醫院現為西南交通大學直管附屬醫院、重慶醫科大學附屬成都第二臨床學院。設有國家首批住院醫師規范化培訓基地25個，四川省普通專科醫師培訓基地15個，為國家臨床藥師培訓基地、四川省首批藥師規范化培訓基地和護士規范化培訓基地。醫院是西南交通大學博士研究生培養點、臨床醫學一級學科碩士點;與重慶醫科大學、西南醫科大學合作招收碩士研究生。
一、招聘范圍及待遇
(一)第一層次人才
中國科學院院士、中國工程院院士。
全職待遇：年薪不低于260萬元;給予一次性安家補助500萬元：提供科研啟動金800萬元。創造必要研究條件、組建研究團隊，并為其配偶、子女的工作和學習等提供便利條件。
(二)第二層次人才
中組部“海外高層次人才引進計劃”(即“千人計劃”)入選者;教育部“長江學者獎勵計劃”特聘教授、講座教授、青年學者;中科院 “百人計劃”及中組部《國家高層次人才特殊支持計劃》(即“萬人計劃”)入選者、 國家自然科學基金杰出青年基金獲得者;目前在中華醫學會、中國醫師協會、中國中西醫結合學會等學術組織及其二級分會擔任副主任委員及以上者;以及相當于上述層次的頂尖人才。
全職待遇：年薪60-100萬元;給予一次性安家補助80-200萬元;提供科研啟動金100-300萬元。創造必要研究條件、組建研究團隊，并為其配偶、子女的工作和學習等提供便利條件。
(三)第三層次人才
省學術技術帶頭人;省級有突出貢獻優秀專家;國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎三等獎獲得者;省自然科學獎、社會科學優秀成果獎、技術發明獎、科學技術進步獎一等獎及以上獲得者;國家“985”“211”工程院校博士研究生導師(限近三年有招收博士研究生者);在省醫學會、省醫師協會、省中西醫結合學會等學術組織及其二級分會擔任主任委員或副主任委員者;以及相當于上述層次的高級人才。
全職待遇：年薪不低于50萬元;給予一次性安家補助50-100萬元;提供科研啟動金60-120萬元。創造必要研究條件、組建研究團隊，并為其配偶、子女的工作和學習等提供便利條件。
(四)海內外歸國人員
全職待遇：根據個人情況享受醫院相應待遇，并給予人才特殊津貼3000-5000元/月，共計發放三年;一次性安家補助5-10萬元，提供科研啟動金5-15萬元。為其配偶、子女的工作和學習等提供便利條件。
(五)其他高級人才
各大型綜合三級甲等醫院中青年學科帶頭人，國家“985”“211”工程院校博士生及博士后出站人員，有高質量科研課題或高水平SCI文章的中青年專家等，根據個人情況(按相關條件)享受醫院相應待遇。
以上各層次人才，亦可通過客座教授、短期項目合作等方式來院工作。具體待遇、合作方式由院方和引進人才雙方協商確定。我們真誠邀請海內外有志之士加入!
二、報名方式：
1.現場報名。有意者可攜帶自薦信、個人簡歷、畢業證、學位證、科研項目、論文或專利證書等證明材料及其它有效佐證材料等到成都市第三人民醫院人力資源部進行報名。
2.網上報名。有意者可將自薦信、個人簡歷、畢業證、學位證、科研項目、論文或專利證書等證明材料及其它有效佐證材料發送到成都市第三人民醫院人力資源部招聘郵箱cdsyyzp@163.com。
三、聯系方式
1.聯系人：何老師，陳老師
2.聯系電話：028-61318447
3.聯系郵箱：cdsyyzp@163.com
4.單位地址：四川省成都市青羊區羊市街19號(成都市第三人民醫院人力資源部行政1號樓303室)。