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        資陽高新投資集團(tuán)有限公司人員招聘公告

        發(fā)布時間:2022-09-14 10:43:16信息來源:點擊:
        資陽高新投資集團(tuán)有限公司是資陽市人民政府出資成立的國有獨資公司,是資陽市市屬6大專業(yè)類集團(tuán)公司之一。公司堅持市場化經(jīng)營思路,按照現(xiàn)代化企業(yè)治理體系,采取“管委會+公司”模式,主要承擔(dān)資陽高新區(qū)范圍內(nèi)一級土地整理開發(fā)、園區(qū)投資、建設(shè)、運營和市委市政府交辦的任務(wù)等職能,奮力打造國內(nèi)一流的園區(qū)投資建設(shè)運營綜合服務(wù)商。根據(jù)公司發(fā)展需要,擬面向社會公開招聘工作人員12名,現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下:
         
        一、選聘職位
         
        合同用工9名:工程技術(shù)崗1名、安全管理崗1名、投資專員崗2名、成本控制崗1名、招投標(biāo)專員崗1名、融資專員崗1名、法務(wù)專員崗1名、子公司會計崗1名。
         
        勞務(wù)派遣3名:綜合文秘崗2名、會計崗1名。
         
        二、資格條件
         
        (一)基本條件
         
        1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持黨的基本路線和各項方針、政策;
         
        2.遵紀(jì)守法,誠實守信,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)操守,無違法犯罪、不良信用、不良從業(yè)記錄;
         
        3.本科及以上學(xué)歷;
         
        4.責(zé)任心強,有較好的團(tuán)隊意識、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠熟練使用計算機(jī)和辦公軟件。
         
        5.同等條件下,中共黨員、國企從業(yè)背景、退役大學(xué)生士兵、碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先。
         
        (二)任職資格
         
        1.工程技術(shù)崗(合同用工)
         
        (1)40周歲以下;
         
        (2)本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè);
         
        (3)具有一級建造師(建筑工程)執(zhí)業(yè)資格;
         
        (4)具有8年以上工作經(jīng)驗;
         
        (5)具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力;
         
        (6)熟悉工程建設(shè)基本程序,能獨立完成工程建設(shè)相關(guān)手續(xù)的辦理;
         
        (7)具有較強的專業(yè)技術(shù)能力。熟悉工程建設(shè)質(zhì)量、安全方面的法律法規(guī);能對設(shè)計圖紙?zhí)岢鰞?yōu)化建議;能獨立完成施工過程中的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本控制等全過程管理。
         
           2.安全管理崗(合同用工)
         
           (1)40周歲以下;
         
           (2)本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè);
         
           (3)具有二級以上建造師執(zhí)業(yè)資格,具有注冊安全工程師(建筑施工安全)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮;
         
           (4)具有8年以上工作經(jīng)驗(其中3年以上安全管理工作經(jīng)驗);
         
           (5)具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力;
         
           (6)具有較強的安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)知識和管理能力。能獨立開展整個集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)管理工作,包括制定集團(tuán)安全生產(chǎn)工作計劃和目標(biāo)、完善安全管理制度、組織開展安全檢查和隱患排查、組織安全生產(chǎn)會議和事故分析會、指導(dǎo)各項目及子公司的安全生產(chǎn)工作等。
         
          3.投資專員崗(合同用工)
         
          (1)年齡在35周歲以下;
         
          (2)本科及以上學(xué)歷;
         
          (3)熟悉國家經(jīng)濟(jì)和投資相關(guān)政策、熟練掌握項目策劃包裝、熟練進(jìn)行項目投資分析、具有較強投資分析能力、具有較強文字功底;
         
        (4)5年以上產(chǎn)業(yè)類、固定資產(chǎn)類投資項目相關(guān)經(jīng)驗,能獨立編寫項目投資立項報告、投資建議書、項目投資計劃(流程)、項目合作協(xié)議等;
         
        (5)具備國內(nèi)大型上市公司或國有平臺公司項目投資相關(guān)工作經(jīng)歷可放寬條件。
         
           4.成本控制崗(合同用工)
         
           (1)35周歲以下;
         
           (2)本科及以上學(xué)歷,工程造價專業(yè);
         
           (3)具有二級造價工程師職業(yè)資格,5年以上造價相關(guān)工作經(jīng)驗;
         
           (4)具備造價體系知識及成本管控意識,熟悉法律法規(guī),熟練使用宏業(yè)軟件、廣聯(lián)達(dá)軟件等;
         
           (5)責(zé)任心強,善于溝通,吃苦耐勞,具有一級造價工程師職業(yè)資格者優(yōu)先。
         
           5.招投標(biāo)崗(合同用工)
         
           (1)35周歲以下;
         
           (2)本科及以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè);
         
           (3)具有二級建造師職業(yè)資格或中級職稱,5年以上招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗;
         
           (4)熟悉招投標(biāo)流程,熟悉招投標(biāo)文件編制,能獨立組織招投標(biāo)工作;
         
           (5)能獨立完成合同起草、校核、分類、歸檔、保管;
         
           (6)責(zé)任心強,善于溝通,吃苦耐勞,具有一級建造師職業(yè)資格者優(yōu)先。
         
           6.融資專員崗(合同用工)
         
           (1)35周歲以下;
         
           (2)本科及以上學(xué)歷;
         
           (3)熟悉國家金融、信貸、財務(wù)有關(guān)政策法規(guī)和專業(yè)知識。掌握內(nèi)部收益率、資產(chǎn)負(fù)債率等基礎(chǔ)指標(biāo)的計算方法;
         
           (4)具有較強的商務(wù)談判和溝通協(xié)調(diào)能力;
         
           (5)具備國內(nèi)大型上市公司或國有平臺公司融資相關(guān)工作經(jīng)歷可放寬條件。
         
           7.法務(wù)專員崗(合同用工)
         
          (1)本科學(xué)歷及以上,法律相關(guān)專業(yè);
         
          (2)熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)、政策條例;
         
          (3)具有良好的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理法律問題的能力;
         
          (4)具有良好的語言表達(dá)能力及書面寫作能力;
         
          (5)性格穩(wěn)重堅韌、處事冷靜、有團(tuán)隊協(xié)作精神、謹(jǐn)慎細(xì)心;
         
          (6)通過國家司法考試者,有出庭經(jīng)驗優(yōu)先。
         
        8.子公司會計崗(合同用工)
         
        (1)35周歲以下,本科;
         
        (2)財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè),具有會計中級職稱;
         
        (3)熟練會計操作流程,了解國家會計、稅務(wù)法規(guī);
         
        (4)熟練操作辦公室軟件和使用財務(wù)軟件;
         
        (5)有從事工程建設(shè)、施工單位財務(wù)管理、合并報表的2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
         
        (6)工作積極主動、細(xì)致認(rèn)真、謹(jǐn)慎細(xì)心、責(zé)任心強
         
        9.綜合文秘崗(勞務(wù)派遣)
         
        (1)本科學(xué)歷及以上,漢語言文學(xué)相關(guān)專業(yè);
         
        (2)2年以上黨政機(jī)關(guān)、國企及事業(yè)單位、大型民企辦公室工作經(jīng)歷;
         
        (3)熟悉各類匯報、請示、報告、總結(jié)等材料編寫,具備良好的公文寫作能力;
         
        (4)抗壓能力強,學(xué)習(xí)能力強,適應(yīng)能力強,具備獨立協(xié)調(diào)解決問題的能力;
         
        (5)對具有較高公文寫作能力,黨員身份的人員可適當(dāng)放寬條件。
         
        10.會計崗(勞務(wù)派遣)
         
        (1)35歲以下,會計相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,持有初級及以上會計資格證書。
         
        (2)3年以上總賬會計工作經(jīng)驗,熟悉財務(wù)核算、報表編制、納稅申報等。
         
        (3)熟悉財務(wù)軟件、office等常用辦公軟件。
         
        (4)責(zé)任感強,有良好的工作執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)溝通能力、團(tuán)隊精神。
         
        (三)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:
         
        1.曾受過刑事處罰或被免予刑事處罰的。
         
        2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。
         
        3.曾被開除公職的。
         
        4.受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的或有其他違法、違紀(jì)行為的。
         
        5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
         
        三、選聘程序
         
        (一)報名時間及報名方式
         
        1.報名時間:2022年9月14日-9月30日。
         
        2.報名方式:通過網(wǎng)絡(luò)報名的方式報名。
         
          以“姓名+應(yīng)聘崗位”發(fā)至指定郵箱:zykt@zygx-invest.com
         
          3.報名所需資料:
         
        (1)應(yīng)聘者填寫報名表(附件1)、個人承諾書(附件2)。
         
        (2)本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎材料,所在企業(yè)及個人任職職位、時間符合要求的相關(guān)材料。
         
        以上所有材料須提供掃描件或復(fù)印件,報名材料恕不退回。
         
        (3)近期電子版2寸證件照。
         
        (二)誠信報考
         
        筆試前,依據(jù)考生提供的相關(guān)證件及資質(zhì)材料對報名應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審(資格初審不作為現(xiàn)場資格審查的依據(jù))。應(yīng)聘者應(yīng)仔細(xì)閱讀《公告》所涉及的資格條件,按要求提供相關(guān)資料,如因不符合要求被取消面試資格的,相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
         
          (三)筆試
         
        時間地點另行通知。
         
        (四)面試及資格復(fù)審
         
        1.根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù),按照筆試成績依次從高分到低分的順序及資格復(fù)審結(jié)果,按1:3的比例確定進(jìn)入面試的人員,末位成績相同者一并進(jìn)入,如果未達(dá)到1:3的比例,符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。
         
        2.進(jìn)入面試人員在面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審,應(yīng)聘者在收到資格復(fù)審?fù)ㄖ笮璩直救松矸葑C、求職簡歷、學(xué)位證、學(xué)歷證、職稱資格證及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗證報告》、工作證明等材料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場審核。通過資格復(fù)審的,方可參加面試。
         
        3.面試時間:時間地點另行通知。
         
        (五)總成績
         
        總分為100分,其中筆試成績、面試成績占比分別為50%和50%。按照最終成績依次從高分到低分的順序,綜合成績得分最高者確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。此次招聘最終成績(筆試成績+面試成績)綜合評定標(biāo)準(zhǔn)線為70分,低于70分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
         
        (六)確定考察對象
         
        對崗位筆試面試成績第1名,經(jīng)相關(guān)程序后,確定為考察對象初步人選并參加選聘單位組織的體檢,經(jīng)體檢合格后,確定為考察人選。若體檢不合格,則依次替補。
         
          (七)組織考察
         
        組成考察組對考察人選進(jìn)行考察。對考察人選的德能勤績廉情況進(jìn)行全面考察了解,并查閱個人檔案。
         
          (八)確定聘用人選
         
        根據(jù)考察情況,綜合分析履歷業(yè)績評價、面試和心理素質(zhì)測試情況,研究確定擬聘用人選。
         
          (九)聘用公示
         
        在資陽人事考試網(wǎng)對擬聘用人選進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。
         
        (十)聘用
         
        公示期滿無異議履行聘用手續(xù)。首次合同期為2年,含試用期2個月,試用期滿,考評合格的正式轉(zhuǎn)正,不合格的解除勞動合同。
         
        四、薪酬待遇
         
        薪酬結(jié)合應(yīng)聘人員的學(xué)歷、工作經(jīng)驗、工作能力等方面綜合評定,具體薪酬按照公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。本次招聘人員如符合資陽市高層次人才引進(jìn)政策,公司將積極爭取落實相應(yīng)政策。
         
        五、其他事項
         
        1.為保證公開招聘工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公平、公正和嚴(yán)肅性,歡迎社會各界監(jiān)督。
         
        2.高投集團(tuán)負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織實施,并負(fù)責(zé)對本公告進(jìn)行解釋。
         
        咨詢?nèi)思奥?lián)系電話:扈先生18111108268
         
                   謝女士18111108256
         
         
         
        特此公告。
         
         
         
        附件:1.報名表(點擊下載)
         
        2.個人承諾書(點擊下載)
         
         
         
        資陽高新投資集團(tuán)有限公司
         
        2022年9月13日
         
        來源:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-10978.html
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