一、原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘范圍及對象
凡具有中華人民共和國國籍，且符合招聘條件的人員均可報名。有下列情形之一者，不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的、受過黨紀政紀處分的；
2.被法院列入失信被執行人名單，尚未解除的；
3.在人事考試中違紀被考聘主管機關取消錄聘用資格的；
4.有違法違紀正在接受審查的；
5.尚處在黨紀、政紀處分期間的；
6.法律法規規定不得聘用的。
三、招聘崗位及人數（6名）
（一）威遠投資控股集團有限責任公司（2名）
1.法務審計部儲備干部1人
2.稽核內審1人
（二）威遠縣豐碩農業融資性擔保有限責任公司（1名）
擔保業務員1人
（三）威遠縣國有資產經營有限公司石板河景區（2名）
1.穹窿公司運營副經理1人
2.穹窿公司財務總監1人
（四）威遠振風建材有限公司（1名）
生產副經理兼試驗室主任1人
四、崗位職責及招聘條件
（一）法務審計部儲備干部
1.崗位職責
（1）負責組織解決公司在運作中出現的法律糾紛；
（2）牽頭處理公司經營活動過程中涉及的法律事務，參與重大談判；
（3）審查、分析公司規章制度的合法合規性，對公司簽訂的合同、協議的合法性、有效性、完備性進行審查；
（4）負責審查公司合同和重要規章制度；
（5）負責管理公司外聘法律顧問（所）。
2.招聘條件
（1）40歲及以下；
（2）全日制本科及以上學歷；
（3）法學類（法律）等專業；
注：具備3年以上公司法務、律所等相關工作經驗且取得法律職業資格證書的，學歷可放寬至全日制專科及以上。
（二）稽核內審
1.崗位職責
（1）負責檢查監督公司內部控制制度的執行情況；
（2）稽核各部門的業務規范執行情況；
（3）審核公司各項財務收支、各種明細賬、總賬和會計報告，對稽核中發現的問題及時提出意見與上級匯報反映。
2.招聘條件
（1）40歲及以下；
（2）全日制專科及以上學歷；
（3）財務管理、會計、審計等專業；
（4）3年以上相關工作經驗。
（三）擔保業務員
1.崗位職責
（1）負責擔保項目的對接，資料的收集整理和項目的實地調查，提交項目的可行性調查報告，辦理相關手續；
（2）負責對擔保項目進行全過程跟蹤監督、保后檢查、到期催收工作，隨時掌握被保個人、企業運營狀況，發現問題及時提出處理建議上報公司；
（3）負責對結案的擔保項目資料整理、移交、歸檔、保管；
（4）完成領導交辦的其他工作。
2.招聘條件
（1）35歲及以下；
（2）全日制大學本科及以上學歷；
（3）法律、財務管理、會計、審計、金融等相關專業；
（4）無不良信用記錄。
注：具備3年及以上金融、擔保工作經歷者，學歷可放寬為全日制大學專科及以上且專業不限。
（四）運營副經理
1.崗位職責
（1）負責制定景區運營管理的標準、制度、流程，全面負責景區運營管理工作，對總經理負責。
（2）完成總經理安排的其他相關工作。
2.招聘條件
（1）45歲及以下；
（2）本科及以上學歷；
（3）專業不限；
（4）5年及以上A級景區中層及以上管理崗位工作經驗；
（5）熟悉旅游行業各方面工作，具備運營管理能力，抗壓能力強、思維敏捷、語言表達能力出色。
注：特別優秀者可適當放寬條件。
（五）財務總監
1.崗位職責
（1）全面負責公司的財務管理工作；
（2）負責制定財務管理制度，并組織實施；
（3）負責組織財務預算、決算的編制和實施；
（4）負責公司各類費用開支的控制和審核工作；
（5）完成上級領導交給的其他工作。
2.招聘條件
（1）年齡45歲及以下；
（2）大學專科及以上學歷；
（3）5年及以上財務相關工作經驗；
（4）中級會計及以上職稱。
（六）生產副經理兼試驗室主任
1.崗位職責
（1）負責預拌砂漿生產組織、生產現場管理、生產調度，完成公司下達的各項生產工作任務；
（2）生產中的全面技術管理工作；
（3）解決生產中的各種技術質量問題，提高產品質量、降低生產成本；
（4）負責預拌砂漿配合比的設計和研發，并組織試驗室進行試配，進行生產實踐；
（5）根據客戶需要研發調配符合要求的產品；
（6）對原材料采購提出建議，原材料質量把關。
2.招聘條件
（1）50歲及以下；
（2）大學專科及以上學歷；
（3）土木工程、工民建等建筑相關專業；
（4）具有5年以上建筑行業或砂漿（混凝土）攪拌站生產管理、試驗室管理工作經驗；
（5）持實驗員上崗證，具有建筑行業相關專業中級及以上技術職稱。
五、薪酬待遇及其他
（一）法務審計部儲備干部、稽核內審崗位試用期工資3500元/月包干，轉正后薪酬區間為4500元—6500元/月，購買四險一金、意外傷害險、提供午餐補助、培訓、體檢、通訊費報銷、帶薪年假等福利。
（二）擔保業務員崗位試用期工資3500元/月包干，轉正后薪酬區間為4500元—7000元/月，購買四險一金、意外傷害險、提供午餐補助、培訓、體檢、通訊費報銷、帶薪年假等福利。
（三）穹窿公司運營副經理崗位試用期工資8000元/月包干，轉正后年薪約12萬元-18萬元；財務總監崗位試用期工資為7000元/月包干，轉正后年薪約10萬元-15萬元。
購買四險一金，意外傷害險、提供午餐補助、培訓、體檢、通訊費報銷、帶薪年休假、工作所需交通費報銷等，景區提供員工宿舍。工作地點為威遠縣連界鎮石板河景區。
（四）生產副經理兼試驗室主任崗位工資8000元/月，轉正后，年薪約10萬元-15萬元，購買四險一金，意外傷害險、提供午餐補助、培訓、體檢、帶薪年假等福利。
六、招聘程序
（一）報名
1.報名時間
生產副經理兼試驗室主任崗位報名時間截至2020年7月17日24:00止;其余崗位報名時間截至2020年7月23日24:00止。
2.報名方式、地點及聯系方式
（1）現場報名：四川省內江市威遠縣嚴陵鎮花塘東街166號2幢威遠投資控股集團有限責任公司（凱悅商務酒店旁）6樓人力資源部進行報名。聯系電話：人力資源部0832-8125178、胡先生15884851890、李女士15884887818。
現場報名時間為周一至周五上午8:30-12:00、下午14:30-18:00。
（2）網上報名:填寫姓名+報名職位，發送個人簡歷（《報名信息登記表》）電子檔及其他應聘資料掃描件（JPG、PDF等格式）壓縮文件包至wysdqcfwyxgs@163.COM。
投控集團公司網站：http://www.wytkjt.com/
3.報名資料
（1）個人簡歷（現場報名及郵箱投遞簡歷者填寫《報名信息登記表》，見附件，貼近期彩色1寸證件照）。
（2）本人有效身份證、學歷學位證書原件及復印件(附學信網查詢單)、其他職稱或資格證書原件及復印件、任職文件、工作經歷證明材料等。
（二）資格審查
資格審查分為初審及復審。報名即可進行資格初審，包括對應聘人員資格條件等情況進行資格審查。報名結束后進行資格復審，凡網上投遞簡歷的應聘者均需提供資料原件現場復審。
資格審查貫穿招聘全過程，招聘任一環節中一經發現不符合資格條件者，公司均有權取消其應聘資格。
（三）面試
應聘人員通過資格審查后，公司按程序組織面試，面試時間、地點另行確定。
（四）體檢
根據各崗位錄用名額，按面試成績排名確定進入體檢人員名單。體檢按照國家統一規定的項目和標準進行，體檢所產生的一切費用由應聘人員本人承擔。初次體檢不合格的，可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
（五）公示
公司確定擬錄用人員后，在投控集團網站上進行公示，公示時間為工作日3天。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合錄用資格條件的，取消該擬錄用人員的資格。
（六）錄用及試用期
1.資格審查、面試、體檢并經公示合格者，按公司要求辦理錄用手續。被錄用人員應在規定的時間內到用人單位報到。拒不報到的，取消錄用資格。
2.試用期為2個月，試用期滿經考核合格的辦理轉正手續，考核不合格的，解除聘用關系。
七、紀律要求
1.應聘人員信息將被嚴格保密，所有資料不予退還。所有個人資料必須真實無誤，如有虛假信息，我公司有權取消其錄用資格。
2.在招聘中，確保信息、過程、結果公開，接受社會監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，按有關規定進行嚴肅處理。
附件：報名信息登記表（點擊下載）
威遠投資控股集團有限責任公司
2020年7月15日
信息來源：http://njpta.e21cn.com/newsDetail/10665.html
