一、招聘對象
1.我市在2019年10月底前服務期滿并經服務項目管理部門考核合格，尚未被機關事業單位正式錄（聘）用的“大學生村（社區）干部”“三支一扶計劃”“大學生志愿服務西部計劃”“社工人才百人計劃”以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等五類服務基層項目人員。
2.入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學專科及以上學歷、或者入伍時為普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現役經歷并按規定辦理了退役手續，戶籍在我市尚未被機關事業單位正式錄（聘）用的退役大學生士兵。
二、招聘職位
招聘職位見《2019年華鎣市基層事業單位面向服務基層項目人員和退役大學生士兵招聘工作人員職位表》（附件1）。
三、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
2.具有符合職位要求的文化程度和工作能力。
3.具有正常履行職位職責的身體條件。
4.年齡為18至35周歲，即1984年11月30日至2001年11月30日出生。
凡有下列情形之一的人員不得報考：
1.受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
2.有違法違紀行為正在接受審查的人員。
3.尚在黨紀、政紀處分影響期內的人員。
4.在各級事業單位招聘考試中違規違紀在禁考期內的人員。
5.其他不符合報考條件或規定不得聘用為事業單位工作人員的人員。
上述人員的相關時間界定均截止到2019年11月30日。
四、報名及資格審查
采取現場報名方式，每名報考者限報一個職位。
（一）現場報名及繳費
1.報名時間：2019年12月4日至12月6日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）。
2.報名地點：華鎣市人力資源服務中心（華鎣市人力資源和社會保障局423室，聯系人：白玉華；聯系電話：0826-4690530）。
3.報名時須提交資料：（1）五類服務基層項目人員應攜帶第二代居民身份證、畢業證、近期同底一寸免冠彩色照片2張、基層服務單位和服務項目主管部門出具的證明、考核材料（2019年10月底前服務期滿的應在正式聘用前提供服務期間工作考核合格的相關材料）、服務合同（協議）、服務證書等材料原件及復印件，并如實填寫《2019年華鎣市基層事業單位面向服務基層項目人員和退役大學生士兵招聘工作人員報名及資格審查表》（附件2）。
（2）退役大學生士兵應攜帶第二代居民身份證、戶口簿、畢業證、近期同底一寸免冠彩色照片3張、《退出現役證》等材料原件及復印件,并如實填寫《2019年華鎣市基層事業單位面向服務基層項目人員和退役大學生士兵招聘工作人員報名及資格審查表》。
4.報考費用：按川發改價格〔2017〕472號文件規定，筆試考務費每科50元/人、面試80元/人（進入面試人員繳納），體檢費用按實際發生額收取。
（二）資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程。由市人力資源和社會保障局對進行資格審查，確定參加筆試人選。報考者本人對所提供的證件及證明材料的真實性負責，如有弄虛作假或隱瞞情況騙取報考資格的，取消報考者的報考資格，所造成的一切后果由報考者本人承擔。
（三）準考證領取
資格審查合格的考生，憑本人第二代居民身份證于2019年12月20日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）到報名處領取《準考證》。代領者憑本人第二代居民身份證、報考人員第二代居民身份證復印件領取。逾期不領取者按自動放棄處理，責任由考生自負。
五、考試
考試分為筆試和面試，考試總成績按100分計算，筆試成績占60%，面試成績占40%。
（一）筆試
1.筆試開考比例。有效報考人數與招聘職位招聘名額之比為筆試開考比例，筆試開考比例不得低于2:1。未達到筆試開考比例的，相應縮減或取消職位招聘名額。因報名人數未達到筆試開考比例而被取消招聘的職位，將于開考前在華鎣市人民政府網公告。
2.筆試科目。筆試考試科目為《綜合知識》。滿分為100分。
3.筆試時間。筆試時間為2019年12月21日（星期六）。
4.具體筆試時間和地點詳見本人《準考證》。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點，同時持本人準考證和有效身份證參加筆試（過期身份證、身份證復印件均不得作為參考證件，兩證不全者不得參加考試）。
5.筆試折合總成績和職位排名于筆試后期在華鎣市人民政府網上公布。
（二）面試
1.筆試結束后，以筆試折合總成績，分職位從高分到低分按招聘人數1:2的比例確定進入面試人員（末位并列的，一并進入面試），進入面試人員將在華鎣市人民政府網上公布。
2.進入面試人員請于12月25日（上午8:30-12:00，下午15:00-18:30）到報名處領取《面試通知書》。
3.面試遞補：因考生未領取《面試通知書》出現的缺額，按考試筆試折合總成績從高到低依次遞補一次，遞補公告于12月26日在華鎣市人民政府網上公布。
4.面試內容：實行結構化面試。
5.面試時間定于2019年12月28日，具體時間和地點詳見本人《準考證》。未按規定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格，由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選，面試具體事項由華鎣市人力資源和社會保障局另行通知。
6.考生的面試成績當場公布。
因面試缺考而產生面試實際參加人數與招聘崗位數比例低于2:1的，仍視為有效考試比例。
（三）考試總成績
考試總成績于12月31日前在華鎣市人民政府網上公布。
考試總成績計算方法如下：
考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×40%（考試總成績不進行四舍五入處理）。
六、體檢
體檢在縣級以上綜合性醫院進行。
（一）體檢人員確定
根據招聘職位及名額，按照面試人員的考試總成績從高到低（考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次）依次等額確定體檢人員。
（二）體檢標準
體檢的項目和標準根據有關規定，參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）執行，行業有規定的從其規定。
（三）復檢及遞補
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，安排當場復檢。招考單位或考生對體檢項目結果有疑問的，可在體檢結論公告之日起3日內提出復檢申請，逾期不再受理,復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。
凡未按時參加體檢的，視為自動放棄體檢資格，不再補檢。因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現的缺額，可在該職位進入面試的人員中按考試總成績從高到低依次遞補一次，體檢具體事項在華鎣市人民政府網上公布。
七、考核
體檢合格人員確定為考核對象。考核的具體內容、標準、程序和紀律等參照《廣安市公務員錄用考察辦法（試行）》（廣安人社發〔2013〕154號）執行。同時，復核考核對象是否符合招聘對象的范圍，在服務期間工作考核是否合格，是否符合報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確。因自愿放棄考核或考核不合格等原因出現的缺額，可在該職位進入面試的人員中按考試總成績從高到低依次遞補一次。
八、公示
考核合格人員由考核單位確定為擬聘用人員，并在華鎣市人民政府網上公示七天，接受社會監督和舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。
九、審核確認和辦理聘用手續
（一）經考試、體檢、考核合格、公示無異議者審核確認為擬聘用人員，由組織統籌安排到缺編的鄉鎮直屬事業單位。對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
（二）擬聘用人員應在規定的時限內（具體時間以書面通知為準）到招聘單位報到，招聘單位按國家有關規定及時辦理聘用等手續；拒不報到的，取消聘用資格。
（三）在公示期內、審核確認、聘用環節和試用期內因自動放棄聘用資格或因各種原因被取消聘用資格后出現的缺額不再遞補。
（四）本次招聘基層事業單位工作人員最低服務期限為5年。
十、紀律與監督
為維護本次招聘工作的公正性、嚴肅性，確保招聘工作的信息公開、過程公開、結果公開，由市紀委監委對此次考聘工作實施全程監督。對違反規定、弄虛作假的考聘人員一經查實，一律取消其考試資格，所造成的后果由報考人員本人承擔。對違紀違規的工作人員，按照有關規定進行嚴肅處理。
十一、其他事項
（一）公告解釋
由華鎣市人力資源和社會保障局負責解釋。
（二）信息發布
本次招聘過程中的各類信息，均在華鎣市人民政府網上公告公示。因報考人員不主動、不及時按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致未能按要求參加筆試、面試、體檢、考核、遞補、辦理聘用手續的，由考生自行負責。
咨詢電話：0826-4690530
附件：1. 2019年華鎣市基層事業單位面向服務基層項目人員和退役大學生士兵招聘工作人員職位表
2.2019年華鎣市基層事業單位面向服務基層項目人員和退役大學生士兵招聘工作人員報名及資格審查表
