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        2019年南充市審計(jì)局關(guān)于公開(kāi)遴選工作人員1名的公告

        發(fā)布時(shí)間:2019-11-26 17:35:05信息來(lái)源:點(diǎn)擊:
        為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)工作力量,擬面向全市公開(kāi)遴選一批工作人員。現(xiàn)公告如下:
         
        一、遴選職位
         
        遴選文秘工作人員1名。
         
        二、遴選對(duì)象及條件
         
        (一)遴選對(duì)象
         
        面向我市九縣(市、區(qū))級(jí)機(jī)關(guān)進(jìn)行公務(wù)員(參公)登記且在編在崗的三級(jí)主任科員以下公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員,下同)。
         
        (二)遴選條件
         
        1. 具有良好的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。
         
        2. 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。本科:漢語(yǔ)言文學(xué)、秘書(shū)學(xué)。研究生:法學(xué)類(lèi)。
         
        3. 年齡35周歲以下。
         
        4. 具有2年及以上縣(市、區(qū))黨委、政府辦公室從事文字材料工作經(jīng)歷,且能承擔(dān)綜合性重要文稿起草任務(wù)。
         
        5. 近3年公務(wù)員年度考核均為稱(chēng)職及以上。
         
        6. 具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。
         
        7. 符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
         
        年齡、工作經(jīng)歷時(shí)間等的計(jì)算均截至報(bào)名開(kāi)始的第一日(2019年12月5日)。
         
        具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
         
        1. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
         
        2.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;
         
        3. 按照有關(guān)規(guī)定,工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
         
        4. 尚在試用期內(nèi)的。
         
        5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
         
        三、遴選程序
         
        (一)報(bào)名和領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名人員于2019年12月5日9時(shí)至12月6日18時(shí),攜帶相關(guān)資料在南充市審計(jì)局人事科310辦公室(地址:絲綢路175號(hào))現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名,資格審核通過(guò)后發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供以下資料:
         
        1. 2019年公開(kāi)遴選工作人員考試報(bào)名表;
         
        2. 身份證原件及復(fù)印件;
         
        3. 學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件;
         
        4. 公務(wù)員(參公人員)登記表復(fù)印件(須加蓋材料提供單位公章);
         
        5. 本人近期彩色免冠1寸證件照3張;
         
        6. 有干部管理權(quán)限的主管部門(mén)出具的同意遴選報(bào)名的書(shū)面意見(jiàn)并加蓋公章。
         
        7. 近3年年度考核登記表復(fù)印件(須加蓋材料提供單位公章);
         
        8. 所在單位開(kāi)具的具有2年及以上縣(市、區(qū))黨委、政府辦公室從事文字材料工作經(jīng)歷的證明材料。
         
        (二)職位調(diào)整。筆試開(kāi)考比例不低于3:1(報(bào)名審核結(jié)果合格人數(shù)與遴選計(jì)劃之比)。報(bào)名工作結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)與遴選計(jì)劃之比未達(dá)到開(kāi)考比例的,按比例取消該職位遴選計(jì)劃。
         
        (三)考試。考試分筆試和面試,均實(shí)行百分制。筆試、面試成績(jī)各占總成績(jī)的60%、40%。
         
        1. 筆試。筆試主要測(cè)試?yán)碚撝R(shí)、公文寫(xiě)作水平,時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。根據(jù)考生的筆試成績(jī),按職位遴選名額的3倍,從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員,最后1名筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試。
         
        2. 面試。采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)試綜合分析、計(jì)劃組織、應(yīng)急處理和溝通協(xié)調(diào)等能力。面試時(shí)間和地點(diǎn)以電話(huà)通知為準(zhǔn)。
         
        (四)考察、體檢。根據(jù)筆試、面試折合得分高低情況,按照實(shí)際遴選數(shù)等額確定考察對(duì)象、體檢人員。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因考察、體檢出現(xiàn)的缺額,按總成績(jī)高低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
         
        (五)調(diào)入。根據(jù)遴選名額及考察、體檢情況,研究確定擬調(diào)人員,經(jīng)公示無(wú)異議后,按程序辦理調(diào)入手續(xù)。
         
        四、注意事項(xiàng)
         
        (一)資格審查貫穿遴選全過(guò)程,任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合遴選條件的,取消遴選資格。
         
        (二)報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求填寫(xiě)本人手機(jī)號(hào)碼,并保持通訊暢通。未入圍下一環(huán)節(jié)人員,不再另行通知。
         
        (三)咨詢(xún)電話(huà):0817-2800807。
         
        五、紀(jì)律與監(jiān)督
         
        (一)報(bào)考者應(yīng)保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料,如有弄虛作假的行為,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
         
        (二)嚴(yán)明遴選紀(jì)律,報(bào)名者不得托人說(shuō)情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。
         
         
        附件:南充市審計(jì)局2019年公開(kāi)遴選工作人員考試報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)
         
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