一、引進崗位及人數
瀘州市精神病醫院(差額撥款公益二類事業單位)擬占編聘用專業技術崗位工作人員1名，具體詳見《公告》附件1中的目錄崗位。
二、引進原則、對象及條件
本次引才原則及對象應當符合《公告》中明確的原則、引才范圍、資格條件和目錄崗位要求，其中，2022年高校應屆畢業生(含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生)必須在2022年7月31日前取得報考崗位條件要求的畢業證等證書，其他報考者必須在資格審查前取得符合崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證等證書。未在規定時間內提供有關證書原件的，不予進入下一步招考環節或不予聘用，且責任自負。
三、引進程序
(一)組織報名
1.報名方式
網絡報名：一是按照瀘州人事考試網(http://www.lzsrsks.com/)、川南人才網(http://www.rc168.com/)等網站公布的《公告》所明確招聘單位相關要求和聯系方式，于2022年2月15日前將報名材料掃描后投遞至招聘單位聯系人郵箱334394215@qq.com(郵件主題格式為：姓名+報考單位+崗位編碼)；二是參與了2月13日“2022年度返鄉優秀人才線上招聘會”并在線投遞簡歷者視同已報名。
現場報名：自本補充公告發布之日起至2022年8月5日，考生可前往瀘州市精神病醫院進行現場報名，并提交所需報名材料原件和復印件(審原件，收復印件)。
現場報名地址：瀘州市江陽區萬順路10號(瀘州市精神病醫院組織人事部)；聯系電話：0830-3108119。
2.報名所需材料要求
詳見1月27日《公告》明確所需報名材料。
(二)資格審查
1.資格初審
根據報考者提交的報名資料，招聘單位對照引才條件進行資格初審，逐一電話通知報名人員資格初審情況(未收到初審結果通知的報名人員請于2022年8月5日前主動與招聘單位聯系)。
2.現場資格審查
通過資格初審的人員，攜帶《公告》明確報名所要求的材料原件進行現場資格審查。
現場資格審查時間：2022年8月5日(9:00-12:00；14:30至18:00)，地點：瀘州市江陽區萬順路10號(瀘州市精神病醫院組織人事部)，聯系人及電話：周老師、0830-3108119。
現場資格審查所需材料要求：
(1)報名登記表(附件1，A4紙雙面打印，并務必親筆簽名，否則將不予認可所提交的相關報名資料)；
(2)1寸免冠證件照2張；
(3)本人有效身份證、學歷學位證書、有關職稱或職(執)業資格證書原件；留學人員需提供由國家教育部有關學歷認證機構認證的學歷證明；留學人員留學期間所學專業未列入國家教育行政部門頒布的學科專業目錄的，可按有關規定進行第三方專業認定，認定與招聘崗位所需專業為相似專業的視為專業條件合格。
(4)報考人員如系機關、事業單位正式工作人員的，需提供由具有人事管理權限的組織人事部門出具的同意報考手續(模板參看附件2)，不能提供的，將不予審核通過。
(5)用人單位要求提供的其他資料
報名人員無法到現場參加現場資格確認的，本人應親筆寫委托書(載明委托事項和原因)委托他人進行資格確認，同時受委托人需攜帶本人身份證原件及復印件。報名人員在規定時間內，未按要求到現場進行資格審查的，視為自動放棄應聘資格。
應聘人員最終是否符合所報崗位條件要求，將由報名后資格審查、考核中的復核和公示結束后組織人社部門審核確認的結果最終確定。資格審查貫穿直接考核招聘工作全過程，在任何環節發現報考者有不符合崗位要求情形的，均取消其聘用資格，且后果自負。
現場資格審查及參加考核疫情防控要求：
(1)應聘人員參加現場資格審查及考核時，請全程佩戴口罩，保持1米線距離，自覺配合工作人員做好適時疫情防控相關工作。在檢測處，請應聘人員主動出示本人48小時內川內有資質的檢測服務機構出具的核酸檢測陰性報告證明(紙質電子均可)、防疫健康碼(綠碼)和通信大數據行程卡(綠卡)和有效居民身份證原件，并配合工作人員做好入場掃碼、查驗和體溫測量等工作。經現場測量體溫正常(＜37.3℃)方可入場；經現場確認有體溫異常或呼吸道異常癥狀者，不再參加面試，應配合到定點收治醫院發熱門診就診。核酸檢測報告時間以出具(檢測)時間為準，非采樣時間或報告打印時間。請應聘人員提前做好采樣準備，經查驗檢測結果、結果出具時間等不符合規定，不得入場參考。
(2)參加現場資格審查及考核前7天內有低風險區[中、高風險區所在縣(市、區、旗)的其他地區為低風險區]旅居史的應聘人員，需提供面試前3天內2次(采樣時間間隔24小時)川內有資質的檢測服務機構出具的核酸檢測陰性證明，其中有成都市低風險地區旅居史的考生需提供3天3次川內有資質的檢測服務機構出具的核酸檢測陰性證明。
(3)有以下情況之一者，不得參加面試：健康碼或行程卡為“紅碼”或“黃碼”的應聘人員；經現場確認有體溫異常(≥37.3℃)或呼吸道異常癥狀的應聘人員；參加現場資格審查及考核前10天內有國(境)外(澳門除外)旅居史，尚未完成隔離醫學觀察等健康管理的應聘人員；新冠肺炎確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的密切接觸者或次密接者，尚未完成隔離醫學觀察等健康管理的應聘人員；參加現場資格審查及考核前7天內有高、中風險區旅居史的應聘人員；參加現場資格審查及考核當天，未按要求提供相應核酸檢測陰性證明及其他有關證明的應聘人員。
注：高、中、低風險區具體名單由“四川疾控健康提示”每日發布，可通過“天府健康通”微信小程序查詢。
(4)應聘人員如因有相關旅居史、密切接觸史等流行病學史被集中隔離或居家隔離，參加現場資格審查及考核當天無法到達考點的，視為主動放棄考試資格。仍處于新冠肺炎治療期或出院觀察期，以及其他個人原因無法參加現場資格審查及考核的應聘人員，視為主動放棄考試資格。
(5)其他疫情防控要求，按瀘州市疫情防控指揮部適時發布的有關規定執行。若因隱瞞行程、病情或未按要求出具健康證明、不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等造成無法正常參加現場資格審查及考核的，后果由應聘人員自行承擔；造成嚴重影響的，將依法追究法律責任。
(三)組織考核
經現場資格審查合格的應聘人員參加市民政局組織的面試，面試采取結構化面試方式進行，面試成績總分為100分，面試成績當場公布。面試考核的時間、地點結合疫情防控要求另行通知。
面試考核中違規違紀被取消考核成績或考核資格的人員、未參加考核的人員、考核總成績為零分的人員、因崗位報名人數形不成競爭的面試成績低于80分的人員，不予確定為體檢、政審考察和聘用對象。
(四)體檢、政審考察、公示、聘用
詳見《公告》明確的相關內容。
四、紀律與監督
(一)紀律監督貫穿于引才招聘工作全過程，報考人員所提交的各項材料內容必須真實、準確，如有不符或弄虛作假的，將取消應聘資格和相關成績。在考核、體檢、考察、檔案審查中，發現有弄虛作假蒙混過關的，招聘單位將取消其應聘資格，已簽約的終止或解除聘用合同。
(二)參與招聘工作的相關人員嚴格遵守組織人事紀律和保密規定，嚴格執行回避制度，不準弄虛作假，搞私下打招呼等非組織活動。對違反干部人事紀律及招聘工作有關規定的工作人員，一經查實，將嚴肅追究有關當事人責任。
(三)本公告由瀘州市民政局負責解釋，未盡事宜按照有關法律政策規定執行。
政策咨詢電話：0830-3108119
監督舉報電話：0830-3193328
附件：1.2022年瀘州市返鄉優秀人才報名登記表
2.同意報考函
瀘州市民政局
2022年7月28日
來源：http://www.lzsrsks.com/News/NewsDetailed.aspx?newsId=8f95aaa697a84dcc84c38988c7372ca7
