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        2020年上半年廣元關(guān)于市直屬部分事業(yè)單位公開考核招聘工作人員4名的公告

        發(fā)布時(shí)間:2020-06-04 15:14:42信息來源:點(diǎn)擊:
        為進(jìn)一步充實(shí)我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍,更好地激發(fā)工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供更好的人才支撐和智力保障,經(jīng)批準(zhǔn),我市部分直屬事業(yè)單位擬公開考核招聘4名工作人員補(bǔ)充到市大數(shù)據(jù)中心等單位工作。現(xiàn)將公開考核招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
         
        一、招聘單位基本情況
         
        見附件1。
         
        二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
         
        (一)招聘的對(duì)象和范圍
         
        完全符合《廣元市部分直屬事業(yè)單位2020年上半年公開考核招聘工作人員崗位條件一覽表》(附件2)相應(yīng)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
         
        (二)招聘基本條件
         
        1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
         
        2.熱愛社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
         
        3政治素質(zhì)過硬,理想信念堅(jiān)定,道德品質(zhì)良好,熱愛廣元,愛崗敬業(yè),務(wù)實(shí)正派。
         
        4.身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
         
        5.符合本公告招聘崗位所需的招聘條件及資格要求,詳見附件2。
         
        6.無違紀(jì)違法及其他不良記錄。
         
        三、招聘名額
         
        本次面向社會(huì)公開考核招聘工作人員共4名,具體崗位和名額見附件2。
         
        四、報(bào)名
         
        (一)報(bào)名方式
         
        如實(shí)填寫《廣元市部分直屬事業(yè)單位2020年上半年公開考核招聘工作人員報(bào)名表》(詳見附件3),通過現(xiàn)場(chǎng)方式報(bào)各用人單位主管部門。
         
        1.報(bào)名時(shí)間:2020年6月15日至6月19日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)
         
        2.報(bào)名地點(diǎn)
         
        市經(jīng)濟(jì)信息化局:廣元市利州區(qū)東壩兩橋街28號(hào),市經(jīng)濟(jì)信息化局9樓人事科
         
        市生態(tài)環(huán)境局:廣元市利州區(qū)苴國(guó)路795號(hào),市生態(tài)環(huán)境局5樓人事科
         
        市市場(chǎng)監(jiān)管局:廣元市利州東路686號(hào),市市場(chǎng)監(jiān)管局4樓人事科
         
        市林業(yè)局:廣元市利州區(qū)萬緣新區(qū)米倉路8號(hào),市林業(yè)局9-10人事科
         
        (二)報(bào)名程序
         
        報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件和有關(guān)政策規(guī)定、有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合招聘條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考者在填寫個(gè)人信息時(shí),應(yīng)準(zhǔn)確表述,便于資格審查。報(bào)考者填寫信息不能證明自己完全符合報(bào)考條件的,不能審查通過,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
         
        (三)資格審查
         
        資格審查工作由主管部門負(fù)責(zé),資格審查貫穿考核全過程,如發(fā)現(xiàn)填報(bào)內(nèi)容弄虛作假的將取消報(bào)考資格,且責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
         
        五、考試、考核
         
        (一)主管部門可根據(jù)各崗位實(shí)際報(bào)名情況增加筆試環(huán)節(jié),具體情況另行公告。
         
        事業(yè)單位公開招聘免筆試費(fèi)相關(guān)規(guī)定見附件4。
         
        (二)公開考核招聘面試方案由主管部門會(huì)同招聘單位根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)制定并組織實(shí)施。
         
        (三)應(yīng)聘各招聘崗位的考生,面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分及以上,否則,取消其聘用資格;面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的,須有面試小組三分之二及以上成員表決通過,表決情況應(yīng)記錄在冊(cè)。
         
        事業(yè)單位公開招聘筆試加分相關(guān)規(guī)定見附件5。
         
        六、體檢
         
        (一)體檢人員確定
         
        根據(jù)招聘名額,按照考生面試成績(jī),由主管部門從高分到低分依次等額確定體檢人員。需筆試的崗位,考生筆試成績(jī)不計(jì)入最終成績(jī)。
         
        (二)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)
         
        體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))執(zhí)行。
         
        (三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)
         
        體檢由主管部門負(fù)責(zé)組織,在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員的考試成績(jī)同時(shí)公布。
         
        未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合以及未按規(guī)定參加體檢的人員,視為自動(dòng)棄權(quán)。
         
        (四)復(fù)檢及遞補(bǔ)
         
        招聘單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7天內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。復(fù)檢在有關(guān)部門指定的除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
         
        因考生主動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格等原因產(chǎn)生的空額,按照該崗位已參加面試人員的考試總成績(jī),從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
         
        (五)體檢費(fèi)用
         
        體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。
         
        七、考察
         
        主管部門和招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)或?qū)W業(yè)成績(jī)等方面進(jìn)行考察,并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案或?qū)W籍檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)考察中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件的,取消其資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
         
        因考察不合格或考生主動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的空額,按照該崗位已參加面試人員的考試總成績(jī),從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)行體檢和考察,遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
         
        八、公示
         
        經(jīng)考試、體檢、考察合格者,由主管部門會(huì)同招聘單位進(jìn)行審查,經(jīng)審查合格的確認(rèn)為擬聘用人員,并在主管部門網(wǎng)站公示7日。
         
        公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、執(zhí)(職)業(yè)資格、考試成績(jī)等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)者請(qǐng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
         
        對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫予聘用,但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其聘用資格。
         
        公示之日起,因各種原因產(chǎn)生的空額,均不再遞補(bǔ)。
         
        九、辦理聘用手續(xù)
         
        經(jīng)公示無異議者,由主管部門通知其報(bào)送相關(guān)材料,并負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查,在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料按管理權(quán)限報(bào)市事業(yè)單位人事綜合管理部門審核確認(rèn)。通過審核確認(rèn)的擬聘用人員,取得聘用人員資格。
         
        招聘單位憑確認(rèn)文件,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到,簽訂聘用合同。
         
        逾期不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認(rèn)后,未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消其聘用人員資格。
         
        十、相關(guān)事項(xiàng)提示
         
        (一)考生應(yīng)樹立誠信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念,遵守公告,公平競(jìng)爭(zhēng),正確面對(duì)考試結(jié)果。
         
        (二)請(qǐng)報(bào)考者報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式,在招聘期間不要變更所留電話號(hào)碼,并保持通訊暢通。因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
         
        (三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書,市人力資源社會(huì)保障和教育部門未舉辦也未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
         
        (四)資格審查貫穿招聘的全過程,不符招聘相關(guān)條件的請(qǐng)勿報(bào)考,否則將取消報(bào)考(聘用)資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
         
        (五)公示無異議的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,如本人2020年8月31日前實(shí)際取得的畢業(yè)證、學(xué)位證與本公告招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)不符的,取消擬聘用人員資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
         
        (六)擬聘人員須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的試用期制度。
         
        (七)如因相關(guān)地區(qū)防疫規(guī)定,報(bào)考人員不能參加招聘相關(guān)程序或不能及時(shí)到崗的,視為自動(dòng)放棄,崗位空缺按照本公告相應(yīng)環(huán)節(jié)規(guī)定遞補(bǔ)。
         
        (八)根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程,調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。
         
        十一、紀(jì)律與監(jiān)督
         
        有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告規(guī)定進(jìn)行資格審查的,按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
         
        十二、政策咨詢及監(jiān)督舉報(bào)電話
         
        本公告中涉及的招聘崗位、招聘條件、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察等事宜,請(qǐng)分別向招聘單位主管部門咨詢。未盡事宜,由廣元市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
         
        (一)咨詢電話(0839)
         
        市經(jīng)濟(jì)信息化局:3318156
         
        市生態(tài)環(huán)境局:3310870
         
        市市場(chǎng)監(jiān)管局:3311153
         
        市林業(yè)局:3223165
         
        (二)監(jiān)督舉報(bào)電話(0839)
         
        市人力資源社會(huì)保障局:3263349 3266876
         
         
        附件:
          1、招聘單位基本情況.jpg(點(diǎn)擊下載)
          2、廣元市部分直屬事業(yè)單位2020年上半年公開考核招聘工作人員崗位條件一覽表.jpg(點(diǎn)擊下載)
          3、廣元市事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報(bào)名表.docx(點(diǎn)擊下載)
          4、免收筆試費(fèi)相關(guān)規(guī)定.docx(點(diǎn)擊下載)
          5、政策性加分相關(guān)規(guī)定.docx(點(diǎn)擊下載)
         

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