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        2020年宜賓三江新區(qū)引進高層次人才公告

        發(fā)布時間:2020-11-07 09:45:40信息來源:點擊:
        因工作需要,經(jīng)研究決定,宜賓三江新區(qū)擬面向海內(nèi)外引進高層人才,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘對象及報考條件

        (一)報考者應(yīng)同時具備的條件

        1.具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強;

        2.身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé);

        3.博士研究生35周歲及以下,年齡計算截止日期為此次招聘報名的最后一日(例:“年齡:35周歲及以下”,指截止此次招聘報名最后一日未滿36周歲,以此類推);

        4.滿足招聘崗位的具體條件要求,詳見本公告附件1《宜賓三江新區(qū)2020年引進高層次人才崗位表》(以下簡稱崗位表);

        5.報名前已取得崗位條件要求的國家教育部認(rèn)可畢業(yè)證和學(xué)位證書;海外留學(xué)畢業(yè)人員需通過國家教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

        (二)凡有下列情形之一的,不得報考

        1.曾受過各類刑事處罰的人員;

        2.曾被開除公職的人員;

        3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;

        4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

        5.現(xiàn)役軍人。

        二、程序和方法

        (一)報名

        本次招聘報名采取網(wǎng)上報名的方式進行。

        1.網(wǎng)上報名時間:2020年11月9日9:00至2020年12月15日17:00截止。

        2.網(wǎng)上報名方式:報考者通過投遞簡歷和報名表(附件2)到指定郵箱48163367@qq.com 的方式進行網(wǎng)上報名。郵件標(biāo)題格式按照“姓名+崗位”(例如:張三<財政金融管理崗位>)進行投遞。

        簡歷應(yīng)附帶以下材料:

        (1)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎證書等證明材料(留學(xué)歸國人員應(yīng)出具國家教育部國〈境〉外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)掃描件;

        (2)應(yīng)聘崗位所需的其他有關(guān)材料掃描件。

        3.網(wǎng)上初審。通過報名者網(wǎng)絡(luò)提交的報名資料,進行資格初審。網(wǎng)上審查不對報名信息真實性、準(zhǔn)確性進行審核。報考者最終是否符合所報崗位條件要求,由現(xiàn)場資格審查、考核中的復(fù)核結(jié)果為最終確定。2020年12月15日17:00網(wǎng)絡(luò)初審截止。

        4.資格復(fù)審。網(wǎng)上資格初審合格的報名者按面試公告(具體時間、地點等另行公告)的要求,提供報名相關(guān)資料的原件及復(fù)印件進行資格復(fù)審,并按要求參加面試。進入面試的考生名單將在中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com)上公布。

        報考者提供的報名信息應(yīng)當(dāng)真實有效。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假的,一律取消報考或聘用資格,且所有責(zé)任自負(fù)。

        (二)開考比例

        有效報考人數(shù)與招聘崗位名額的比例達到5:1方可開考。未達到開考比例的崗位,取消該招聘崗位。

        (三)面試考核

        主要通過面談的方式,對應(yīng)聘人員政治思想素質(zhì)、專業(yè)知識、履職能力等進行全方位的測試。如招聘崗位實際參加面試人員面試成績低于75分的,不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。

        總成績=面試成績。面試成績按四舍五入辦法保留小數(shù)點后兩位。

        三、體檢、考核、遞補及公示

        (一)體檢

        1.體檢人員確定

        根據(jù)招聘崗位及名額,按照考試總成績從高分到低分等額確定進入體檢的人選(若考試總成績相同的,將進行加試,最終成績以加試成績高低的順序等額確定進入體檢人選。加試時間、地點另行通知)。

        2.體檢

        (1)體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。

        (2)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

        (3)考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請,逾期不申請復(fù)檢的視為自動放棄。復(fù)檢只進行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢可到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

        (4)懷孕考生參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)執(zhí)行。

        (5)未按規(guī)定時間和地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生,視為自動放棄。

        (6)因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,可根據(jù)空缺名額,按照總成績依次等額遞補一次。

        (二)考核

        對體檢合格的擬聘人選,組織進行綜合考核。考核的主要內(nèi)容為本人政治思想素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、專業(yè)知識和技能、綜合素質(zhì)、遵紀(jì)守法、黨風(fēng)廉政等情況,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料真實有效性和報考資格進行核實確認(rèn),作出考核合格與否的結(jié)論。

        因考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,可根據(jù)空缺名額,按照總成績依次等額遞補一次。

        (三)公示

        1.擬聘人員在中國三江人才網(wǎng)公示5個工作日。在公示期內(nèi),凡舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

        2.對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的,取消聘用資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實或難以否定的,待查實后再決定是否聘用。

        3.對通過考核的報考者在公示期或公示后自動放棄出現(xiàn)的空額,不再遞補。

        四、聘用

        (一)根據(jù)公示結(jié)果,由宜賓三江新區(qū)黨群工作部(以下簡稱區(qū)黨群工作部)審核確認(rèn)擬聘用人選。經(jīng)審核確認(rèn)的聘用人員,由單位與其簽訂聘用合同,辦理有關(guān)手續(xù),建立勞動合同關(guān)系。

        (二)按照勞動合同管理相關(guān)規(guī)定,對招聘人員實行聘用制管理。

        (三)工資待遇按市場化引進人才相關(guān)待遇執(zhí)行。1.工資由基本工資+崗位工資+績效工資三部分組成,其中:博士研究生基本工資+崗位工資(含五險一金)每年不低于15萬元。績效工資根據(jù)完成工作任務(wù)情況及區(qū)管委會相關(guān)規(guī)定另行計薪酬。2.試用期2個月。試用期工資:博士研究生10000元/月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用,首次簽訂勞動(聘用)合同期為2年。

        (四)引進高層次人才除享受區(qū)管委會的工資福利外,還可享受市場化引進人才以下優(yōu)惠政策待遇:1.首次合同期滿后給予一次性安家補助:對引進的全日制“雙一流”高校博士研究生的人才給予每人20萬元安家補助。2.首次合同期限內(nèi)給予創(chuàng)業(yè)補助:對引進的全日制“雙一流”高校博士研究生的人才給予每月享受2000元的創(chuàng)業(yè)補助。3.首次合同期限內(nèi)給予租房補助:對引進的全日制“雙一流”高校博士研究生的人才給予每月享受1000元租房補助。4.其他補助:電話費、加班費、誤餐費、出差費等補助按區(qū)管委會標(biāo)準(zhǔn)另行補助。5.優(yōu)先協(xié)調(diào)解決引進人才配偶就業(yè)、子女入學(xué)等生活問題。

        五、紀(jì)律與監(jiān)督

        本次招聘嚴(yán)格參照人事考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。 監(jiān)督電話:0831-2108052。

        六、解釋與咨詢

        本公告由區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)解釋,報名咨詢電話:0831-2108053、2108054。

        招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項,將在中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc128.com)公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補、聘用等,責(zé)任自負(fù)。

         

        附件:

        1.宜賓三江新區(qū)2020年引進高層次人才崗位表

        2.宜賓三江新區(qū)2020年引進高層次人才報名表

         

         

        宜賓三江新區(qū)黨群工作部

        2020年11月6日

         

         

        附件1

        宜賓三江新區(qū)2020年引進高層次人才崗位表

        主管部門

        招聘崗位

        招聘名額

        條件要求

        備注

        年齡

        教育形式

        畢業(yè)院校

        學(xué)歷(學(xué)位)

        專業(yè)要求

        其他條件要求

        宜賓三江新區(qū)管理委員會

        財政金融管理

        1

        35周歲及以下

        普通高等教育全日制

        “雙一流”建設(shè)高校或畢業(yè)于境外高校需進入《美國新聞與世界報道》2019年大學(xué)排名全球500強

        研究生(博士)

        金融學(xué)、財政學(xué)、會計學(xué)

         

         

        工程建設(shè)管理

        1

        建筑類、土木類

         

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        1

        信息與通信工程類

         

        開放合作管理

        1

        區(qū)域經(jīng)濟學(xué)、國民經(jīng)濟學(xué)、國際貿(mào)易學(xué)

         

         

         

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