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        2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會(huì)公開(kāi)選調(diào)5名中小學(xué)成熟型教師公告

        發(fā)布時(shí)間:2022-05-27 16:47:20信息來(lái)源:點(diǎn)擊:
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        根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號(hào))等有關(guān)要求及都江堰市教育系統(tǒng)用人需求,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,決定面向社會(huì)公開(kāi)選調(diào)中小學(xué)成熟型教師5名。本次公開(kāi)選調(diào)為編制內(nèi)招聘。選調(diào)教師按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

        一、招聘對(duì)象及范圍

        (一)面向全國(guó)招聘符合招聘崗位資格條件的事業(yè)單位在編在崗成熟型教師(詳見(jiàn)附件1)。

        (二)具備以下條件之一者可認(rèn)定為專業(yè)特長(zhǎng)突出,年齡可放寬至45周歲(1976年6月13日及以后出生):(1)相應(yīng)學(xué)段學(xué)科賽課、論文、課題獲地市級(jí)一等獎(jiǎng)或國(guó)家級(jí)二等獎(jiǎng)及以上的;(2)獲得地市級(jí)及以上學(xué)科帶頭人、特級(jí)教師榮譽(yù)稱號(hào)的;(3)具備正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的。

        二、應(yīng)聘資格條件

        (一)基本條件:

        1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

        2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件,體檢符合相關(guān)要求;

        3.年齡40周歲及以下(1981年6月13日及以后出生);

        4.現(xiàn)為事業(yè)單位在編在崗教師且征得具有人事管理權(quán)限部門書面同意;

        5.教齡及任教經(jīng)歷符合崗位條件需求;

        6.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

        7.專業(yè)對(duì)口,具備相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證。

        (二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

        1.曾受過(guò)各類刑事處罰的;

        2.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、開(kāi)除公職的;

        3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

        4.黨紀(jì)處分尚在影響期的、政紀(jì)處分尚未解除的;

        5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時(shí)間2022年6月13日);

        6.有違反其他規(guī)定不適宜報(bào)考的;

        7.按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定,由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

        8.有因?qū)嵤┡按⑿郧帧⒐召u未成年人等行為而受到刑事處罰或行政拘留處罰的案件信息的。

        三、報(bào)名及資格審查

        (一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

        報(bào)名及資格審查時(shí)間:2022年6月13日至6月17日(上午9:00—12:00,下午13:00—17:00)。

        報(bào)名地點(diǎn):都江堰市人事考試中心(都江堰市天府大道639號(hào))。

        根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘時(shí)間如有調(diào)整,調(diào)整情況將提前在都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)予以發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

        (二)報(bào)名方式

        采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并現(xiàn)場(chǎng)審核方式進(jìn)行,報(bào)名及資格審查工作由都江堰市教育局負(fù)責(zé)。如因個(gè)人隱瞞實(shí)情,提供虛假信息的,將記入個(gè)人誠(chéng)信記錄,并取消報(bào)考資格。

        應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供如下材料:

        《2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會(huì)公開(kāi)選調(diào)中小學(xué)成熟型教師報(bào)名表》一式兩份;本人有效身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求相關(guān)教師資格證書原件及復(fù)印件一份(驗(yàn)原件,收復(fù)印件);具有本人人事管理權(quán)限的部門、單位出具同意報(bào)考的書面材料;近3年的年度考核證明。

        四、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布

        本次考試采用面試方式進(jìn)行。

        (一)面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)《面試通知書》。

        (二)面試方式:專業(yè)能力測(cè)試,采取試講、答辯方式進(jìn)行。具體考察應(yīng)聘教師的專業(yè)知識(shí)和技能、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、課堂駕御能力、學(xué)科教學(xué)相關(guān)知識(shí)等。

        (三)面試成績(jī):面試成績(jī)滿分為100分,為最終成績(jī)。面試成績(jī)低于70分的視為不合格,不予聘用。同一崗位報(bào)考人員都未達(dá)到合格成績(jī)的,將取消該崗位的招聘。

        (四)面試比例:同一招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于2:1。達(dá)不到上述比例的,相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù);無(wú)法調(diào)減的,以劃定面試成績(jī)分?jǐn)?shù)線的方式報(bào)都江堰市人社局同意后組織面試。

        (五)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)四川省發(fā)展改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于重新公布人力資源保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》(川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào))文件規(guī)定,收取面試費(fèi)80元/人。

        (六)成績(jī)公布:面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公布。

        五、體檢

        依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照面試成績(jī)排序從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單(如因面試成績(jī)相同,造成名次并列,無(wú)法等額確定進(jìn)入體檢人員名單的,進(jìn)行面試加試,按面試加試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序)。

        (一)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)》規(guī)定執(zhí)行并增加尿檢環(huán)節(jié)。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

        (二)進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢由都江堰市人社局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

        (三)因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員成績(jī)排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次(如依次遞補(bǔ)人員面試成績(jī)相同,則進(jìn)行面試加試,按面試加試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序,確定進(jìn)入體檢人員)。

        六、考察

        考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入考察人員因本人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格,以及個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員成績(jī)排序從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次進(jìn)入體檢和考察。依次遞補(bǔ)原則同上。

        七、公示聘用及報(bào)到

        對(duì)體檢和考察合格的擬聘人員通過(guò)都江堰市人民政府門戶網(wǎng)(www.djy.gov.cn)公示,公示期7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格,因取消擬聘用人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

        (一)擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到,逾期未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。

        (二)公開(kāi)選調(diào)中小學(xué)成熟型教師實(shí)行試用期制度,試用期滿不合格者予以解聘。

        (三)公開(kāi)選調(diào)中小學(xué)成熟型教師辦理正式聘用手續(xù)后,實(shí)行最低服務(wù)期制度,從聘用之日起,在都江堰市最低服務(wù)年限為6年,服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離都江堰市。

        八、紀(jì)律和監(jiān)督

        嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)的規(guī)定要求開(kāi)展公開(kāi)選調(diào)工作,為保證此次公開(kāi)選調(diào)工作的順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性,對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

        歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索,凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

         

        咨詢電話:都江堰市教育局         (028)87133065

        都江堰市人事考試中心   (028)89741026

         

        監(jiān)督電話:中共都江堰市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組

        (028)87141178

        中共都江堰市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組

        (028)61929141

         

        附件:1.2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會(huì)公開(kāi)選調(diào)中小學(xué)成熟型教師崗位表

        2.2022年都江堰市教育局所屬市教師管理中心面向社會(huì)公開(kāi)選調(diào)中小學(xué)成熟型教師報(bào)名表

         

                               都江堰市教育局     都江堰市人力資源和社會(huì)保障局

                                 2022年5月27日

        來(lái)源:http://www.djy.gov.cn/dyjgb_rmzfwz/c129255/2022-05/27/content_b4f2bb467c504b10a1cb858b9a392340.shtml

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