應聘人員需認同中交郴筑的企業文化和管理理念，具有良好的組織能力、計劃能力、協調能力及執行能力，為人正直、作風正派、吃苦耐勞，具有全局觀念和職業道德，較強的學習力和團隊合作精神。
一、招聘崗位
（一）項目經理（工民建方向2名）
1、崗位職責：
（1）全面負責項目經理部的各項工作；
（2）對工期、質量、成本、安全、環保目標負全面責任；
（3）負責組建項目經理部，按照局、公司有關規定，確定項目經理部機構和崗位設置、人員配備及其職責；
（4）組織制定施工現場各項安全制度、辦法、規定，并監督實施；
（5）完成上級領導交辦的工作任務。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于8年
（4）執業資格條件：中級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有3個以上項目施工經歷，且擔任項目班子副職不少于2年
（6）持有一級建造師資格證書及安全證書（B類）者，優先考慮
（7）有房建、維修改造項目工作經歷者優先錄用
（8）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
基薪（面議）+績效獎，項目結束后有項目兌現獎，高于項目所在地同行業待遇；五險一金。
（二）項目總經濟師（3名）
1、崗位職責：
（1）負責項目成本管理、變更索賠管理、預算管理、定額管理、合同管理、績效管理等各項經營管理工作。
（2）負責貫徹、落實公司的相關管理辦法，組織項目經營人員及相關人員的經營管理培訓工作。
（3）負責項目成本管理，組織編制施工預算和落實成本控制措施，組織成本核算和分析總結，在經濟活動中，當好項目經理的助手和參謀，在重大經濟活動中，事先為項目經理收集并提供有關資料和決策方案。
（4）負責勞務隊伍選擇、管理及評價工作，協調、處理生產經營合同經濟糾紛。
（5）負責變更索賠立項，申報資料審核和報批的協調工作；組織工程計量與支付、工程結算等工作。對項目部簽訂的各類經濟合同進行規范管理，規避經營風險。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、工程造價專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于6年
（4）執業資格條件：中級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：從事經營管理工作6年以上，具有2個以上項目施工經歷，且擔任項目經營部部長及以上職務不少于2年
（6）取得注冊造價工程師者，優先考慮
（6）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金；特別優秀者可兼任公司相關部室負責人。
（三）項目安全總監（3名）
1、崗位職責：
（1）負責貫徹施工組織設計中的各項安全技術措施，參與安全設施、施工用電、施工機械的驗收。
（2）負責監督、檢查操作人員的遵章守紀及落實安全技術、措施交底情況，對施工生產的全過程安全實施監督。
（3）掌握安全動態，及時發現事故苗頭。當安全與生產發生沖突時，有權制止冒險作業，杜絕“三違”現象的發生。
（4）負責按規定定期組織安全大檢查。查找隱患，提出整改意見，限期整改。接受上級部門進行的安全檢查，如實匯報工程的安全狀況。
（5）負責一般事故的調查、分析、提出處理意見，協助處理重大工傷、機械事故，并參與制定糾正和預防措施，防止事故再次發生。
（6）負責匯總、編制本項目《危險源辨識及風險評價表》、《重大危險源辨識及風險評價表》以及相應的應急預案。
（7）負責監督檢查重大危險源的管理措施或管理方案的落實情況,匯總并報上級安全管理部門。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、安全工程專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于6年
（4）執業資格條件：中級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：從事安全管理工作4年以上，具有2個以上項目施工經歷，且擔任項目相應部門部長及以上職務不少于2年
（6）必須具備安全證書（C類）
（7）取得注冊安全工程師證件者，優先考慮
（8）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金；特別優秀者可兼任公司相關部室負責人。
（四）經營部長（若干）
1、崗位職責：
（1）組織執行好計劃、統計、合同、結算、預算、定額、變更等方面的政策、法規和規章制度，結合項目實際制定補充規定，并對實施情況進行檢查；
（2）協助項目總經濟師組織、實施好成本管理、合同管理、績效考核管理以及變更索賠管理等工作，在項目經理的對外經濟活動中當好助手和參謀；
（3）負責經營部對外提供資料、數據的審核工作；
（4）負責項目預算管理工作，按照公司下達的標后預算編制施工預算，制訂項目成本控制計劃和預計總成本，進行成本控制和成本核算；
（5）負責提供變更索賠資料中的預算報價部分，對變更索賠資料的收集、整理、復核、申報、計量等進行跟蹤。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、工程造價專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執業資格條件：助理或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷不少于2年
（6）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（五）物資部長（若干）
1、崗位職責：
（1）編制主要材料供料成本（價差）節超預測表。
（2）組織或落實本項目的年度、季度、月度物資供應計劃、物資采購計劃、大宗材料的用款計劃，掌握供應計劃完成進度，按時供應材料。
（3）嚴格執行合同管理，建立合同執行臺帳，檢查訂貨合同交貨情況，處理延期交貨索賠。
（4）了解鋼材、地材、水泥、瀝青等原材料的消耗情況，及時組織貨源，保證供應。
（5）規范倉庫管理，堅持收發料計量，強化現場管理等工作。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、材料專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執業資格條件：助理或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷不少于2年
（6）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（六）物資部辦事員（若干）
1、崗位職責：
（1）建立各類物資統計臺帳，及時記錄物資收發動態及庫存儲備升降，為組織進貨提供依據。
（2）檢查材料消耗定額執行情況，分析材料節約或超支情況和原因，研究制定節約降耗措施。
（3）建立材料收發動態及來往賬務，審核傳遞各項憑證；及時與財務部門結算料款，保證物資和財務的帳帳相符；保證材料資金合理使用，加速資金周轉。
（4）參加編制材料目錄，匯編采購用款計劃，配合部門主管進行材料成本經濟活動分析，降低采購成本和倉庫保管費用；
（5）每月定期與供方核對過磅單等往來帳目，結算材料費用，要求嚴把數量關、做好材料結算單。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、材料專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執業資格條件：初級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有相關工作經歷
（6）全日制大學（含大專）畢業生不限工作年限、執業資格條件、從業經歷
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（七）測量員（若干）
1、崗位職責：
（1）負責編制測量計劃，根據接樁資料和設計文件進行控制點復測及恢復定線工作，設置測量控制網和基準點并將結果上報駐地監理。
（2）負責施工階段的測量放樣和設置施工用樁的工作；負責施工過程中的施工放樣測量以及工點質量檢驗及評定的測量工作；負責工程完工后的竣工測量，提供編制竣工文件所需的測量數據。
（3）認真填寫原始記錄和測量數據，做好內業資料的整理、簽認、傳遞工作。
（4）負責測量儀器的管理，做到專人專用、妥善保管。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、工程測量專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執業資格條件：初級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷
（6）全日制大學（含大專）畢業生不限工作年限、執業資格條件、從業經歷
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（八）試驗員（若干）
1、崗位職責：
（1）嚴格執行試驗規章制度，認真完成試驗檢測任務。
（2）嚴格按照技術標準、試驗操作規程及合同要求進行檢驗和試驗。
（3）做好試驗檢測前的準備工作，正確取樣、分樣和備料，核對儀器、設備量值和運轉情況，環境條件是否符合試驗檢測條件的要求。
（4）嚴格按照技術要求，填寫試驗檢測原始記錄，正確處理檢測數據。
（5）對出具的試驗記錄、報告的正確性負責，并按規定程序上報。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、材料專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執業資格條件：初級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷
（6）全日制大學（含大專）畢業生不限工作年限、執業資格條件、從業經歷
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（九）質檢員（若干）
1、崗位職責：
（1）對工段或工班自檢合格的分項工程按規范規定頻率檢查，對關鍵工序及所有隱蔽工程進行必檢。
（2）積極配合甲方監理工程師做好質量檢查工作。
（3）配合總工做好項目每月一次(至少)質量檢查，并將檢查結果按要求上報。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、工程檢測專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執業資格條件：初級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷
（6）全日制大學（含大專）畢業生不限工作年限、執業資格條件、從業經歷
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十）資料員（若干）
1、崗位職責：
（1）工程資料、相關圖紙等文件的收集、整理、立卷、歸檔、保管工作；
（2）相關合同、協議、文件等資料的收集、整理、備案；
（3）部門相關資料的借閱、移交等工作；
（4）內部文件的整理、歸檔及日常文件管理；
（5）與參建單位的資料往來工作；
（6）領導交辦的臨時性工作。
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、工程造價專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執業資格條件：初級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷
（6）全日制大學（含大專）畢業生不限工作年限、執業資格條件、從業經歷
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十一）項目安全部長（若干）
1、崗位職責：
（1）完成上級、業主下達的年度安全生產目標；
（2）加強企業安全文化教育，加大職工參與安全和職業危害監督檢查力度；
（3）制定本單位安全工作計劃和方針目標，并負責貫徹實施。
（4）協助領導組織定期、不定期的安全生產檢查，經常進行自檢和抽檢，督促有關部門和單位落實好環境保護工作。
（5）參加傷亡事故的調查處理，進行傷亡事故的登記、統計、分析、報告、預防工作。
（6）組織開展本單位安全生產競賽、評比和獎罰活動及安全生產經驗總結、推廣先進經驗工作，組織開展安全月活動，開展安全生產宣傳
2、任職條件：
（1）專業：工民建、工程管理、安全工程專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執業資格條件：助理或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷不少于2年
（6）必須具備安全證書（C類）
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十二）項目安全員（若干）
1、崗位職責：
（1）協助部門負責人做好項目建設進度計劃、安全環保管控、工程安全管理、各類安全報表的收集、整理、歸檔、匯總及上報，內部文件的起草、流轉等。
（2）督促有關部門對新進場人員的安全教育和培訓工作。
（3）協助安全部長組織定期、不定期的安全生產檢查，經常進行自檢和抽檢。
2、任職要求：
（1）專業：工民建、工程管理、安全工程專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于1年
（4）執業資格條件：初級或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷
（6）全日制大學（含大專）畢業生不限工作年限、執業資格條件、從業經歷
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇：
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十三）水電工長（若干）
1、崗位職責：
（1）有水電專業負責人工作經驗優先考慮；
（2）看懂水電施工施工圖紙，并能發現圖紙的設計問題。熟悉施工規范，了解各分部分項質量要求及控制要點；
（3）能夠組織落實工程按圖紙、規范、工藝標準施工，對各水電班組有關人員進行質量、安全技術交底。可以對工程細部質量進行控制管理，進行水電專業的自檢驗收，并協助生產部長會同監理、甲方組織分部分項驗收。
（4）能保證施工現場供電、供水系統的安全運行以及現場供電設備、設施的安裝、拆除及維護工作。
（5）具備與各勞務隊協調、溝通的基本能力，熟悉與甲方、監理的基本工作流程。
2、任職條件
（1）專業：工民建、工程管理專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執業資格條件：助理或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷不少于2年
（6）熟練編制施工資料，了解預算方面知識
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十四）鋼筋工長（若干）
1、崗位職責
（1）熟悉并審查施工圖紙、質量要求、材料規格及特性，及時處理設計變更洽談記錄，按施工圖紙及規范要求組織施工，嚴格執行定額領料管理制度。
（2）參加圖紙會審，提出有關鋼筋規格、數量、配置、加工、搭接、焊接、機械連接等方面的意見，以便在設計交底時解決，同時提交本工程變更簽證原始依據。
（3）做好施工準備，班組鋼筋翻樣審核，提出鋼筋試驗委托單，并根據消耗量定額和進度計劃提供鋼筋和輔料（月、周）計劃和開具限額領料單。
（4）負責向班組做好安全、技術、環境和進度計劃交底，日常檢查和指導班組進行施工。
2、任職條件
（1）專業：工民建、工程管理專業
（2）學歷：大專或大專以上
（3）工作年限：不少于3年
（4）執業資格條件：助理或以上專業技術職稱
（5）從業經歷：具有房建工程相關工作經歷不少于2年
（6）熟練編制施工資料，了解預算方面知識
（7）特別優秀者，上述要求可放寬
3、薪資待遇
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十五）項目財務主管（1名）
1、崗位職責
（1）負責項目財務會計核算及賬務管理工作；
（2）負責項目納稅申報和各類財務報表的編制工作；
（3）遵守財經紀律，監管項目財務情況，確保財務各類憑證和報表的準確性、合規性以及會計檔案管理的規范性。
（4）負責銀行、財稅相關業務辦理等。
2、任職條件
（1）大專以上學歷，財務管理、會計學、稅務等專業，初級以上職稱；
（2）熟練操作辦公軟件、財務軟件；
（3）工作年限：不少于3年
（4）辦事謹慎，堅持原則，能夠獨立處理財務工作；
（5）良好的溝通能力、書面表達能力、協調能力、執行力；
（6）較強的職業道德，具有團隊協作和敬業精神；
（7）特別優秀者，上述要求可放寬。
3、薪酬待遇
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十六）辦公室宣傳崗（1名）
1、崗位職責
（1）公司重要文字材料、報告起草；
（2）新聞稿起草；
（3）自媒體平臺建設和運營維護；
（4）品牌文化傳播活動策劃、執行；
（5）領導交辦的其它工作
2、任職條件
（1）大學專科及以上學歷，新聞、中文、傳媒相關專業優先；
（2）扎實的文字功底和的新聞專業知識，熟悉當前主流新聞宣傳和品牌文化傳播趨勢；
（3）熟練操作“秀米”等編輯工具，具有自媒體運營能力；
（4）熟練掌握視頻編輯、圖片處理等技能者優先
（5）特別優秀者，上述要求可放寬。
3、薪酬待遇
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十七）產業運營人員（若干）
1、崗位職責
（1）負責園區項目合作拓展，編寫項目運營方案等；
（2）組織制訂招商政策、運營計劃、營銷推廣計劃，組織招商洽談活動，促進招商工作的有效開展；
（3）負責重大項目的招商運營和商務談判，了解客戶需求，促成大客戶戰略合作；
（4）打造產業園品牌，進行產業園宣傳推廣。
2、任職條件
（1）大學本科及以上學歷；
（2）三年或以上產業運營從業經驗、有裝配式建筑的專業經歷，實際參與運作完成項目者優先；
（3）有同用戶溝通、組織協調項目的經驗，能夠靈活穩妥的協調資源，應對各種可變因素；
（4）出色的方案編寫、文案技能、各種必要軟件工具的使用技能；
（5）了解政府的工作流程及特點，決策機制；
（6）優秀的演講及宣講能力，能夠生動、準確的展示方案的理念、核心內容；
（7）能夠主動開展工作、積極主動、有責任感、學習能力強；
（8）特別優秀者，上述要求可放寬。
3、薪酬待遇
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
（十八）裝配式建筑、結構、機電、管理、研發、嵌入式系統、云計算、成本研究工程師（若干）
1、崗位職責
根據不同崗位，負責研發、設計、成產、成本控制、數據分析等相關崗位工作
2、任職條件
（1）大專及其以上學歷，工民建、建筑學、建筑設備與環境工程、結構工程、電氣化工程、機電工程、暖通、電氣自動化、土木工程、房地產開發、房地產經營管理、消防工程、工程管理、工程造價（建筑）、無機非金屬材料、高分子材料、計算機、軟件工程、BIM、物資管理等相關專業；
（2）有1至2年裝配式建筑生產、經營管理經驗者優先；
（3）熟悉CAD等相關畫圖軟件,有較好的BIM技術基礎；
（4）具有牽頭開展一個裝配式住宅項目技術工作的能力。
（5）特別優秀者，上述要求可放寬。
3、薪酬待遇
月薪高于項目所在地同行業待遇，具體可面談；五險一金。
二、工作地點：湖南、河北、陜西、山東等省份。
三、招聘流程：按照公開、公平、公正的競爭擇優原則，采取自愿報名、資格審查、面試、背景調查、體檢、錄用等主要程序進行。
四、報名要求：
1．報名方式：符合條件的應聘人員請填寫《應聘人員情況登記表》（附件）、提供畢業證及學位證掃描件、相關職稱、資格證掃描件，發送至郵箱739889958@qq.com。填寫時須保證各項信息真實、準確、有效。郵件標題為“應聘崗位（需注明崗位名稱和崗位職級，可以選多個崗位）-XXX（應聘者姓名）”。除網上報名外，不接受其他形式報名。
2．報名時間：即日起至2018年9月30日。
五、其他事宜
1．面試通知以中交郴筑座機（0735-2172032；0735-2172026）或郵件通知為準。在2018年10月10日前沒有接到通知的，即沒有通過資格審核，恕不另行告知。如對招聘信息有疑問，請發郵件至lqczrlb@163.com；
2．應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消錄用資格；
3．中交郴州筑路機械有限公司及相關工作人員承諾為應聘者私人信息保密并僅用于招聘工作。此次未選聘者資料恕不退還；
4.面試、體檢地點在以通知為準，產生的交通、食宿費用自理。
備注：參與或負責過裝配式建筑項目者優先考慮。