一、招聘原則及方式
堅持“公開招聘、平等競爭、因崗擇人、擇優錄用”和“雙向選擇”的原則，面向社會公開招聘，由集團按照確定的招聘計劃組織進行。
二、招聘條件
1.身體健康、品行端正、綜合素質高，具備與應聘崗位相匹配的能力和素質，遵紀守法，無不良惡習及重大責任事故記錄。
2.符合招聘計劃公布的學歷、專業及其他要求。國內畢業生為國家計劃內招收的全日制普通高校2018屆畢業生（不包括自考、函授、夜大、網絡院校、成人教育等），且本科生大學英語四級成績達到425分以上)。國外留學人員應通過教育部國外學歷學位認證并持有大使館開具的《留學回國人員證明》（國外留學學歷的畢業時間與認證時間均須在2017年1月1日至2018年6月30日內）。
3.每位應聘者只能參加集團一個年度的畢業生招聘考試，同一學歷已參加過集團招聘考試者不得再次應聘，包括因休學、補考、未還清貸款等原因延期畢業人員。
三、招聘流程
（一）招聘信息發布
在國家局外網、云南中煙外網、集團網站、云南大中專畢業生就業服務網及相關高校網站上發布招聘信息，面向社會公開招聘并按照有關要求做好招聘的信息公開工作。招聘信息公開項目包含：招聘專業、人數、要求及報名方式；擬錄用及備選人員公示渠道、咨詢方式及其他需注明的事項。
（二）報名
應聘人員登錄集團網站（http://www.hyhhgroup.com）報名并上傳相應材料電子掃描件。
（三）資格審核、篩選
集團所屬生產廠人力資源部門根據招聘計劃在規定期限內接受網絡報名，并嚴格按照公布的招聘條件和所提供材料審核應聘人員資格，按照一定比例確定進入筆試人員。
（四）綜合測評
綜合測評分為筆試及面試。計算機專業、個別特殊專業可加試實作考試。
（五）公示、體檢、簽訂就業協議
按各項考試綜合成績排名擇優確定擬錄用和備選人員名單，在集團官網上對擬錄用及備選人員信息進行公示，公示期為7天，公示無異議后，根據大學英語四級認證結果和體檢結果，與錄用人員簽訂就業協議書。
（六）報到、入職培訓
根據云南中煙和集團的報到安排做好新員工接收的各項工作。
（七）分配意見
招聘錄用人員一律分配生產一線工作或鍛煉。
五、招聘紀律及監督
1.招聘嚴格執行《國家煙草專賣局 中國煙草總公司關于印發煙草行業招聘工作管理辦法的通知》（國煙人〔2016〕176號）、《云南中煙工業有限責任公司關于印發招聘工作實施辦法的通知》（滇煙工人〔2016〕321號）相關規定。
2.招聘全過程接受社會公眾及團體、相關部門和集團、各生產廠紀檢監察部門監督。
3.本次招聘工作本著公開、平等、競爭、擇優的原則，招聘過程中若出現弄虛作假、徇私舞弊及違反組織紀律行為，將嚴肅查處。
人力資源部電話：0871-65869057
紀檢監察部電話：0871-65869337
六、其他事宜
1.集團從未委托或授權任何機構組織招聘培訓班，請應聘人員理性看待招聘。
2.本公告由紅云紅河煙草（集團）有限責任公司負責解釋。
紅云紅河煙草（集團）有限責任公司
2018年1月5日