一、考調崗位及名額
公辦小學語文教師4名、數學教師3名、英語教師2名、音樂教師1名、體育教師2名、美術教師1名；公辦幼兒園教師2名。新區統籌安排擬聘用人員工作崗位。
二、考調范圍
全省范圍內事業單位在編在崗的小學、幼兒園教師。
三、考調條件
（一）基本條件
1.思想政治素質高，品德高尚，遵紀守法，熱愛教育事業，有強烈的責任心和使命感；
2.具備擬考調崗位所需要的專業知識和業務水平；
3.具有較強的語言表達能力和協調溝通能力；
4.身體健康，具備聘用后即可上崗履行職責的身體條件。
（二）資格條件
職位一：小學語文教師（說明：1—3項為必備條件，4-6項具備其中2項）
1.具有本科及以上學歷；
2.具有教師任職資格，現擔任小學語文教學工作的在編在崗教師；
3.年齡45周歲以下（1977年7月25日以后出生）；
4.縣（區）級及以上現任學科帶頭人（或知名教師）；
5.教育主管部門組織的語文學科教研賽課（或教研論文、課題）等教學成果獲得縣（區）級一等獎（或市級二等獎及以上）；
6.近5年曾獲得縣（區）級及以上先進個人（或優秀教師、優秀教育工作者）等榮譽稱號。
職位二：小學數學教師（說明：1—3項為必備條件，4-6項具備其中2項）
1.具有本科及以上學歷；
2.具有教師任職資格，現擔任小學數學教學工作的在編在崗教師；
3.年齡45周歲以下（1977年7月25日以后出生）；
4.縣（區）級及以上現任學科帶頭人（或知名教師）；
5.教育主管部門組織的數學學科教研賽課（或教研論文、課題）等教學成果獲得縣（區）級一等獎（或市級二等獎及以上）；
6.近5年曾獲得縣（區）級及以上先進個人（或優秀教師、優秀教育工作者）等榮譽稱號。
職位三：小學英語教師（說明：1—3項為必備條件，4-6項具備其中1項）
1.具有本科及以上學歷，且第一學歷或其他學歷為英語專業；
2.具有英語教師資格證，現擔任小學英語教學工作的在編在崗教師；
3.年齡35周歲以下（1987年7月25日以后出生）；
4.縣（區）級及以上現任學科帶頭人（或知名教師）；
5.教育主管部門舉辦的教研賽課（英語）獲得縣（區）級一等獎（或市級二等獎及以上）；
6.近5年曾獲得縣（區）級及以上先進個人（或優秀教師、優秀教育工作者）等榮譽稱號。
職位四：小學音樂教師（說明：1—3項為必備條件，4-6項具備其中1項）
1.具有本科及以上學歷，且第一學歷或其他學歷為音樂專業；
2.具有音樂教師資格證，現擔任音樂教學工作的在編在崗教師；
3.年齡35周歲以下（1987年7月25日以后出生）；
4.縣（區）級及以上現任學科帶頭人（或知名教師）；
5.教育主管部門舉辦的教研賽課（音樂）獲得縣（區）級一等獎（或市級二等獎及以上）；
6.近5年曾獲得縣（區）級及以上先進個人（或優秀教師、優秀教育工作者）等榮譽稱號。
職位五：小學體育教師（說明：1—3項為必備條件，4-6項具備其中1項）
1.具有本科及以上學歷，且第一學歷或其他學歷為體育專業；
2.具有體育教師資格證，現擔任體育教學工作的在編在崗教師；
3.年齡35周歲以下（1987年7月25日以后出生）；
4.縣（區）級及以上現任學科帶頭人（或知名教師）；
5.教育主管部門舉辦的教研賽課（體育）獲得縣（區）級一等獎（或市級二等獎及以上）；
6.近5年曾獲得縣（區）級及以上先進個人（或優秀教師、優秀教育工作者、師德標兵、本學科指導教師獎）等榮譽稱號。
職位六：小學美術教師（說明：1—3項為必備條件，4-6項具備其中1項）
1.具有本科及以上學歷，且第一學歷或其他學歷為美術專業；
2.具有美術教師資格證，現擔任美術教學工作的在編在崗教師；
3.年齡35周歲以下（1987年7月25日以后出生）；
4.縣（區）級及以上現任學科帶頭人（或知名教師）；
5.教育主管部門舉辦的教研賽課（美術）獲得縣（區）級一等獎（或市級二等獎及以上）；
6.近5年曾獲得縣（區）級及以上先進個人（或優秀教師、優秀教育工作者、師德標兵、本學科指導教師獎）等榮譽稱號。
職位七：幼兒教師（說明：1-3項為必備條件，4-7項具備其中1項）
1.中高等院校教育專業畢業，大專及以上學歷，取得幼兒教師資格證，在編在崗教師；
2.年齡在35周歲以下（1987年7月25日以后出生）；
3.具備3年及以上幼兒任教工作經歷；
4.近3年年度考核 “優秀”等次一次及以上；
5.縣（區）級及以上學科帶頭人、知名教師；
6.教育主管部門舉辦的學前教育教學比賽、技能大賽、科研（課題）成果獲得縣（區）級二等獎及以上。
7.獲得縣（區）級及以上先進個人、優秀教師、優秀教育工作者等榮譽稱號。
（三）有下列情況之一者不能報考
1.曾受過各類刑事處罰或被開除公職的；
2.在人事考試中違規違紀被取消錄聘用資格的；
3.有違法、違紀行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀、政紀處分的；
5.按照《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發〔2006〕9號）和《遂寧市市屬事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（遂市人發〔2006〕59號）的相關規定應當回避的；
6.在行政機關、事業單位未滿規定服務期限的在編人員；
7.其他有違反有關規定不適宜報考事業單位的；
8.近三年年度考核有不稱職（不合格）情況的；
9.被聘用后因各種原因不能按時正式上崗的；
10.遂寧市河東新區管轄學校在編在職教師。
四、報名安排
（一）報名時間及方式：2022年7月26日上午9：00至2022年8月1日下午17:30（以收到考生郵件時間為準）。本次報名采用網上報名方式，應聘人員在報名期限內，將《遂寧市河東新區公開考調教師報名信息表》（附件1）、身份證、畢業證書、教師資格證、榮譽證書或文件的掃描件壓縮打包發送到指定郵箱,請在郵件名稱、壓縮包上注明“報考崗位+姓名”（請上傳資料時只需要提交符合崗位要求的必要資料掃描件，其他資料不用提交）。語文、英語請發送到1798167013@qq.com郵箱；數學、幼兒園請發送到32626074@.com郵箱；音樂、體育、美術請發送到2531303021@qq.com郵箱。收到郵件后工作人員將回復郵件，考生若未收到回復郵件請于2022年8月1日下午18:00前電話（0825-2911568）聯系工作人員確認。請勿重復發送報名資料郵件。
（二）資格審查：新區黨群工作部、社事群工局根據各崗位考調資格要求，對應聘人員的報名信息表及佐證材料進行資格初審，并通過郵件告知應聘人員初審情況。資格審查工作貫穿考調工作始終，在考調的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度等報考或聘用資格一律無效，且責任自負。
（三）職位調整：初審合格人數與考調職位名額的比例不低于2:1。報名工作結束后，若達不到開考比例，報經遂寧市河東新區管委會同意調減或取消該職位考調計劃。
（四）領取準考證：工作人員向資格審查合格者的報名郵箱發送《準考證》。不符合條件的不再另行通知。報名人員應及時登錄郵箱查詢，并自行打印《準考證》。
五、考調程序
（一）考試。
本次考調工作，采用面試方式進行，面試者需攜帶有效身份證和準考證參加面試。
如某一職位報名合格人數超過25人，則增加該職位筆試部分。根據筆試成績從高分到低分，該職位前25名進入面試（筆試缺考或成績為0者不得進入面試），最后一名筆試成績相同的，一并進入面試?？偝煽冇嬎惴绞綖椋嚎偝煽?（筆試成績*40%）+（面試成績*60%）。擬聘用人員面試分數不低于70分。現任學科帶頭人（或知名教師）直接進入面試（面試成績即為總成績）。
考試（面試）時間、地點及有關要求另行通知。
（二）體檢。面試結束后，入圍應聘人員需向社事群工局提交《遂寧市河東新區公開考調教師報名信息表》（附件1）、身份證、畢業證書、教師資格證、榮譽證書（或文件）原件進行資格復審。復審通過后，由新區黨群工作部統一組織體檢。時間、地點等另行通知。
（三）考察。由新區社會事業與群眾工作局會同用人單位對體檢合格人員的政治思想素質、工作能力、遵紀守法情況、道德品質以及是否需要回避等情況進行嚴格政治審查。
（四）公示。政治審查合格者，作為擬考調人選在遂寧市河東新區管委會官網（https://hdxq.suining.gov.cn）進行公示5個工作日。
（五）聘用。公示無異議者，由河東新區管委會研究決定聘用人選，并按相關規定辦理調（流）動和聘用手續。擬聘人員必須在規定時間內完成調動手續，逾期未辦理完手續者，視為自動放棄。涉及遞補的，由新區管委會決定是否遞補和遞補次數。
六、特別提示
（一）考調過程中如有調整、補充、提示等事項，在遂寧市河東新區管委會官網上公告。因報考者未及時登錄遂寧市河東新區管理委員會網站查閱考調事宜，產生后果的由應聘人員自行負責。
（二）請報考者確保聯系方式正確，并保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請主動告知考試組織部門。因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。
（三）本公告未盡事宜由遂寧市河東新區黨群工作部、社會事業與群眾工作局負責解釋。
聯系方式：河東新區社會事業與群眾工作局（0825- 2911568）
附件：1.遂寧市河東新區公開考調小學、幼兒園教師報名信息登記表（點擊下載）
2.遂寧市河東新區公開考調小學、幼兒園教師崗位一覽表（點擊下載）
遂寧市河東新區管理委員會
2022年7月25日
來源：https://www.baidu.com/link?url=5Z4OwRXDCLDaDnBLx8HDgdwAO6NwWH03dPpP1y7RRgOzeHMQ2GsCAaY0YkKSebs_A3kfbhlB8M2mJxcwi-arvQ1DjFjjWp96uPEoLpqhWQqm2bzHxQBazyDrCrar3DUK&wd=&eqid=bc49987c0002440b0000000662df6356
