為進一步加強城市管理，適應臨港經濟技術開發區城市快速發展的需要，優化城市生活環境，根據我街道城管工作實際，擬向社會公開招聘城市管理工作人員，現就有關事項公告如下：
一、招聘工作的基本原則
根據公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與政審考察相結合的方式進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。
二、招聘名額
招聘城市管理工作人員名額為5名，其中城市管理辦公室工作人員1名，城市管理協管人員4名（見職位說明表）
三、招聘條件
1.政治思想：政治思想好，組織紀律觀念強，遵紀守法、作風正派、責任心強，愛崗敬業。熱愛并自愿從事城市管理工作。
2.招聘范圍：具有翠屏區白沙灣街道戶籍的人員。
3.文化程度：城管辦工作人員須大專及以上文化程度，巡查人員須高中(含中等職業)及以上文化程度。
4.身體狀況：身體健康，體形端正，形象良好，無身體殘疾，無口吃、重聽、色盲，顏面等身體暴露部位無明顯疤痕。男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上。
5.年齡：45周歲以下(1973年1月1日以后出生)。
6.有下列情形之一者不能報考：
(1)曾受過行政、刑事處罰的人員;
(2)曾被開除公職的人員;
(3)正在接受違法違紀審查、審計尚未終結人員;
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
(5)違反有關規定不適宜報考的人員。
四、招聘程序
(一)報名
1．報名時間：2018年7月9日—7月11日，上午9：30—11：30，下午14：00—17：00。
2．報名地點：臨港經濟技術開發區白沙灣街道辦事處城管辦（臨時辦公地點：下江北電廠內）
3.凡符合招聘條件的人員，報名時請攜帶本人第二代居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件、第一代居民身份證)、派出所出具的戶籍證明、畢業證原件，同底版1寸免冠近期正面照片3張。有城管協管員經歷的須由曾工作的街道鄉鎮出具相關證明，退伍士兵須持《退伍證》。持有C級及以上機動車駕駛證者和持有微機操作等級證書者須持相應證件原件。經報名工作員資格審查合格后，如實填寫《公開招聘街道城管協管員報名資格審查表》一式兩份。
（二）考試
城管辦工作人員的考試方式為計算機上機操作加面試，巡查人員的考試方式為面試，考試時間以電話通知為準。城管辦工作人員考試主要測試報考者的計算機辦公軟件的操作和其他綜合能力，巡查人員測試報考者的語言表達、邏輯思維、應變能力、儀態儀表等方面的能力和素質。報考人員中具有更高學歷者、退役士兵、有城管協管經歷者、持有微機操作等級證書者、持有C級及以上機動車駕駛證者在同等條件下優先聘用。
（三）體檢
根據考試成績從高到低按實際招聘人數等額確定參加體檢人員(計算機操作不合格者不進入面試，面試成績低于60分者不作為體檢和政審考察對象)，在指定的縣級以上綜合性醫院組織體檢，費用自理，體檢標準按照招聘入職體檢的標準執行。
（四）政審考察
體檢結束后對體檢合格者進行政審考察，內容主要包括政治思想，道德品質，能力素質、遵紀守法等方面的情況。因體檢、政審考察不合格或因個人放棄錄用出現的缺額按成績從高到低依次遞補。
（五）聘用
根據體檢、政審結果，經招聘工作領導小組集體研究，確定擬聘用人員。與聘用的街道辦事處按有關規定簽訂勞動合同，試用期為1個月（含上崗培訓7天），試用期不合格的，取消聘用資格。
五、待遇
試用期內工資待遇 1680元/月，試用期滿合格后工資待遇按照臨港區財政直接撥付經費的臨聘人員工資待遇標準執行，并繳納社會保險。加班補貼和獎金等由用人單位按相關財務規定發放。
六、紀律監督
本次招考城市管理協管員接受紀檢、監察部門及社會監督，對應試人員有違反規定或弄虛作假的，取消考試資格。對工作人員有違反規定的，一經查實，按有關規定予以黨紀、政紀處理。
七、本公告由宜賓臨港經濟技術開發區白沙灣街道辦事處負責解釋。
咨詢電話：0831--7101238 (白沙灣街道辦事處城管辦)
白沙灣街道辦事處
2018年7月6日
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白沙灣街道辦事處公開招聘城市管理協管員職位說明表 |
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招聘單位 |
職位 |
職位名稱 |
考錄 |
學歷要求 |
其它要求 |
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白沙灣街道 |
1 |
城管辦工作員 |
1 |
大專及以上文化程度 |
能熟練操作word、excel辦公軟件、具備良好的文字表達能力。 |
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2 |
城管協管員 |
4 |
高中(含中等職業)及以上文化程度 |
具備良好的溝通能力和語言表達能力。 |
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