一、招聘計(jì)劃
本次活動(dòng)共組織9家事業(yè)單位參加，提供高層次人才及急 需緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位15個(gè)（崗位詳情見(jiàn)附件1） o本次活 動(dòng)首場(chǎng)招聘會(huì)在四川大學(xué)舉行，后將陸續(xù)在重慶大學(xué)等省內(nèi)外 知名高校舉行，請(qǐng)關(guān)注德陽(yáng)人事考試網(wǎng)上發(fā)布的后續(xù)招聘計(jì)劃。
二、報(bào)名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)， 事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。未參加國(guó)家禁止的組織及其活動(dòng)。
3.具備符合崗位要求的專業(yè)水平和工作能力。
4.身體健康。
5.報(bào)考應(yīng)聘事業(yè)單位的考生須為2022年7月31日前畢業(yè) 取得碩士（年齡在28周歲以下）或博士（年齡在35周歲以下） 學(xué)歷、學(xué)位的研究生。年齡計(jì)算時(shí)間截止本公告發(fā)布之日。
（二）凡有下列情形之一者，不得報(bào)名：
1.曾受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。
2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的。
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4.曾被開(kāi)除公職、被辭退的。
5.違反有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的。
三、首場(chǎng)宣講會(huì)、面試時(shí)間及地點(diǎn)
宣講會(huì)時(shí)間：6月17日（星期五）9： 00-11:20
地點(diǎn)：四川大學(xué)望江校區(qū)就業(yè)指導(dǎo)中心301報(bào)告廳
面試時(shí)間：6月18日（星期六）9：00_17:30 （以實(shí)際結(jié)束 時(shí)間為準(zhǔn)）
面試地點(diǎn)：成都合江亭翰文大酒店（成都市錦江區(qū)濱江東 路138號(hào)）
面試要求：面試人員需提供行程碼、天府健康碼、省外考生須出具48小時(shí)以內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告，請(qǐng)大家按照相關(guān)要求做 好個(gè)人防護(hù)，帶好口罩等。
四' 招聘方式和程序
（一）報(bào)名
采取網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.網(wǎng)上報(bào)名
（1）報(bào)名時(shí)間：從本公告發(fā)布之日起即可報(bào)名，截止時(shí)間 為2022年6月16日（星期四）18:00。
（2）報(bào)名方式：報(bào)名者登陸 campus. 51 job. com/jingyang2022 網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀本公告，選擇符合報(bào)考條件的崗位。考生須下 載并準(zhǔn)確填寫(xiě)《四川省德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)引進(jìn)高層次人才及急需緊 缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》（附件2,下同），將填好的《四 川省德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào) 名登記表》（1寸免冠彩色近照掃描在表上）、本人自薦書(shū)（包 括自我介紹、基本情況等）、掃描后的相關(guān)崗位需求的報(bào)名材 料（含本人身份證，學(xué)位證、畢業(yè)證或就讀大學(xué)出具的2022 年畢業(yè)生所在系別、專業(yè)、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間等情況證明）， 按網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)要求及時(shí)上傳審核。
（3）特別說(shuō)明：考生必須到落地院校及校外報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn) 場(chǎng)報(bào)名和初步測(cè)試。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
（1）四川大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2022年6月3日上午 9:00-12:00
（2）四川大學(xué)校外現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：成都合江亭翰文大酒店 （成都市錦江區(qū)濱江東路138號(hào)），時(shí)間：2022年6月17日下
午 14:00-16:00
報(bào)名者需現(xiàn)場(chǎng)登記應(yīng)聘意向并填寫(xiě)《四川省德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū) 引進(jìn)高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》（已通 過(guò)網(wǎng)上報(bào)名的，須自行打印報(bào)名表），同時(shí)提供以下材料：應(yīng) 屆畢業(yè)生提供本人有效身份證、就讀大學(xué)出具的2022年畢業(yè)生 所在系別、專業(yè)、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間等情況證明及崗位要求 的其他證件；往屆畢業(yè)生提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位 證及崗位要求的其他證件。當(dāng)次報(bào)名僅限報(bào)一個(gè)崗位。
（二）資格審查
資格審查工作將貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào) 考者有不符合崗位要求情形的，均取消其聘用資格。
1.網(wǎng)上報(bào)名資格初審
報(bào)名人員通過(guò)接收（campus.51job.com/jingyang2022）網(wǎng) 上報(bào)名系統(tǒng)信息以確定是否通過(guò)資格初審。資格初審不合格的, 可于本次報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他崗位，并重新通過(guò)接受網(wǎng)上 報(bào)名系統(tǒng)信息以確定資格初審情況。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查
應(yīng)聘人員還可在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)遞交崗位要求的相關(guān)證明材料 進(jìn)行報(bào)名和資格審查。已通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名且初審合格人員，僅需 在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)提供網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)提交的相關(guān)報(bào)名材料原件和復(fù)印 件一式一份，經(jīng)確認(rèn)后即可。
（三）考核
1.考核方式：主要釆用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)面試, 現(xiàn)場(chǎng)考核。
2.考核內(nèi)容：主要考察報(bào)考者的專業(yè)知識(shí)、工作能力、綜 合素質(zhì)等。
①初步測(cè)試
用人單位可對(duì)招聘人員進(jìn)行初步測(cè)試。初步測(cè)試由用人單 位進(jìn)行，釆取問(wèn)答式，由應(yīng)聘者回答1-2個(gè)問(wèn)題，考察綜合素 質(zhì)。每人測(cè)試時(shí)間不超過(guò)3分鐘。根據(jù)測(cè)試情況，按照招聘崗 位名額與測(cè)試人數(shù)不低于1： 3的比例確定面試入圍人員。達(dá)不 到1:3開(kāi)考比例的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可適當(dāng)降低 開(kāi)考比例。
②面試
應(yīng)聘考生是否進(jìn)入面試，以手機(jī)短信正式通知為準(zhǔn)。面試 采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試最低分?jǐn)?shù)線為70分，各招聘崗位 按面試成績(jī)將達(dá)到面試最低分?jǐn)?shù)線的考生從高到低依次確定綜 合考察人員。面試分?jǐn)?shù)線未達(dá)到70分及以上的，不得進(jìn)行后續(xù) 招聘環(huán)節(jié)。
(4)簽訂就業(yè)意向
用人單位根據(jù)面試成績(jī)綜合考察確定簽約人選并簽訂就業(yè) 意向協(xié)議書(shū)。招聘行程結(jié)束后，未招滿人員的崗位可在參加該 崗位面試且達(dá)到面試最低分?jǐn)?shù)線的人員中按照成績(jī)從高到低依 次確定綜合考察遞補(bǔ)人選，簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)。
(四)體檢、考察和公示
(1)體檢入圍人員將在旌陽(yáng)區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng) (http://www.tfjy.gov.cn/)公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì) 于在體檢及后續(xù)考察中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，違反相關(guān) 考核招聘規(guī)定的，取消聘用資格。
（2）考察由各用人單位自行實(shí)施。
（3）體檢由區(qū)人社局組織，由用人單位通知擬聘用人員在 規(guī)定時(shí)間到達(dá)集合地點(diǎn)，逾期未到達(dá)視為自行放棄，不予聘用。
（4）體檢和考察合格的擬聘用事業(yè)單位人員，在旌陽(yáng)區(qū)人 民政府公眾信息網(wǎng)（http://www.tfjy.gov.cn/）公示,公示期 為7個(gè)工作日。
（五）聘用
聘用人員占本單位事業(yè)編制，需與用人單位約定5年服務(wù) 期（服務(wù)期內(nèi)相關(guān)事宜請(qǐng)?jiān)斣冇萌藛挝唬聪嚓P(guān)規(guī)定實(shí)行 試用期，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的，取消其聘用資格。
聘用人員為2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須于2022年7月31日 前取得招聘崗位所需的畢業(yè)證等證件，后與事業(yè)單位辦理正式 聘用手續(xù)，未按時(shí)取得崗位所需證件的，不得進(jìn)入后續(xù)聘用環(huán) 節(jié)。
五' 紀(jì)律與監(jiān)督
（一）招聘工作應(yīng)做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)， 自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。
（二）招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次招聘工作的所有 人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁 系血親以及近姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必 須一律實(shí)行回避。
（三）按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違 反公開(kāi)招聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考核資格, 已被聘用的取消其聘用資格，并對(duì)有關(guān)工作人員視情依紀(jì)依法 嚴(yán)肅查處。
六'特別提示
（一）招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將在 （campus. 51 job. com/jingyang2022）網(wǎng)站公告。因報(bào)考者不主
動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要 求參加考核、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（二）請(qǐng)報(bào)考者報(bào)名時(shí)留下兩個(gè)及以上聯(lián)系方式（手機(jī)、 固定電話、郵箱等），并保持通訊暢通，通訊方式如有變更， 請(qǐng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果, 由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
七' 疫情防控注意事項(xiàng)
（一）面試前14天內(nèi)有境內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、國(guó)外旅行史或 居住史，或被判定為新冠肺炎病毒感染者（確診病例及無(wú)癥狀 感染者）的密切接觸者，或被判定為新冠肺炎病毒感染密切接 觸者的密切接觸者，不得參加報(bào)名及面試。
（二）應(yīng)聘期間佩戴好一次性口罩，主動(dòng)出示綠色健康碼 和通信行程卡，掃描場(chǎng)所碼，測(cè)量體溫，簽訂防疫承諾書(shū)。省 外考生須出具48小時(shí)以內(nèi)的核酸檢測(cè)報(bào)告。
八、組織管理
本次公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才及急需緊缺專業(yè)技術(shù)人 才工作由中共德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)委組織部、德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)人力資源 和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。
（一）應(yīng)聘事業(yè)單位電話
以現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布電話為準(zhǔn)
（二）紀(jì)律監(jiān)督電話
德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委0838-12388
附件：1.“青春?jiǎn)⒑?圓夢(mèng)旌陽(yáng)'’知名高校人才招聘崗位表
2.四川省德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)引進(jìn)高層次人才及急需緊缺 專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表
中共德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)委組織部 德陽(yáng)市旌陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2022年6月9日
來(lái)源：https://www.dykszx.com/index.php?id=1547
