2019年上半年宜賓職業技術學院公開考核招聘工作人員29人的公告

根據國家、省有關事業單位公開招聘工作人員的規定和《宜賓市事業單位考核招聘高層次緊缺專業人才實施辦法（試行）》、《關于職業院校公開招聘工程類“雙師型”教師、實習（訓）指導專業技術人員的通知》的相關要求，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，我院面向社會公開考核招聘29名工作人員。現將有關事項公告如下（本公告在中國三江人才網、宜賓人事考試網上同時發布）：

一、宜賓職業技術學院基本情況

宜賓職業技術學院（全額撥款事業單位, 網址：http://www.ybzy.cn）是宜賓市人民政府舉辦的全日制綜合性普通高等院校。學院坐落在素有“萬里長江第一城”之稱的四川省宜賓市西郊金沙江畔。學院在2006年教育部高職高專人才培養工作水平評估中評定為優秀，2010年成為國家骨干高等職業院校立項建設單位,2016年通過國家教育部、財政部骨干建設驗收成為國家示范骨干高職院校。學院占地819畝，規劃面積1245畝；在編在崗教職員工600余名，在校學生規模1.2萬人。

二、招聘對象、范圍及基本條件

（一）招聘的對象和范圍。

此次招聘面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的社會在職、非在職人員以及2019年普通高等教育全日制應屆畢業生。其中，2019年普通高等教育全日制應屆畢業生必須在2019年7月31日前取得崗位條件要求的畢業證、學位證，并憑證書辦理聘用手續；其他人員必須在報名時取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證、學位證等證書,未在規定時間內取得的，不予進入下一步招聘環節，責任自負。

（二）基本條件。

1.報考者應同時具備的條件：

（1）具有中華人民共和國國籍。

（2）熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。

（3）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

（4）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《宜賓職業技術學院2019年上半年公開考核招聘工作人員崗位表》，以下簡稱《崗位表》）。其中，報考者本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符；報考者本人有效的畢業證所載學歷和所獲專業名稱，應與擬報考崗位的“學歷”和“專業條件要求”分別相符；凡崗位所需的職稱、職（執）業資格等各種證書、證明必須是按照管理權限由國家相關行政主管部門認可的。以上條件不符者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負。

年齡、工作經歷等計算截止日期為此次公招報名的最后一日。（例：“年齡：35周歲及以下”，指截止此次公招報名最后一日未滿36周歲，以此類推）。

2.有下列情況之一者，不得報考：

（1）曾受過各類刑事處罰的人員。

（2）曾被開除公職的人員。

（3）有違法、違紀行為正在接受審查的人員。

（4）尚未解除黨紀、政紀處分的人員。

（5）尚處于5年最低服務期（含試用期）內的新錄用公務員。

（6）現役軍人。

（7）在讀的非2019年普通高等教育全日制應屆畢業生。

（8）有違反有關規定不適宜報考事業單位的人員。

三、招聘名額

本次招聘均在事業單位經批準設置的崗位內招聘，招聘名額為29名，具體崗位及條件見附表1。

四、報名

本次招聘的報名采取現場報名和網上發送郵件報名的方式進行,報名咨詢電話附后。

現場報名時間：2019年6月12日至2019年6月24日，工作日上午9:00-11:30，下午3：00-5:30。

網上報名時間：2019年6月12日0點至2019年6月24日24點，（以收到郵件時間為準）。

現場報名地點：宜賓市翠屏區西郊新村74號宜賓職業技術學院人事處（辦公樓4樓412）。

網上報名郵箱：ybzyjsxy_rsc@163.com。

（一）選擇崗位。報考者請認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規定和有關注意事項等內容，根據自身情況選擇完全符合報考條件的崗位報名。

本次招聘中，報考者最終是否符合所報崗位條件要求由我院負責的報名資格審查、考核中的復核和宜賓市人力資源社會保障局審核確認的結果最終確定。

報考者提供的報名信息應當真實有效。在招聘的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度的，由此取得的報考或聘用資格一律無效，且責任自負。

（二）填報信息。符合條件的報考者按要求準確填寫《宜賓職業技術學院2019年上半年公開考核招聘工作人員報考信息表》（以下簡稱《報考信息表》，見附表2）的各項內容。網上報名人員請將《報考信息表》發送到指定的報名郵箱，郵件主題請以“報考崗位名稱+姓名+專業”命名。因郵件主題不符合要求而造成的未能成功報名，責任自負。

（三）資格審查。

現場報名人員在報名時進行資格審查；網上報名人員的資格審查時間以我院工作人員電話或郵件通知為準。

資格審查請提供以下材料與手續：

1.《報考信息表》1份（請自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片）；

2.身份證原件和復印件1份；

3.有效的學位證（有學位要求的）、畢業證原件和復印件1份；

其中，2019年普通高等教育全日制應屆畢業生需提供本人學生證原件及復印件1份，所在學校主管畢業生就業工作部門開具的院系及專業等情況的證明原件（加蓋印章）。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業資格條件，以本人畢業時取得的有效學位證及畢業證所載學歷和專業名稱為準。不符合者，取消報考（聘用）資格，責任由報考者自負。

4.《崗位表》上要求提供的其他職稱、職（執）業資格證等證書原件和復印件1份（已參加職稱、職（執）業資格考試合格但未取得證書原件的考生須提供按照管理權限由國家相關行政主管部門出具的考試合格、證書正在辦理中的書面證明原件）。

其中，屬2019年普通高等教育全日制應屆畢業生的，現場資格審查時不需提供崗位條件要求的其他職稱、職（執）業資格證等證明材料，但務于2019年7月31日前取得相關證書原件，并憑證書辦理聘用手續，否則取消聘用資格，責任由報考者自負。

5.其他與報考資格相關的材料。

資格審查合格者，領取專業技能考核通知單。

五、專業技能考核

專業技能測試實行量化考評，主要測試應聘對象與招聘崗位所需的人格素養、理論知識和專業技能方面的能力素質，成績滿分100分，具體的考評方式詳見《崗位表》。

專業技能考核的具體時間、地點等詳見專業技能考核通知單。

六、專業技能考核成績公布

報考者的專業技能考核成績當場公布并由報考者本人簽字確認。專業技能考核工作結束后，在宜賓人事考試網、中國三江人才網網站上公告專業技能考核成績及排名。

對于報名人數較少，未形成競爭的（即實際參加專業技能考核人數少于或等于該崗位擬招聘人數），該崗位考生的專業技能考核成績不得低于60分且須有考核小組三分之二以上成員表決通過后，進入下一步招聘環節。

對于形成了競爭的崗位，該崗位考生的專業技能考核成績低于60分者，須經學院招聘領導組審核并報市組織人社部門同意后，進入下一步招聘環節。

七、體檢、考核、遞補及公示

（一）體檢

1.體檢人員確定。

根據招聘崗位及名額，按照專業技能考核成績，從高分到低分依次等額確定進入體檢人選。專業技能考核成績相同的，進行加試，按加試成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人選。

2.體檢。

（1）體檢在二級甲等及以上綜合性醫院進行。

（2）體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等相關規定執行。國家和省另有規定的，從其規定。

（3）考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢申請，逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結果為準。

（4）懷孕考生參加體檢按國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函[2009]07號）執行。

（5）未按規定時間和地點參加體檢以及未完成規定項目體檢的考生，視為自動放棄。

（6）因體檢不合格或自動放棄出現的缺額，根據空缺名額，經學院招聘領導組審核并報市人社部門同意后，按照專業技能考核成績依次等額遞補一次。

（二）考核

對體檢合格的報考人員,由我院按照《宜賓市事業單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》（宜人發〔2010〕14號）進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認，作出考核合格與否的結論。

因考核不合格或自動放棄出現的缺額，根據空缺名額，經學院招聘領導組審核并報市人社部門同意后，按照專業技能考核成績依次等額遞補一次。

（三）公示

1.擬聘用人員在中國三江人才網和宜賓人事考試網公示7個工作日。在公示期內，凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。

3. 對通過考核的報考者在公示期或公示后自動放棄等出現的缺額，不再遞補。

八、審核確認和辦理聘用手續

（一）擬聘人員公示無異議者，對報考者所提供材料的真實性進行審查無誤后，由我院填寫審核確認材料報宜賓市人力資源社會保障局審核確認。通過宜賓市人力資源社會保障局審核確認的人員，取得聘用資格。其中，所有在編在職人員必須在擬聘用人員名單公示結束后60日內提供原單位與其解除聘用（勞動、人事）關系的書面材料和全部檔案后，方可辦理聘用手續；不能按期辦理完相關手續的，取消聘用。

其中，此前已報考其他機關、事業單位，因未獲錄（聘）用通知而參加本次報考的考生，在本次聘用審批手續辦理前被其他機關、事業單位錄（聘）用的（以招考單位通知的時間為準），本人應主動終止參加本次招聘，本次報考單位不予聘用。

（二）我院憑宜賓市人力資源社會保障局的確認函，通知取得聘用資格的人員在規定的時間內（具體時間以通知為準）到單位報到，并按照有關規定簽訂事業單位人事聘用合同。最低服務年限按照相關政策規定執行。

被聘用人員未在規定時間內報到的，取消其聘用資格，并記入考生誠信檔案庫。

（三）聘用人員在試用期間需參加崗前培訓。試用期間、試用期滿以及崗前培訓不合格的，按程序解除聘用資格。試用期限按照有關規定執行。

九、紀律與監督

本次招聘嚴格按照事業單位考試的有關規定執行，對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員，一經查實，即取消聘用資格并追究相關人員的責任。

監督舉報電話：0831—8274328。

十、咨詢電話：0831-8271209，8270050，曾老師，劉老師。

公招過程中如有調整、補充等事項，將在中國三江人才網(http://www.ybrc128.com)或宜賓人事考試網(http://ksbm.yibin.gov.cn)公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補、聘用等，責任自負。

十一、本公告與崗位表由宜賓職業技術學院負責解釋。

 

 

附表：1.《宜賓職業技術學院2019年上半年公開考核招聘工作人員崗位表》

2.《宜賓職業技術學院2019年上半年公開考核招聘工作人員報名信息表》

 

 

宜賓職業技術學院

2019年5月31日