一、招聘名額
計劃公開招聘輔警34名。其中：文職輔警職位為窗口服務崗位共15名，勤務輔警職位為輔助勤務崗位共19名。具體招聘職位和名額見《瀘州市公安局交警支隊招聘輔警職位表》（見附件）
二、招聘對象及范圍
（一）招聘對象
符合職位要求的社會在職、非在職人員。同等條件下，優先招聘公安烈士和因公犧牲民警子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業生，以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員。
（二）招聘范圍
所招聘人員限四川省常住戶口或生源地。根據《瀘州市促進非戶籍人口在城鎮落戶十條措施（試行）實施細則》要求，符合條件的新進城落戶人員，同等條件下優先聘用。
三、報考條件
（一）基本條件
1．遵守國家法律法規，品行端正。
2．自愿從事警務輔助工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從組織分配。
3．熱愛道路交通管理工作，具有一定的法律法規和業務工作基礎知識。
4．具有良好的道德情操，紀律觀念較強。
5．具有良好的語言表達能力、溝通能力和正常履行職責所需的身體、心理素質。
6．具有職位要求的文化程度和年齡條件。
7．具有基本的計算機知識和操作技能。
8．符合招聘職位所需的其他條件。
（二）崗位條件
1．具有高中以上文化程度以及履行崗位職責所需的工作能力，公安以及法律專業畢業生、退伍軍人或者具有駕駛技能的優先考慮，其中文職輔警應當具備大專以上文化程度和崗位需要的專業資質或者專門技能。
2．文職輔警年齡在18周歲以上、35周歲以下，勤務輔警年齡在18周歲以上、30周歲以下。
3．身體健康，男性身高不低于170cm，女性身高不低于160cm，雙眼矯正視力均不低于4.8，無色盲、無重聽。
（三）具有下列情形之一的，不得報考：
1．受過刑事處罰或治安管理處罰的；
2．涉嫌違法犯罪尚未查清的；
3．有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
4．具有吸毒史，有紋身或有影響面容且難以治愈的皮膚病，或外觀存在明顯疾病特征的；
5．被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的；
6．因違反輔警管理規定被解聘或勸退的。
7．曾在本市公安機關從事警務輔助工作，自行辭職不滿1年的；
8．本人家庭成員、近親屬和對本人有重大影響的旁系血親被判處刑罰的；
9．本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
10．不適合從事警務輔助工作的其他情形。
四、工資薪酬及福利待遇
（一）工資薪酬
每月到手工資（含基礎工資和績效工資）不低于2000元，不含層級工資及其他補助等。
（二）福利待遇
1．“五險一金”按國家規定統一繳存。個人“五險一金”繳存部分由四川興順勞務代理有限公司從輔警每月工資收入中代扣代繳。
2．享受教育訓練、表彰獎勵、慰問優撫等其他待遇。
五、招聘程序
（一）報名
1．報名時間： 2018年10月17日至10月30日上班時間（公休日不報名）。
2．報名地點：瀘州市公安局交警支隊政監科306室（江陽區藍安路二段36號）
3．報名方式：本次招聘采取現場報名的方式進行。
4．報名的相關程序。（1）選擇崗位。報考人員根據自身條件和崗位條件選擇所報考崗位。（2）填報信息。報考人員如實、準確填寫《瀘州市公安局交警支隊輔警招聘報名表》的各項內容。報考人員填報的信息應當真實、準確。報考人員填報虛假信息的，一經查實，即取消報考資格。
5．需提供的證件及證明材料。報名者需按照本公告的招聘條件和要求，提供相關材料：（1）本人身份證、戶口薄、學歷證書及相關專業技能證明材料的原件和復印件一份，本人近期1吋免冠正面證件彩色照片3張；（2）本人簡歷（全日制學校畢業至今的工作簡歷）；（3）報名者是公安烈士和因公犧牲民警子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業生，以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員持相關證明或證件原件和復印件；（4）報名者自行網上下載瀘州市公安局交警支隊輔警招聘報名表并完善報名表相關信息證明原件；（5）能證明自己能力的其他證明材料。
（二）資格審查
資格審查工作由四川興順勞務代理有限公司和瀘州市公安局共同負責。資格審查包括報名時的資格審查及考察工作中的資格確認等環節。
資格審查工作貫穿本次招聘全過程，報名者應如實填寫、提交有關信息和材料，且在招聘工作的任一環節中發現報考者不符合崗位條件的，取消其報考或聘用資格，一切責任應由報名者本人承擔。
（三）考試
考試分為筆試（測評）和面試。
1．筆試（測評）
筆試（測評）成績滿分為100分，按40%計入考試總成績。
（1）報考文職輔警的人員參加筆試。
考試范圍為公文寫作和新聞稿件寫作，考試方式為筆試。
（2）報考勤務輔警的人員參加體能測評。
體能測評參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執行，測評項目為：4×10米往返跑和縱跳摸高。體能測評方式為現場測評。
2．面試
所有報考人員均參加面試。本次面試采取結構化面試方式。面試成績滿分為100分，按60%計入考試總成績。
3．成績運用
考試總成績為100分，按筆試（測評）40%和面試60%折算計入，總成績從高分到低分，根據招聘崗位人數等額確定進入體檢環節。總成績出現并列的，退役士兵及警察院校畢業生優先，仍出現并列的，面試成績高的優先。
（四）體檢
體檢分為身體體檢和心理健康測評，體檢工作由瀘州市公安局交警支隊組織開展。
身體體檢標準參照《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人民警察職位），并結合本公告相關具體要求執行，血檢、尿檢為必檢項目；心理健康普查實行過關測評。身體體檢和心理健康測評費用自理。體檢不合格的，可由本人提出申請，復檢（復測）一次，體檢結論以復檢（復測）結果為準。
因體檢不合格出現的缺額，可在對應崗位報考人員總成績中從高到低依次遞補。
體檢時間和地點另行通知。
（五）政審
政審工作由瀘州市公安局交警支隊組織開展。
體檢合格者予以政審，政審參照錄用公務員的有關規定，并結合本公告相關具體要求執行。
政審不合格出現的缺額，可在對應崗位報考人員總成績中從高到低依次按程序遞補。
（六）公示
瀘州市公安局交警支隊和四川興順勞務代理有限公司根據應聘人員的考試總成績、體檢及政審情況，提出擬聘用人員名單，在瀘州公安交警公眾信息網上公示。公示時間為3個工作日。
（七）簽約試用
公示結束后，對公示結果不影響聘用的應聘人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員全部與四川興順勞務代理有限公司簽訂勞動合同，由四川興順勞務代理有限公司以勞務派遣形式，派遣到瀘州市公安局交警支隊。
派遣人員實行試用期，試用期為2個月。在試用期期間，由交警支隊、四川興順勞務代理有限公司組織崗前培訓，經考核合格的，正式分配工作崗位；考核不合格的，提前3日通知本人，退回四川興順勞務代理有限公司。
六、紀律監督
招聘工作按照公平、公正、競爭、擇優原則貫穿始終，由市公安局警務督察部門和輔警管理部門全程監督，并接受社會監督。對違反組織工作紀律的工作人員，嚴肅追究責任。
本公告未盡事宜，由瀘州市公安局交警支隊和四川興順勞務代理有限公司負責解釋。除本公告在瀘州人事考試網和川南人才網上發布外，其它涉及此次招聘工作的公告、公示、通知等，均在瀘州公安交警公眾信息網上發布。
招聘咨詢、報名聯系電話：
瀘州市公安局交警支隊政監科 0830—2507161
監督舉報電話：
瀘州市公安局警務督察支隊 0830—3199141
瀘州市公安局輔警管理科 0830—3199682
特此公告
四川興順勞務代理有限公司
2018年10月16日
附件下載：
1、 瀘州市公安局交警支隊招聘輔警職位表.docx (0)