一、招聘對(duì)象及崗位職責(zé)
（一）招聘對(duì)象
符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。報(bào)考者必須在面試資格復(fù)審前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間均截至2022年9月1日。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證明的，不予招聘或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。
（二）招聘崗位、人數(shù)
正興街道社區(qū)專職工作者3名。
（三）崗位職責(zé)
由街道統(tǒng)籌安排、相關(guān)社區(qū)統(tǒng)一管理使用，專崗專責(zé)，按照市級(jí)依法統(tǒng)一制定的城鄉(xiāng)社區(qū)自治事項(xiàng)清單和協(xié)助行政事項(xiàng)清單履行職責(zé)。
二、招聘報(bào)考基本條件
（一）報(bào)考條件：
1. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”；
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，貫徹執(zhí)行黨和政府的各項(xiàng)方針政策，政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，熱心為居民服務(wù)；具有國(guó)際視野、產(chǎn)業(yè)思維；
3. 中共黨員（黨齡1年以上），具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正；
4. 具有大專及以上文化程度，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類、產(chǎn)業(yè)發(fā)展類、規(guī)劃類、政治類等專業(yè)優(yōu)先；
5. 年齡45周歲以下（1977年9月6日之后出生）；
6.具有一定的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通能力，熟練掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能，有一定的文字寫作和語言表達(dá)能力；
7. 具有2年以上基層工作經(jīng)歷；
注：基層工作經(jīng)歷，是指在區(qū)（市）縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政機(jī)關(guān)（含縣以下參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位），村（社區(qū)）黨組織或者村（居）委會(huì)，以及各類企業(yè)、各類不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作過。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷；
8.能掌握一定社區(qū)工作業(yè)務(wù)知識(shí)、基本理論和辦事程序，能獨(dú)立承辦崗位工作事項(xiàng)，妥善處理社區(qū)工作中遇到的各種問題；
9. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
10. 符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。
（二）凡有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1. 被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
2. 違紀(jì)違法的；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
4. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
5. 受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
6. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形；
7.報(bào)名人員不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)直系血親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。
三、招聘程序
本次招聘工作按照公布招考事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬招聘人員名單公示等步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：
（一）公布招聘事項(xiàng)
按照“事先告知、公開透明”的原則，通過天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com）面向社會(huì)公布招聘公告。
（二）報(bào)名
報(bào)考人員報(bào)名前務(wù)必認(rèn)真閱讀本公告及招聘要求等信息，根據(jù)本人學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等實(shí)際情況，按照崗位招聘要求與自我條件一致的原則報(bào)名。
1.報(bào)名方式
僅接受通過招聘門戶網(wǎng)站（cdtfhr.zhiye.com）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名資料
查閱公告內(nèi)容-登陸指定報(bào)名網(wǎng)站-選擇“公招考試2”欄目-選擇崗位-申請(qǐng)職位-填報(bào)信息-提交。
報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊(cè)，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫個(gè)人信息，報(bào)名截止后信息不可修改，因報(bào)考者個(gè)人原因造成的錯(cuò)誤，或不完整填寫報(bào)名表的，一切后果由報(bào)考者個(gè)人承擔(dān)。對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。
采用簡(jiǎn)歷導(dǎo)入方式申請(qǐng)職位的，提交前務(wù)必仔細(xì)檢查各項(xiàng)信息是否完整、準(zhǔn)確，導(dǎo)入過程中出現(xiàn)信息缺失、錯(cuò)誤的后果自負(fù)。
3.報(bào)名期限
報(bào)名起止時(shí)間：2022年9月7日9:00至2022年9月10日17:00。
報(bào)名網(wǎng)址：https://cdtfhr.zhiye.com/intern?p=3^41#jlt （僅接受電腦端報(bào)名）。
4.資格初審。按照崗位招聘條件，對(duì)報(bào)考者進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。
（三）筆試
1.考試形式：紙筆考試。
2.筆試內(nèi)容：綜合能力測(cè)試，包括：公共基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)能力傾向測(cè)試，筆試不指定參考書。
3.考試成績(jī)?yōu)榘俜种疲瑵M分100分。
4.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2022年9月15日-2022年9月17日9:00.
5.考試時(shí)間和地點(diǎn)：考試時(shí)間暫定2022年9月17日 （周五），以屆時(shí)筆試準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)，請(qǐng)及時(shí)查看天府菁英網(wǎng)相關(guān)公告。視新冠肺炎疫情防控等因素影響，筆試時(shí)間如有變化，相關(guān)事宜將于天府菁英網(wǎng)公告。因考生未能及時(shí)了解相關(guān)公告等個(gè)人原因?qū)е氯毕模磺泻蠊煽忌袚?dān)。
（四）資格復(fù)審及面試
考試結(jié)束后，根據(jù)考生考試成績(jī)，按照招聘比10:1，從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單），最后一名成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入。符合條件人數(shù)少于計(jì)劃人數(shù)的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)。
1.公布方式：采取網(wǎng)上公告（天府菁英網(wǎng)：www.cdtfhr.com）的方式進(jìn)行公布。
2.攜帶材料：第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證的原件及復(fù)印件，教育部學(xué)信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）學(xué)歷證明復(fù)印件，報(bào)考崗位要求的其他職稱證書或資格證書原件及復(fù)印件。
3.時(shí)間和地點(diǎn)：以屆時(shí)面試準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)，請(qǐng)及時(shí)查看天府菁英網(wǎng)相關(guān)公告。視新冠肺炎疫情防控等因素影響，筆試時(shí)間如有變化，相關(guān)事宜將于天府菁英網(wǎng)公告。因考生未能及時(shí)了解相關(guān)公告等個(gè)人原因?qū)е氯毕模磺泻蠊煽忌袚?dān)。
4.資格復(fù)審和面試同步進(jìn)行。面試采用百分制，面試形式為綜合面試。考察內(nèi)容主要包括其綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力與競(jìng)爭(zhēng)職位的適應(yīng)程度等相關(guān)內(nèi)容。
5.資格復(fù)審不合格的取消面試成績(jī)。面試成績(jī)低于70分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（五）總成績(jī)
1.本次公開招聘采取綜合考核的方式進(jìn)行。總成績(jī)滿分100分，總成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%。
2.按總成績(jī)不低于70分，從高分到低分的順序，及1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單。如符合條件人數(shù)低于計(jì)劃招聘人數(shù)，則根據(jù)實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
3.如考試總成績(jī)并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先；如考試總成績(jī)和面試成績(jī)均并列，以面試中專業(yè)能力要素成績(jī)高者優(yōu)先。同等條件下，退役軍人優(yōu)先。
4.如經(jīng)綜合考核，崗位招聘者均未達(dá)到所報(bào)考崗位職責(zé)勝任要求的（原則上總成績(jī)低于70分），取消該崗位此次招聘。
（六）政審
參加招聘人員應(yīng)配合招聘單位到戶籍地派出所出具無違法犯罪證明，政審不合格者取消招聘資格，并按照已參加面試人員成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
（七）體檢
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的報(bào)考者須根據(jù)通知前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用自理。招聘單位或報(bào)考者對(duì)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
體檢合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢不合格的，不予招聘。體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，招聘單位可根據(jù)實(shí)際工作需要酌情遞補(bǔ)。
（八）考察
由正興街道牽頭組織對(duì)體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)行考察。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或本人放棄而出現(xiàn)缺額的，可酌情遞補(bǔ)。
（九）擬招聘人員名單公示
凡考察合格者進(jìn)入擬招聘人員名單，于天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com）公示3天，接受群眾監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是向正興街道紀(jì)檢部門反映問題，且提供相關(guān)線索，保持聯(lián)絡(luò)方式暢通。凡以匿名或其它方式反映問題、無法聯(lián)絡(luò)舉報(bào)人等，一律不予受理。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合招聘資格條件的，取消該擬招聘人員的招聘資格。
（十）試用期以及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
按照成都市、天府新區(qū)關(guān)于城鄉(xiāng)社區(qū)專職工作者職業(yè)化管理、薪酬管理的相關(guān)精神，結(jié)合正興實(shí)際，本次招聘的3名社區(qū)專職工作者，統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同，試用期為6個(gè)月。試用期滿將綜合考慮工作質(zhì)效、干群評(píng)價(jià)等要素進(jìn)行考核，作為是否轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。一經(jīng)聘用，待遇參考社區(qū)二級(jí)專職工作者，稅前年薪約11-12萬（其中年度績(jī)效由用人單位年度考核后予以安排，社保由個(gè)人自行繳納，單位補(bǔ)貼70%）。試用期間被證明不符合錄用條件的，根據(jù)相關(guān)法規(guī)解除勞動(dòng)合同。
四、紀(jì)律監(jiān)督
為保證此次公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，整個(gè)過程接受正興街道紀(jì)工委的全程監(jiān)督，同時(shí)歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
五、其他事項(xiàng)
（一）本批次招聘一律采取報(bào)考人員本人網(wǎng)上報(bào)名的方式，不接受上門、電話、傳真、郵件等其他方式報(bào)名。
（二）本批次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，考試不收取費(fèi)用。
（三）招聘過程中如有通知、調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由招聘單位在天府菁英網(wǎng)（www.cdtfhr.com)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄指定網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
（四）報(bào)考者須在招聘期間保持本人手機(jī)暢通，避免招聘相關(guān)信息無法通知。個(gè)人聯(lián)絡(luò)方式不真實(shí)、有誤、有變更等且未及時(shí)告知招考組織方，造成的后果，本單位不承擔(dān)責(zé)任。本次招聘皆以公告為準(zhǔn)，不再另行通知。
（五）我單位依據(jù)崗位招聘條件進(jìn)行資格審查，資格審查工作貫穿招聘工作全過程。報(bào)考者應(yīng)對(duì)本人填報(bào)信息、提供資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整性負(fù)責(zé)，在公開招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考或招聘資格，且后果自負(fù)。
（六）成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司擁有對(duì)招聘工作的最終解釋權(quán)。
咨詢時(shí)間：工作日9:00-11:50，13:30-17:00
咨詢電話：028-68783002朱老師，咨詢郵箱：zhupeng@cdtfhr.com（請(qǐng)備注：正興+手機(jī)號(hào)碼+咨詢問題）
成都天府新區(qū)人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司
2022年9月7日
來源：http://www.cdtfhr.com/entrance/apply/details/144?id=815
