一、考聘對象
全市各級公務員、參公人員或公益一類事業單位在編在崗事業人員（工勤人員除外）。
二、考聘計劃及職位
市婦女兒童服務中心專業技術崗位中級及以下工作人員4名。
三、資格條件
1.具有公務員（參公人員）身份或全額撥款公益一類事業單位在編在崗事業人員身份；
2.年齡35周歲以下（1984年6月17日后出生），具有全日制大學本科及以上學歷（急需緊缺或者有其他特殊需要的，可適當放寬學歷條件），專業不限；
3.具有2年及以上機關、參公單位或事業單位工作經歷(截止報名時間)；
4.具有良好的政治素質、團隊意識和吃苦耐勞精神，對工作有高度的責任心；
5.歷年年度考核均為稱職或合格以上；
6.具有正常履行職責的身體條件；
7.符合法律、法規規定的其他條件。
有下列情形之一，不得報考：
1.尚在試用期內的；
2.受過刑事、黨紀政紀處分的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；
4.按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或其他限制性規定的；
5.具有轉任后即構成有關規定的須回避情形的；
6.法律、法規和政策規定的其他情形。
四、工作程序
（一）報名
1.報名時間：2019年6月17-21日（上午9:00-12:00，下午3:00-6:00）。
2.報名地點：市婦聯，聯系方式：3362337 3362167。
3.報名方式：本次考聘采取現場報名。報名人員在攀西人才網下載《攀枝花市婦聯直屬事業單位公開考聘工作人員報名信息表》，并按要求如實填寫。
（二）資格審查
報名的同時進行資格審查，報考人員需攜帶以下材料：
1.《報名表》2份（A4紙雙面打印，貼照片）；
2.本人身份證、畢業證、學位證原件及復印件；
3.公務員、參公人員、事業單位人員登記表或聘用合同復印件1份（加蓋單位鮮章）；
4. 主管部門或縣（區）組織（人社）部門同意報考的書面材料；
5.兩寸近期免冠證件照片2張。
資格審查貫穿考聘工作始末，任何環節審查出不符合考聘要求或弄虛作假的，即取消資格，由此造成的后果由報名人員本人承擔。
（三）初選
市婦聯根據報名人員情況，按考聘計劃1：2的比例擇優選擇進入比選人選。若報名人數達不到初選比例，則適當縮減考聘名額。
（四）比選
對初選后的人員集中進行面試，主要了解邏輯思維能力、組織協調能力、文字寫作和語言表達能力等。根據面試結果確定考察人選。
（五）考察和體檢
組成考察組對入圍考察人選進行考察，綜合考察情況、工作經歷、獲獎情況、人崗相適等，提出擬調人選，按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢。體檢費用由本人支付。因體檢不合格或主動放棄出現缺額的，經研究，可根據面試成績依次進行遞補，也可以不再遞補。
（六）公示和試用
體檢合格人員作為擬考聘對象進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響調動的人員進行試用，試用期為三個月。
（七）辦理調動手續
試用期滿經考核合格的人員，按有關規定正式辦理調動手續。
五、紀律和監督
本次考聘工作嚴格按照干部人事工作的有關規定進行，并接受社會各界監督。對違反規定的人員，將按照有關規定嚴肅處理。市紀委監委駐市政協機關紀檢監察組受理有關考聘工作的投訴舉報。
咨詢電話：3362337 3362167
監督電話：3366521
六、本公告由市婦聯負責解釋。
攀枝花市婦聯
2019年6月12日
