一、基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正；
(二)身體健康，具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件；
(三)具備獨(dú)立判斷、分析和處理本工作崗位事物的能力；
(四)符合招聘職位所要求的其他資格條件；
(五)凡有下列情形之一的人員不得報(bào)名：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的；
2.正在被立案調(diào)查的；
3.法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
二、招聘崗位及人數(shù)
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崗位 |
人數(shù) |
報(bào)名條件 |
薪資 |
備注 |
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財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理 |
1名 |
具有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等專業(yè)專科及以上學(xué)歷，中級(jí)或以上專業(yè)技術(shù)職稱；年齡50周歲以下，具備5年以上一般納稅人企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家財(cái)稅、審計(jì)相關(guān)法規(guī)政策；能獨(dú)立負(fù)責(zé)管理企業(yè)的財(cái)務(wù)工作；具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)綜合管理和財(cái)務(wù)運(yùn)行分析能力，為人正直、工作嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，能熟練使用財(cái)務(wù)辦公等軟件系統(tǒng)。 |
7-10萬(wàn) |
特別優(yōu)秀者條件可放寬 |
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發(fā)展計(jì)劃部經(jīng)理 |
1名 |
具有企業(yè)管理、公共關(guān)系、經(jīng)濟(jì)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專業(yè)專科及以上學(xué)歷；年齡45周歲以下，具備3年及以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目策劃、管理和談判能力；具有敏銳的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)、思維活躍、邏輯清晰；具備一定的文案寫(xiě)作、人際溝通能力，熟練使用相關(guān)辦公軟件。 |
7-10萬(wàn) |
特別優(yōu)秀者條件可放寬 |
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運(yùn)營(yíng)管理部經(jīng)理 |
1名 |
具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商業(yè)管理、旅游管理等專業(yè)專科及以上學(xué)歷；年齡45周歲以下，具有5年以上企業(yè)或旅游景區(qū)管理工作經(jīng)驗(yàn)；具備一定的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理分析、文化旅游市場(chǎng)分析、經(jīng)營(yíng)績(jī)效評(píng)估和公共服務(wù)意識(shí)等能力；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和綜合管理能力，熟練使用相關(guān)辦公軟件。 |
7-10萬(wàn) |
特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 |
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主辦會(huì)計(jì) |
1名 |
具有財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)等專業(yè)專科及以上學(xué)歷，初級(jí)或以上專業(yè)技術(shù)職稱；年齡40周歲以下，具備3年以上一般納稅人企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)核算工作；熟悉國(guó)家財(cái)稅、審計(jì)相關(guān)法律政策，為人正直、工作嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，熟練使用財(cái)務(wù)辦公軟件系統(tǒng)。 |
5-9萬(wàn) |
特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 |
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綜合部 行政文秘 |
1名 |
具有漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷；年齡40周歲以下，具有3年以上黨政機(jī)關(guān)或企事業(yè)辦公室文秘寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)；具備較強(qiáng)的文字功底和寫(xiě)作能力，能熟練撰寫(xiě)各類行政公文；思維敏捷、邏輯性強(qiáng)，語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力強(qiáng)。 |
5-9萬(wàn) |
特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。 |
三、報(bào)名時(shí)間
本公告發(fā)布之日起至3月27日下午5點(diǎn)止。
四、報(bào)名方式
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于報(bào)名截止之日前將畢業(yè)證、專業(yè)職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、有效身份證等證件原件及復(fù)印件各一份、一寸白底近期免冠正面照片2張和《應(yīng)聘人員登記表》(詳見(jiàn)附件)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)遞交或在指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名人員所提交的材料必須真實(shí)有效，如提供虛假材料，取消應(yīng)聘資格。以上資料投遞后,恕不退回,我公司承諾對(duì)個(gè)人信息嚴(yán)格保密,并僅限用于本次招聘活動(dòng)。
五、資格審查
由本公司綜合管理部組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對(duì)具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績(jī)特別突出的，任職條件可適當(dāng)放寬。
六、考試方式
經(jīng)資格審查合格者方可參加考試。考試采取筆試和面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、判斷推理能力等。考試總分100分，筆試與面試分值權(quán)重各50%，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
七、組織考察
根據(jù)綜合成績(jī)，由公司組成考察組按照1:1的比例等額確定考察對(duì)象。對(duì)符合要求人員的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行全面考察和身體體檢。如考察不合格，則按綜合考試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)考察。
八、確定擬聘人選
根據(jù)考試成績(jī)和考察情況，確定擬聘人選。并在廣安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站對(duì)擬聘用人選進(jìn)行3個(gè)工作日公示。
九、聘用
對(duì)公示期滿無(wú)異議的，經(jīng)公司研究同意后，由公司綜合管理部辦理入職手續(xù)。
十、薪酬福利
1.按公司《員工薪酬管理辦法（試行）》定崗定薪。
2.公司提供相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)、定期組織體檢、享有帶薪年假、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等福利保障
十一、報(bào)名地點(diǎn)
廣安市廣安區(qū)協(xié)興鎮(zhèn)牌坊路99號(hào)（鄧小平故里景區(qū)北門(mén)停車(chē)場(chǎng)）鄧園公司綜合管理部；聯(lián)系人：張 唯，電話：0826-2412333 15828057241，郵箱：1522615594@QQ.com
附：應(yīng)聘人員登記表（點(diǎn)擊下載）
廣安文旅鄧園旅游服務(wù)有限公司
2020年3月11日
