一、選聘崗位及人數(shù)
公開選聘工作人員6名，其中:副總經(jīng)理1名、財務(wù)部工作人員1名、業(yè)務(wù)部工作人員1名、辦公室工作人員1名、駕駛員2名。
二、用工方式
（一）試用期：副總經(jīng)理6個月；其余人員3個月。
（二）勞動合同期限：試用期滿，考核合格的與通江縣力豐汽車市場管理有限公司簽訂正式勞動用工合同或?qū)嵭袆趧?wù)派遣制。
三、薪酬待遇
1.副總經(jīng)理薪酬待遇，按公司依法制定的《薪酬管理制度》執(zhí)行,試用期工資待遇5000元/月計發(fā)，試用期滿后按公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)（不低于6500元）。
2.財務(wù)部工作人員、業(yè)務(wù)部工作人員、辦公室工作人員、駕駛員工資主要包括基本工資、崗位工資、績效工資、獎勵工資和津補(bǔ)貼。試用期工資待遇按3000元/月計發(fā)，試用期滿后按公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)（不低于4500元/月）。
3.本次選聘人員按規(guī)定繳納社會保險費(fèi)。
四、選聘條件
（一）基本條件
1.政治思想素質(zhì)好，身體健康。
2.熱愛交通事業(yè)，遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、人格健全、品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心和敬業(yè)精神。
3.無任何紀(jì)律處分和違法犯罪記錄，在從事過的工作崗位上無重大過失。
4.具備崗位要求的專業(yè)知識和工作能力，熟練掌握計算機(jī)操作技能。
5.副總經(jīng)理年齡不超過45周歲；財務(wù)部工作人員、業(yè)務(wù)部工作人員、辦公室工作人員年齡不超過35周歲；駕駛員年齡30周歲以上40周歲以下，年齡計算截止時間為2018年10月18日。
（二）崗位條件
1.副總經(jīng)理：
（1）經(jīng)濟(jì)、企業(yè)、工商、行政管理類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
（2）男女不限，抗壓能力強(qiáng)，有大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
（3）熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，具備豐富的汽車市場管理運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力；熟練使用辦公軟件。
（4）具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力。
（5）有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力；具備較強(qiáng)的談判能力；善于創(chuàng)新，具備良好的邏輯思維能力；事業(yè)心強(qiáng)，有較強(qiáng)的業(yè)績渴望。
（6）在汽車運(yùn)輸企業(yè)、租賃企業(yè)、汽車市場管理、物流等企業(yè)有三年以上中層管理經(jīng)驗(yàn)。
2、財務(wù)部工作人員：
（1）大學(xué)專科及以上學(xué)歷，會計類專業(yè)，持會計從業(yè)資格證，初級會計職稱及以上。
（2）熟悉會計法規(guī)和稅法等，熟練各類財務(wù)軟件，能獨(dú)立完成企業(yè)核算及報稅的相關(guān)工作。
（3）具有良好的學(xué)習(xí)能力和財務(wù)分析能力及職業(yè)道德，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)。
3.業(yè)務(wù)部工作人員：
（1）大學(xué)專科及以上學(xué)歷。
（2）熟悉物業(yè)或物流管理流程。
（3）具有兩年以上從事物業(yè)或物流工作管理經(jīng)驗(yàn)。
4.辦公室工作人員：
（1）漢語言文學(xué)、新聞學(xué)等中文相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷。
（2）男女不限，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
（3）具備企業(yè)行政管理的相關(guān)知識和經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家相關(guān)勞動行政法規(guī)政策。
（4）具備良好的文字表達(dá)能力，能熟練撰寫各類工作報告、總結(jié)和計劃。
（5）具備良好的組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力。
5.駕駛員：
（1）高中及以上學(xué)歷。
（2）持有C1駕照1名，持有B1及以上駕照1名。
（3）熟悉車輛性能、擅長車輛管理。
五、選聘程序
（一）發(fā)布選聘信息：在四川人事考試網(wǎng)（http://www.scpta.gov.cn/）、四川省力迅交通投資有限公司網(wǎng)站（http://www.lxjttz.cn/）發(fā)布選聘公告和相關(guān)信息。
（二）報名及要求：
1.應(yīng)聘人員登陸四川人事考試網(wǎng)（http://www.scpta.gov.cn/）、四川省力迅交通投資有限公司網(wǎng)站（http://www.lxjttz.cn/），下載并如實(shí)填寫《報名信息表》，同一人只能填報一個崗位。
2.報名時間：2018年10月18日8：30起至2018年11月2日18：00止(期間雙休日除外)。
3.報名方式：
網(wǎng)上報名：將報名信息表、身份證、畢業(yè)證、相關(guān)專業(yè)證書掃描件發(fā)送至tjlxjt@sina.com。
現(xiàn)場報名：四川省力迅交通投資有限公司辦公室（四川省通江縣諾江鎮(zhèn)觀音閣街18號蜀景首席B棟2單元6樓）,需提供近期2寸免冠彩色照片3張，報名信息表、身份證、畢業(yè)證及相關(guān)證書原件和復(fù)印件。
聯(lián)系電話：辦公室0827-7661289
李先生18086933205
李女士13981668021
（三）選聘流程
提交個人報名信息表及相關(guān)證書→資格審查→能力測試→面試→體檢→組織考察→聘用，每項(xiàng)流程合格后進(jìn)入下一輪。
（四）選聘
1.資格審查：由公司組織相關(guān)人員，根據(jù)個人簡歷及應(yīng)聘職位，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，審查時間根據(jù)公司通知為準(zhǔn)，主要審查應(yīng)聘人員學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)證書、履歷等，審查應(yīng)聘人員銀行信用記錄、行業(yè)內(nèi)記錄、近三年工作業(yè)績及獎懲情況等。
2.能力測試：經(jīng)資格審查合格的應(yīng)聘人員，根據(jù)其應(yīng)聘的崗位進(jìn)行能力測試，經(jīng)能力測試合格的應(yīng)聘人員方可參加面試。
3.面試：主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)及相關(guān)專業(yè)知識。面試時間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
4.體檢：面試結(jié)束后1個工作日通知體檢人選，各應(yīng)聘人員經(jīng)面試合格的按計劃招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢對象，體檢不合格的，在已面試人員中遞補(bǔ)體檢人員，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，其標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
5.組織考察：體檢合格的人員，公司負(fù)責(zé)對其應(yīng)聘資格、條件進(jìn)行復(fù)查，并對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、廉潔等情況進(jìn)行考察和審定。
6.聘用：對考察后的擬聘用人員進(jìn)行5個工作日公示，公示后未發(fā)現(xiàn)影響聘用的問題，辦理聘用手續(xù)，進(jìn)入試用期，試用期結(jié)束后與公司簽訂正式勞動用工合同或?qū)嵭袆趧?wù)派遣制。
六、保障措施
（一）組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證選聘工作順利進(jìn)行，公司成立選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)選聘工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織實(shí)施。
（二）選聘原則
1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則。
2.堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)聘用的原則。
3.堅(jiān)持實(shí)事求是，集體決策的原則。
（三）工作紀(jì)律及監(jiān)督措施
1.整個選聘工作接受縣國資委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，接受群眾和有關(guān)部門的監(jiān)督；
2.嚴(yán)格執(zhí)行選聘工作程序，注重廉潔自律，實(shí)行回避制度，嚴(yán)禁接受禮金及宴請等；
3.嚴(yán)禁弄虛作假，假公濟(jì)私，徇私舞弊等違紀(jì)行為。對于違紀(jì)人員，視情節(jié)輕重，給予批評教育或報告上級有關(guān)部門給予嚴(yán)肅處理。
七、其它事項(xiàng)
應(yīng)聘人員參加應(yīng)聘所產(chǎn)生的食宿、車船、體檢等費(fèi)用一律自理。
通江縣力豐汽車市場管理有限公司
2018年10月16日