因工作需要，依照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定，按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，甘孜州扶貧開發(fā)協會決定在全州范圍內公開招聘臨時工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、招聘崗位、范圍及名額
（一）崗位：甘孜州扶貧開發(fā)協會辦公室；
（二）范圍：甘孜州內常住戶口；
（三）名額：臨時工作人員3名。
二、招聘對象條件及范圍
報考人員需為滿足下列條件的社會在職、非在職人員。
（一）基本條件：
1.政治素質較好，作風正派，品行良好，能吃苦耐勞，具有為人民服務的精神;
2.遵紀守法，品行端正；沒有違法犯罪記錄，并能夠按照時限要求通過政審且政審合格；
3.身體健康，五官端正，無遺傳性、傳染性疾病，無不良嗜好，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲、色弱，無其它不適宜從事相關工作的疾病，且能隨時出差；
4.學歷要求：具有國民教育序列大專及以上學歷，未在規(guī)定時間內取得有關證書的，不予聘用或不予進入下一步考聘環(huán)節(jié)；
5.年齡要求：18周歲以上，30周歲以下（1990年8月30日至2002年8月30日期間出生）；
（二）凡有下列情形之一的人員，不得報考：
1.參與、支持、資助民族分裂活動的，參與和支持打、砸、搶、燒等違法活動的，包庇、窩藏、縱容各類違法人員的，捏造、散布破壞社會穩(wěn)定謠言和虛假信息的，參與民族分裂破壞活動相關的游行、示威、集會、靜坐等不法活動的；
2.被公安機關采取過刑事強制措施、曾受過刑事處罰、構成犯罪不起訴或免予刑事處罰、收容教養(yǎng)、收容教育、勞動教養(yǎng)、行政拘留、司法拘留的；
3.道德敗壞，有涉黃、涉毒等不良習氣的；
4.曾被辭退或被開除公職的人員；
5.在各級公務員招考中違規(guī)違紀在禁考期內的或因其它情形取消考試錄用資格未滿三年的；
6.配偶、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或者正在監(jiān)所服刑、監(jiān)外執(zhí)行（含保外就醫(yī)）的或者在境內外從事顛覆我國政權活動的；
7.在校期間或在部隊服役期間因違反紀律受嚴重警告（含）以上處分的。
三、報名及資格審查
（一）現場報名
報名時間：2020年6月9日至6月20日（節(jié)假日除外，上午9:00—12:00，下午14:30—17:30）。
報名地點：康定市下橋西大街工商大廈二樓（社保大廳）10號窗口（聯系電話0836-2822221）。應聘人員持本人有效身份證和學歷證書原件及復印件、近期免冠彩色2寸照片3張，下載并如實填寫《應聘人員報名登記表》（見附件）等個人信息，至報名點報名。
（二）資格審查、繳費及準考證領取：資格審查包括資格初審、考察工作中的資格確認環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘始終，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現應聘者不符合招聘條件的，取消其聘用資格，一切責任由應聘者本人承擔。
資格審查合格者，參照四川省財政廳、四川省物價局（川發(fā)改價格〔2017〕472號）文件，每人需繳納筆試費用100元，并憑本人身份證原件到康定市下橋西大街工商大廈二樓（社保大廳）10號窗口領取《準考證》（具體時間另行通知），逾期不領取準考證的，按自動放棄處理。
四、考試
考試工作由甘孜州惠民勞務派遣公司組織。本次臨時聘請人員考試科目分為筆試和面試?？荚嚳偝煽儼礉M分100分計算，其中：筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。筆試報名人數與聘用名額之比不得低于3：1，報名人數未達到開考比例的，相應縮減聘用名額。
（一）筆試。筆試主要考核報考人員是否具備崗位所需要的基本能力素質。筆試內容為：《綜合知識》（考試具體時間和地點另行通知）。
（二）面試。筆試結束后，在報考崗位人員中根據考試成績，按照由高到低的順序并以實際招聘人數1：3 的比例確定面試名單。對于違反面試規(guī)定的考生，取消面試資格，考生抽簽時仍未到侯考室者視為自動放棄（面試具體時間和地點另行通知）。
面試參考（川發(fā)改價格〔2017〕472號）文件；面試費用為120元。
（三）體檢。根據招聘計劃和考生綜合成績（綜合成績=筆試成績×50% +面試成績×50%），按1:1的比例從高分到低分確定進入體檢。比例內總成績若出現并列，面試成績高者進入體檢。參加體檢人員持本人身份證和準考證到指定地點集中體檢，費用自理。體檢標準參照人力資源社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務員局印發(fā)的《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發(fā)【2010】82號）規(guī)定。體檢不合格者取消聘用資格。體檢具體時間和地點另行通知。
每項考試結束后，結果不再一一通知，如未接到通知參加下一環(huán)節(jié)考試或體檢的，即被淘汰。
五、政審及公示
經體檢合格者，對擬聘用人員進行政審，政審合格后進行為期7天的公示。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用。
六、聘用及管理方式
（一）政審合格者，由甘孜州扶貧開發(fā)協會通知報到時間、地點，應聘人員應在規(guī)定時限內到甘孜州扶貧開發(fā)協會報到。未經同意，逾期未報到者，視為自動棄權，不予聘用；
（二）按《勞動合同法》相關規(guī)定與勞動派遣公司簽訂勞動合同。試用期為三個月，試用期內違反管理規(guī)定及考核不合格的，解除勞動合同；勞動合同期滿后自行終止，解除勞動關系，根據工作需要及個人表現，可繼續(xù)聘用；
（三）應聘者一旦被聘用，由甘孜州扶貧開發(fā)協會負責日常管理培訓和統(tǒng)一指揮調度，被聘用人員必須按聘用單位的規(guī)定執(zhí)行有關紀律和規(guī)章制度。
七、臨時聘用人員待遇
目前按照單位用工現行政策的文件執(zhí)行；待有新政策出臺，按新政策執(zhí)行。
八、紀律與監(jiān)督
在招聘工作中，嚴格執(zhí)行人事工作紀律，嚴肅考風考紀，防止和杜絕不正之風。對違反規(guī)定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關人員責任。
九、其他事項
本公告未盡事宜由甘孜州惠民勞務派遣公司負責解釋。
招考過程中有關調整、補充、提示等事項，在甘孜人事考試網（http://rsks.gzz.gov.cn/）上公告。
政策咨詢電話：0836-2823027
甘孜州惠民勞務派遣公司
甘孜州扶貧開發(fā)協會
2020年6月4日
應聘人員報名登記表.（點擊下載）
