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        2022年四川省南充高級中學(xué)公開考核招聘43名工作人員的公告

        發(fā)布時間:2022-07-29 15:47:04信息來源:點擊:
        根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)等文件精神,結(jié)合學(xué)校教師需求實際,四川省南充高級中學(xué)擬面向全國公開考核招聘教師43名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
         
        一、考核對象、范圍及基本條件
         
        (一)招聘對象和范圍
         
        見附件1。
         
        (二)基本條件
         
        1.報考者應(yīng)同時具備的條件
         
        (1)具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感。
         
        (2)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
         
        2.具有下列情形之一的,不列入本次公開考核聘用人選
         
        (1)曾受過各類刑事處罰或在校期間受過紀(jì)律處分的;
         
        (2)曾被開除公職的;
         
        (3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
         
        (4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
         
        (5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
         
        (6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員(含參公人員)及尚在規(guī)定的最低服務(wù)期限內(nèi)不能流動的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員(期滿截止時間為報名第一日);
         
        (7)有違反其他有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
         
        二、考核流程
         
        (一)報名:
         
        1.時間:自公告發(fā)布之日起至2022年8月13日下午18:00止,逾期不再補報。
         
        2.方式:網(wǎng)上報名。通過掃描下方二維碼或打開下方鏈接填寫報名登記表,完成報名。
        \
         
        https://jinshuju.net/f/hUq8gX
         
        (二)資格審查
         
        1.時間:2022年8月14日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)。
         
        2.地點:四川省南充高級中學(xué)順慶校區(qū)綜合樓2樓人事科辦公室(南充市順慶區(qū)涪江路97號)
         
        3.需提供的資料:
         
        (1)《四川省南充高級中學(xué)2022年公開考核招聘工作人員報名表》(附件4)1份,2張2寸免冠證件照片。
         
        (2)本人有效二代身份證原件及復(fù)印件1份。
         
        (3)本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份。學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表1份。
         
        (4)本人有效教師資格證原件及復(fù)印件、職稱證書原件及復(fù)印件,以及其他獲獎證書原件及復(fù)印件。
         
        (5)國外、境外留學(xué)人員報考的,出具教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,由招聘單位或主管部門通過省級教育行政部門、相關(guān)高校或省以上相關(guān)科研機構(gòu)等第三方對其留學(xué)所學(xué)專業(yè)進行認(rèn)定,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格(認(rèn)定費用自理)。
         
        (6)所有考生需持本人資格審查和考核當(dāng)日48小時內(nèi)川內(nèi)出具的紙質(zhì)版核酸檢測陰性報告證明。
         
           (7)所有在編人員須在資格審查當(dāng)日簽署不在服務(wù)期內(nèi)的承諾書,并于面試成績公示后三日內(nèi)提供縣級及以上教育行政主管部門開具的不在服務(wù)期內(nèi)的證明。若不能提供,視為自動放棄考核資格,且責(zé)任自負(fù)。
         
         資格審查時間內(nèi)未按要求提供上述證件(材料)以及未按時參加資格審查的,視為自動放棄考試資格,且責(zé)任自負(fù)。符合資格審查條件的發(fā)放面試通知書,憑面試通知書和身份證參加現(xiàn)場考核。
         
        資格審查工作貫穿招聘全過程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格,且責(zé)任自負(fù)。
         
        (三)考核方式
         
        本次考核采用筆試和講課相結(jié)合的方式進行。 
         
        1.資格審查合格人數(shù)與招聘人數(shù)比例達到10:1及以上的,先進行筆試,按筆試成績從高到低以5:1的比例確定參加講課的人員,與最后一名筆試成績相同的人員,一并進入講課環(huán)節(jié)。
         
        2.資格審查合格人數(shù)與招聘人數(shù)比例低于10:1的,直接進行講課。
         
        3.考核招聘比例低于5:1,但招聘崗位屬于急需緊缺專業(yè)的,由單位申請,經(jīng)市人社局、市教體局審核同意,可將比例調(diào)整至3:1。若仍未達到,則取消該崗位當(dāng)次考核計劃。
         
        (四)考核時間與地點
         
        報到時間及地點:詳見《考核通知書》
         
        (五)成績計算
         
        1.按講課成績從高到低依次等額確定體檢對象,所有報考者講課成績低于80分者不予聘用。需要先進行筆試的崗位,其成績只作為能否進入第二輪講課環(huán)節(jié)的依據(jù),不計入最終總成績計算。
         
        2.所有成績實行百分制,按四舍五入原則保留小數(shù)點后兩位。如果出現(xiàn)考生講課成績相同的情況,則采取加試(講課)辦法確定體檢人員,將加試(講課)成績高者確定為體檢對象。
         
        (六)體檢
         
        1.體檢標(biāo)準(zhǔn)
         
        體檢的項目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉有關(guān)條款的通知》(川教〔2010〕26號)、《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)的要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公開招聘實施體檢時,如國家出臺新的體檢規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。
         
        2.體檢時間和地點
         
        體檢時間和地點另行通知,未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢或未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權(quán)。
         
        3.復(fù)檢及遞補
         
        初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知3個工作日內(nèi)申請復(fù)檢一次,逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢醫(yī)院由單位通知在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
         
        因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,經(jīng)研究同意,可按照考核成績(講課成績)從高分到低分依次等額遞補體檢人員。
         
        (七)考察
         
        由學(xué)校對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考察,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認(rèn)。如出現(xiàn)考察不合格或自動棄權(quán)而產(chǎn)生的空額,經(jīng)研究同意,可按照考核成績(講課成績)從高分到低分依次等額遞補考察人員。
         
        (八)公示
         
        經(jīng)考試考核、體檢和考察合格者確定為擬聘人員,在南充市人民政府網(wǎng)/市級部門網(wǎng)站(頻道):南充市人力資源和社會保障局(網(wǎng)址:http://www.nanchong.gov.cn/rsj)“人事考試專欄”向社會公示7個工作日。公示內(nèi)容包括人員姓名、性別、年齡、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、排名、擬聘用崗位,并公布監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫予聘用,一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消聘用資格。
         
        在公示期間因自動棄權(quán)或因被舉報查實取消聘用資格而產(chǎn)生的空額,不再進行遞補。
         
        五、審核確認(rèn)
         
        公示期滿且無異議人員由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)對報考者所提供材料的真實性進行審查,并在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料(能證明完全符合公開考核招聘條件的所有材料原件及個人檔案,擬聘人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書)報南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)。逾期不能按要求提供上述材料的,視為自動放棄,取消其聘用人員資格。報送南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)人員因棄權(quán)或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額,不再遞補。通過南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)的擬聘用人員,取得聘用人員資格,并按我市有關(guān)規(guī)定程序報批及辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
         
        用人單位憑南充市人力資源和社會保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以招聘單位書面通知為準(zhǔn))到單位報到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實行事業(yè)單位聘用制管理。
         
        通過南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)后,未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產(chǎn)生的空額不再遞補。
         
        六、紀(jì)律與監(jiān)督
         
        有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。
         
        七、有關(guān)注意事項
         
        (一)考核當(dāng)日,考核人員憑面試通知書原件、本人有效二代身份證原件按面試通知書規(guī)定的時間及地點準(zhǔn)時報到。上述證件不齊備或未按規(guī)定時間簽到的視為自動放棄考核資格。
         
        (二)考核期間采用封閉的辦法進行管理,考核順序由考生抽簽確定。
         
        (三)考核期間,不得攜帶電子記事本類、移動電話等通訊設(shè)備和影音像設(shè)備進入考場。已帶的要按考務(wù)工作人員的要求關(guān)閉電源并存放在指定位置,不得帶入候考室。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格。
         
        (四)考生在候考室等候,由工作人員引導(dǎo)進入考室接受考核。考生不得向考官和考室工作人員提供本人考核序號以外的任何信息,否則,取消其資格。
         
        (五)候考室和考室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。
         
        (六)面試結(jié)束的考生,不得再進入封閉地點或在考場附近逗留,不得將已答試題的內(nèi)容以任何方式告訴其他考生。
         
        (七)服從考務(wù)工作人員的管理,不得無理取鬧、辱罵、威脅、報復(fù)工作人員,不得損壞公物。
         
        (八)在招聘過程中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,對違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。
         
        (九)因考生自身對網(wǎng)上信息不及時關(guān)注和其它各種原因?qū)е碌目忌c人才引進考核信息不能及時傳達到本人的,責(zé)任自負(fù)。
         
        八、疫情防控
         
        疫情防控相關(guān)規(guī)定將根據(jù)國家和四川省疫情防控的總體部署和要求進行動態(tài)調(diào)整。請考生密切關(guān)注“四川疾控”、“南充播報”等微信公眾號及四川省、南充市應(yīng)對新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急指揮部辦公室最新文件精神和最新防控要求,嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,積極配合落實管控措施,自覺做好隔離觀察、健康管理和核酸檢測,并在資格審查及考核當(dāng)日提供48小時內(nèi)核酸檢測紙質(zhì)版陰性報告證明,不能提供證明的考生視為自愿放棄考試資格。
         
        考生在考試當(dāng)日須提交《個人健康信息承諾書》(附件5),承諾已知悉告知事項和防疫要求,自愿承擔(dān)因不實承諾應(yīng)承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任、接受相應(yīng)處理。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成不良后果的,取消考試資格,終止考試;如有違法情況,將依法追究法律責(zé)任。
         
         
         
        附件1:四川省南充高級中學(xué)2022年公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表
         
        附件2:四川省南充高級中學(xué)2022年考核招聘面試方式及主要范圍一覽表
         
        附件3:四川省南充高級中學(xué)基本情況一覽表
         
        附件4:四川省南充高級中學(xué)2022年公開考核招聘工作人員報名表
         
        附件5:個人健康信息承諾書
         
         
        附件1-3.xls(點擊下載)
         
        附件4-5.docx(點擊下載)
         
         
         
        四川省南充高級中學(xué)
         
        2022年7月29日
         
        來源:http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/7676.html
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