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        2018年宜賓縣國土資源局關(guān)于不動產(chǎn)登記中心招聘臨聘工作人員27人的公告

        發(fā)布時間:2018-09-03 11:31:56信息來源:點(diǎn)擊:
         為保障撤縣設(shè)區(qū)后不動產(chǎn)登記工作的平穩(wěn)過渡,更加高效、便捷的為群眾服務(wù),推動不動產(chǎn)登記工作的順利開展,緩解不動產(chǎn)登記中心登記人員嚴(yán)重緊缺的現(xiàn)狀,經(jīng)研究,決定公開臨聘不動產(chǎn)登記人員27名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、招聘范圍和資格條件

        1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;

        2、具有良好的品行和職業(yè)道德,無不良記錄和嗜好;

        3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,組織紀(jì)律觀念強(qiáng);

        4、具有宜賓市范圍內(nèi)常住戶口;

        5、身體健康,具備崗位所需的其他條件。

        有下列情形之一者不得報(bào)考:

        1、曾受過刑事處罰的人員;

        2、曾被開除公職的人員;

        3、正在接受違法違紀(jì)審查的人員;

        4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

        5、違反有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的人員。

        二、招聘計(jì)劃

        招聘計(jì)劃及具體要求詳見附件。

        三、方法步驟

        招聘工作按照報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、聘用等步驟進(jìn)行。

        (一)報(bào)名

        報(bào)考者登錄中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc.gov.cn/)了解招聘信息,認(rèn)真閱讀本次《公告》,符合條件人員持相關(guān)材料到宜賓縣國土資源局現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時,須提交戶口本、本人身份證、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件、近期1寸免冠照片3張,并填寫《宜賓縣2018年公開招聘不動產(chǎn)登記臨聘人員報(bào)名表》。

        招聘人數(shù)與符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人數(shù)之比應(yīng)達(dá)1∶2以上方可開考,達(dá)不到開考比例要求的,相應(yīng)調(diào)減招聘計(jì)劃。

        (二)資格審查

        對報(bào)名人員逐一進(jìn)行資格審查,重點(diǎn)審查年齡、學(xué)歷等情況以及是否存在有影響報(bào)名情形的事項(xiàng)等情況。資格審查貫穿考聘工作全過程,對不符合報(bào)考范圍和條件的,隨時取消資格。對弄虛作假、徇私舞弊的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅查處。

        (三)考試

        考試采取筆試和面試的形式。

        綜合管理崗位1的筆試內(nèi)容為《中華人民共和國勞動合同法》、《四川省政務(wù)服務(wù)條例》、《不動產(chǎn)登記暫行條例》,總分100分。

        綜合管理崗位2筆試內(nèi)容為《中華人民共和國勞動合同法》、《四川省政務(wù)服務(wù)條例》、《不動產(chǎn)登記暫行條例》,另外增加公文寫作考試(占筆試成績的50%),總分100分。

        筆試成績公布后,面試人員根據(jù)招聘崗位計(jì)劃和筆試成績按1:2的比例由高分到低分依次確定。最后一名筆試折合成績相同的一并進(jìn)入面試。

        面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式,總分100分。進(jìn)入面試的人員,憑本人第二代居民身份證、準(zhǔn)考證按照時間要求參加面試。應(yīng)聘人員考試總成績采取百分制的形式,按照筆試成績、面試成績各占50%的比例計(jì)算。筆試成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。

        筆試成績于2018年9月18日前在中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc.gov.cn/)公布。

        總成績于2018年9月26日前在中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc.gov.cn/)公布。

         (四)體檢和考察

        面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績,按1:1的比例等額確定體檢、考察對象。若進(jìn)入體檢考察范圍人員最后一名成績相同,筆試成績高者優(yōu)先;筆試、面試成績都相同的,首先按學(xué)歷高低順序,其次按取得學(xué)歷先后順序的辦法確定體檢考察人選。

        體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),在指定醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。考察按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循注重實(shí)績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,根據(jù)招聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況,并對考察對象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。對因放棄或體檢考察不合格造成的空缺,按總成績由高到低依次遞補(bǔ)。

        (五)聘用及待遇

        根據(jù)體檢考察結(jié)果,按有關(guān)程序確定擬聘用人員,并在中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc.gov.cn/)上進(jìn)行為期5個工作日的公示。考察和公示期間反映的問題,經(jīng)認(rèn)定影響聘用的,取消該人選資格。經(jīng)考察公示無異議的,并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

        聘用人員與聘用單位簽訂勞動合同。勞動合同的簽訂實(shí)行一年一簽。合同期滿后,聘用單位可以終止合同,經(jīng)雙方協(xié)商也可續(xù)聘。合同期內(nèi),對違反管理規(guī)定、不能勝任本職工作,或因身體原因不能堅(jiān)持正常工作的人員,經(jīng)聘用單位研究可解除勞動關(guān)系。合同期內(nèi),本人自愿要求解除勞動關(guān)系的,應(yīng)提前一個月書面提出申請。

        聘用人員試用期自報(bào)到之日起計(jì)算,試用期為三個月。聘用人員享受不低于當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)待遇,按有關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)。

        聘用人員不屬于機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,不具有公務(wù)員、事業(yè)單位人員身份。

        四、時間安排

        報(bào)名時間:2018年9月8日-9日

        上午:9:00-11:30

        下午:2:30-5:30

        報(bào)名地點(diǎn):宜賓縣國土資源局三樓會議室(宜賓縣柏溪鎮(zhèn)縣府街176號)。

        領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間及地點(diǎn):2018年9月14日,宜賓縣國土資源局四樓辦公室。

        筆試時間:2018年9月15日,地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

        面試時間、地點(diǎn)另行通知。

        五、紀(jì)律監(jiān)督

        臨聘工作嚴(yán)格按照公開、公平、公正的原則進(jìn)行,臨聘的各環(huán)節(jié),須接受人社部門、紀(jì)檢部門和社會各界的監(jiān)督。

        監(jiān)督電話:0831-6615261(宜賓縣國土資源局紀(jì)檢組)

        附件:1、宜賓縣國土資源局2018年公開臨聘不動產(chǎn)登記人員崗位一覽表

            2、宜賓縣2018年公開招聘不動產(chǎn)登記臨聘人員報(bào)名表

         

        2018年8月31日

        宜賓縣國土資源局2018年公開臨聘不動產(chǎn)登記人員崗位一覽表

        主管部門

        招聘單位

        崗位

        名稱

        聘用

        計(jì)劃

        崗位描述

        崗位其他要求

        備注

        宜賓縣國土局

        宜賓縣不動產(chǎn)登記中心

        綜合管理崗位1

        15

        從事不動產(chǎn)登記業(yè)務(wù)辦理等工作

        服從招聘崗位的調(diào)劑,男女不限,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡20—37周歲以下,年滿20周歲指1998年8月31日(含)前出生,37周歲以下指1981年8月31日(含)以后出生。

         

        綜合管理崗位2

        12

         

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