(chǔ)備有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）
四川安岳糧食儲(chǔ)備有限公司
2022年10月10日
來(lái)源：http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-11019.html
