一、招聘名額
勤務類警務輔助人員61名(限男性)。
二、招聘對象、范圍及條件
(一) 具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵守國家法律法規，自愿從事公安警務輔助工作，政治思想素質好，遵紀守法，品行端正。
(二) 勤務類輔警崗位具有高中及以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力。
(三) 同等條件下，公安烈士和因公犧牲公安民警的子女，退伍軍人，見義勇為積極分子，公安及司法等各類大專院校畢業生，具備駕駛、外語、擒拿格斗等特殊技能者，優先聘用。
(四) 年齡在18周歲至30周歲(2001年5月1日以前、1989年5月1日以后出生)，條件特別優秀的公安、政法院校畢業生、退伍軍人和具備大客(貨)車駕駛技能的年齡可放寬至35周歲(1984年5月1日以后出生)。
(五) 具備履行職責的身體條件。①身體健康，體貌端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲、色弱，無肢體功能障礙。②面部無明顯缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤痕等)，軀體無明顯疤痕，無雞胸，無嚴重靜脈曲張，無明顯羅圈腿，無嚴重平足(平腳板)，無紋身、駝背，無各種殘疾和其他不適宜從事本崗位工作的疾病。③報考要求凈身高1.7米(含)以上。原則上體重不能超過標準體重25%，不低于標準體重15%﹝標準體重(千克)=身高(厘米)—110)﹞。④報考勤務輔警的裸視4.6(含)以上。
(六) 有下列情形之一的不得報考：
1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;
2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
3.因違紀違規被單位開除辭退解聘的;
4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰、參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
5.其他原因不宜從事警務輔助人員工作的。
三、報名及資格審查
本次招聘采取“現場報名”的方式。按照資格審查、政審、筆試、面試、公示、體檢、考察、公示、培訓、簽訂勞動合同等程序進行，由成都市公安局溫江區分局負責組織實施。
(一)報名
本次招聘采取現場報名的方式進行。
1.報名時間：5月27日至6月7日(9：00—16：30)，報名人數比例滿1:3將不再接受報名。
2.報名地點：中融安保集團有限責任公司溫江分公司(溫江區光華大道1868號德坤新天地2號樓19層)
3.報名要求
(1)報名者按照本公告的招聘條件和要求，提前下載并填寫《成都市公安局溫江區分局警務輔助人員報名登記表》(見附件)，并在指定位置粘貼本人近期1寸正面白底免冠彩色照片。
(2)報名現場持《成都市公安局溫江區分局警務輔助人員報名登記表》、2寸白底免冠照片2張、戶口薄原件及復印件2張、身份證原件(退伍軍人須持退伍證原件)及復印件2張、學歷證書原件及復印件2張及證明材料(大專及以上學歷需附學信網打印的《教育部學籍在線驗證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》原件2張;大專以下學歷的需畢業證原件及復印件2張，在公告規定的時間內按要求進行報名。
(3)本人必須如實填寫報名登記表，提交有關信息和材料。凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格或聘用資格。
(二)資格審查、政審
現場報名過程中，將同時對報名者相關材料和信息進行審查、政審，不符合招聘條件的，不再進入下一輪招錄環節。資格審查合格者，由成都市公安局溫江區分局組織實施初期政審，政審不合格者，不予聘用。資格審查、政審貫穿招聘始終，在任一環節中發現應聘者不符合招聘條件或提供虛假材料的，將取消其聘用資格，一切責任由應聘者本人承擔。
四、考試
考試分為筆試、心理素質測試、面試和體能測試。考試總成績按滿分100分計算，其中筆試、面試成績各占總成績的50%。
(一)筆試和心理素質測試
筆試采取閉卷方式，測試主要內容為行政職業能力測試、綜合基礎知識、法律基礎知識、公文寫作等;心理測評和筆試同步進行，心理測評不合格者不能進入下一步招聘程序。
(二)體能測試
1、體能測試時間、地點待筆試結束后統一公布;
2、參加筆試人員全部進行體能測試，體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發〔2011〕48號)執行，體能測試成績不計入總分，合格者才有資格進入面試程序。
3、體能測試成績及面試時間、地點將在體能測試結束后5個工作日內在“溫江公安”微信公眾號及“平安溫江”微博上公布。
(三)面試
面試主要測試應聘者的語言表達能力、綜合分析能力、法律基礎知識等，總分100分。
1、根據筆試成績由高到低順序按擬招聘人數1:2的比例確定面試人員，進入面試的最后一名筆試成績出現并列的，一并進入。面試采取結構化面試形式，面試成績當場公布。
2、面試人員憑第二代居民身份證在工作人員指引下到面試候考室等待面試。面試結束后自行離場。
3、因故未參加面試者，將視為自動放棄應聘。
五、體檢
(一)按照筆試、面試成績各占50%計算總成績，并由高到低的順序按擬招聘人數1:1比例進入體檢，進入體檢最后一名總成績出現并列時，則以面試成績高者優先。體檢不合格或經確認自動放棄資格出現空缺時，按總成績從高到低依次遞補。進入體檢名單及體檢時間、地點于面試結束5個工作日內在“溫江公安”微信公眾號及“平安溫江”微博上公布。
(二)體檢標準參照《公務員體檢錄用通用標準(試行)》(附件2)并結合本公告相關具體要求執行，體檢費用自理。應聘者對體檢結論有疑問的，可在體檢結論通知之日起1日內提出復檢申請，復檢只進行一次，體檢結果以復檢為準。體檢不合格者，不予進入之后應聘環節。體檢出現缺額，可依次遞補。體檢結論于體檢結束后10個工作日內在“溫江公安”微信公眾號及“平安溫江”微博上公布。
六、政審考察
(一)政審參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行，由成都市公安局溫江區分局組織實施，經考察有違法犯罪記錄或者其它不適宜從事輔警工作的不予招聘。因考察不合格出現的缺額，可依次遞補。
(二)考察合格者將在“溫江公安”微信公眾號及“平安溫江”微博上公布(錄取人員名單)，并在規定時間內到指定地點報到參加培訓。未經同意，逾期未報到者，視為自動放棄應聘。因自動放棄應聘或培訓不合格出現的缺額，可依次遞補。
七、聘用及管理方式
(一)培訓考察合格者，由中融安保集團有限責任公司溫江分公司與其簽訂勞動合同，首次合同期為兩年。其中試用期為兩個月，試用期內考核不合格或其它不適合警務輔助人員崗位情況的，解除勞動合同。勞動合同期滿后自行終止，解除勞動關系。根據工作需要及個人表現，可繼續聘用。
(二)應聘者被聘用后，由成都市公安局溫江區分局負責日常管理培訓和統一指揮調度。被聘用人員必須按聘用單位的規定執行有關紀律和規章制度。
八、薪酬待遇
1.試用期工資：每人每月1800元。
2.轉正后工資：勤務類輔警人均每月約3800元(含績效考核、加值班補貼及個人應當繳納的“五險一金”部分)。
3.全年考試、考核合格及以上等次的，勤務輔警發放年終一次性考核獎金5000元(稅前)。
4.根據國家法律規定享受帶薪年休假。
5.統一配備執勤服裝、裝備。
6.單位統一購買人身意外險。
九、紀律與監督
在招考工作中，嚴格執行人事工作紀律，紀檢監察部門全程監督，嚴肅考風考紀，防止和杜絕不正之風。對違反規定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關人員責任。
十、其他事項
本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。目前社會上出現的專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘無關。敬請廣大應聘者提高警惕，切勿上當受騙。
本招聘啟事所稱“以上、以下、以前、以后”均含本級、本數。本公告由成都市公安局溫江區分局負責解釋。
咨詢電話：82740823
2019年5月24日