按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2016〕49號）的規(guī)定，根據(jù)10月9日原件校驗(yàn)和10月10日遞補(bǔ)原件校驗(yàn)的情況，經(jīng)研究，對同一招聘崗位的面試考生與招聘人數(shù)之比低于3:1開考比例的，按2:1比例進(jìn)行面試；對達(dá)不到2:1比例的，調(diào)減招聘人數(shù)；對只有1個考生通過資格審查進(jìn)入面試且該崗位只招聘1人的，該考生參加面試，但面試成績均不能低于進(jìn)入體檢人員面試成績最低分，否則不予聘用。
現(xiàn)就新津縣2018年公開招聘事業(yè)人員在面試階段部分崗位的調(diào)整情況進(jìn)行公告（見附件）
新津縣人力資源和社會保障局
2018年10月11日